OCEAN против HEXACO: разница и сравнение

Человеческий разум и человеческая психология являются одной из самых сложных областей для изучения. Вот почему методическая техника была разработана, чтобы помочь в этом процессе.

Кроме того, когда дело доходит до найма персонала для вашей компании, личность имеет решающее значение. Характер многое говорит о трудовой этике и социальном положении человека и может помочь вам определить, подходит ли он для культуры вашей компании.

Основные выводы

1. Ocean — это модель личности, которая фокусируется на личностных чертах Большой пятерки, тогда как HEXACO добавляет шестую черту: Честность-Смирение.
2. Ocean широко используется в академических исследованиях и оценке личности, тогда как HEXACO — относительно новая модель.
3. Ocean более полезен для прогнозирования поведения в традиционных условиях, тогда как HEXACO более полезен для прогнозирования поведения в нетрадиционных условиях.

ОКЕАН против ГЕКСАКО

Разница между Ocean и Hexaco заключается в том, что модель Ocean фокусируется на Невротизме. Однако, напротив, модель Hexaco фокусируется на Честности-Смирении и Эмоциональной стабильности. Обе модели являются моделями черт личности и связаны с развитием личности или определенной черты у людей.

Океан, модель личностного теста, была создана в 1936 году и с тех пор используется. Генри Одберт и Гордон Олпорт отвечают за структуру и разработку модели Ocean.

Модель океана, или эта модель структуры личности, состоит из пяти различных переменных. Всего существует пятнадцать различных версий модели Ocean.

Модель океана — это модель личностного теста, которая учитывает исключительно личностные качества, включая невротизм. Hexaco использовался с начала 2000-х годов в качестве модели личностного теста.

Кибеом Ли, организационный психолог, и Майкл С. Эштон, канадец, являются вдохновителями модели Hexaco и всего, что она означает.

Hexaco — шестифакторная модель личности. Всего модель Hexaco имеет четыре разные версии. Эмоциональная стабильность и честность-смирение — две черты личности, на которые направлена ​​модель Hexaco.

Сравнительная таблица

Что такое ОКЕАН?

Океан, модель оценки личности, была создана в 1936 году и с тех пор используется. Генри Одберт и Гордон Олпорт отвечают за структуру и разработку модели Ocean.

Эта модель структуры личности, известная как модель океана, состоит из пяти переменных. Модель Ocean имеет пятнадцать различных вариаций на выбор. 

Нейротизм в случае модели Океана. Экстраверсия, добросовестность, открытость, невротизм и доброжелательность — это пять личностных качеств или переменных в модели личности Океана.

Когда первая буква всех характеристик складывается вместе, они образуют слово «ОКЕАН». Эта модель также популярна в таких названиях, как модели с пятью или пятью факторами.

Эти теории наиболее актуальны на рабочих местах. Океан состоит из множества личностных характеристик. Особое внимание уделяется тем качествам, которые важны для сотрудников на рабочем месте. Подгруппы связанных характеристик личности можно найти в пяти факторах.

Что такое ГЕКСАКО?

Модель Hexaco использовалась для изучения нескольких аспектов психологии. Это позволяет прогноз основанный на просоциальном поведении и поведенческом тестировании, а не только на просоциальном поведении.

Связь между этическим и социальным поведением была подтверждена в исследованиях с использованием модели Hexaco. Hexaco, модель личностного теста, была разработана и используется на рабочих местах с начала 2000-х годов.

Модель личности Hexaco представляет собой систему классификации личности, основанную на личностных чертах. В результате факторный анализ часто используется в подходах к измерению характеристик, таких как модель Hexaco.

К сожалению, факторный анализ не всегда дает выводы, которые можно воспроизвести и использовать во всех ситуациях. Всего существует четыре различных варианта модели Hexaco. Кибеом Ли, организационный психолог, и Майкл С.

Эштон, канадец, является вдохновителем структуры и всего, что стоит за концепцией Hexaco. Hexaco — это модель структуры личности, состоящая из шести элементов.

В случае с моделью Hexaco эта модель личностного теста касается таких черт личности, как эмоциональная стабильность и честность-смирение.

Основные различия между OCEAN и HEXACO

1. Модель личностного теста Ocean была разработана и существует с 1936 года. С другой стороны, модель личностного теста Hexaco существует с начала 2000-х годов.
2. За структурой и развитием модели Ocean стоят Генри Одберт и Гордон Олпорт. С другой стороны, вдохновителями структуры и всего, что стоит за моделью Hexaco, являются Кибеом Ли, организационный психолог, и Майкл С. Эштон из Канады.
3. Модель океана, или эта модель структуры личности, состоит из пяти факторов. С другой стороны, модель структуры личности Hexaco включает шесть факторов.
4. Общее количество версий, которые включает в себя модель Ocean, составляет пятнадцать. С другой стороны, общее количество версий модели Hexaco равно четырем.
5. В случае с моделью Океана эта модель личностного теста имеет дело только с личностными чертами, включающими невротизм. С другой стороны, в случае с моделью Hexaco эта модель личностного теста имеет дело с чертами личности, которые включают эмоциональную стабильность и честность-смирение.

1. https://link.springer.com/content/pdf/10.1007/s10869-019-09671-6.pdf
2. https://arxiv.org/abs/2106.03060