Практика против стажировки: разница и сравнение

Многие компании в наши дни ищут опыт у своих кандидатов, чтобы претендовать на работу. По этой причине многие студенты начали работать в смежных областях, чтобы получить знания и опыт.

Хорошее резюме также включает в себя опыт стажировки в соответствующей области и практический опыт. Есть некоторая разница между практикой и интернатурой.

Короче говоря, оба помогают студенту получить знания и навыки в соответствующей области и позволяют ему стать профессионалом в своей области.

Основные выводы

1. Практические занятия включают наблюдение и практическую практику в профессиональной среде, в то время как стажировки направлены на получение практического опыта работы.
2. Практикумы короче и являются частью академических программ, тогда как стажировки могут быть более длительными и могут быть оплачиваемыми или неоплачиваемыми.
3. Практикумы делают акцент на обучении и развитии навыков, а стажировки направлены на получение реального опыта и возможностей для общения.

Практика против стажировки

Практикум — это более короткий и более структурированный опыт, необходимый в академической программе. Стажировки это более длительный и гибкий опыт для получения практического опыта работы. Стажировки больше ориентированы на карьерные поиски, а практикумы - на развитие и применение навыков.

Практикум организуется учебным заведением, в котором соответствующий руководитель будет руководить студентом во время практики.

В основном их преследуют фельдшер студенты; это позволяет им иметь четкое представление о том, как обращаться с кем-либо, как с помощью обучения в классе, так и с помощью наблюдений в реальной жизни.

Стажировка является популярным выбором среди многих студентов, принадлежащих к различным областям, включая науку, менеджмент, бизнес и т. д. Она организуется и проводится соответствующей компанией.

Они могут нанимать стажеров на основе неоплачиваемых и оплачиваемых стажировок. Считается, что студент проходит оплачиваемую стажировку, если он или она получает стипендию за свою работу.

Сравнительная таблица

Параметры сравнения	Практикум	Стажировки
Подробнее	Практика больше связана с обучением путем наблюдения.	Стажировка больше связана с обучением через работу в организации.
Руководитель	Соответствующий гид или куратор назначается учебным заведением.	Наставник/докладчик для стажеров.
Организаторы	Это образовательные учреждения.	Это соответствующая компания.
Оплачиваемая или неоплачиваемая работа	В основном они неоплачиваемые.	Они в основном платные, а также бесплатные.
Популярные	Они популярны среди студентов-фельдшеров.	Они популярны среди различных потоков.

Что такое Практикум?

Практикум – это также вид обучения посредством практики и наблюдений. Чаще всего они организуются образовательной организацией в рамках своей программы. Здесь студенты больше не участвуют в практике.

Вместо этого они могут наблюдать за ними и учиться у них. Например, претенденты на обучение могут принять участие в занятиях в классе и узнать больше об углубленном обучении.

Сначала они могут подготовить некоторые учебные материалы для молодых студентов, после чего они работают с небольшим количеством молодых студентов, но во время стажировки начинающий учитель, как говорят, берет на себя весь класс.

Также следует отметить, что практика не продолжается в течение более длительного времени. Они занимают всего пару часов, тогда как на стажировке студент работает все время работы компании.

Как правило, студенты, участвующие в практике, следуют указаниям старшего. Они не вовлекаются глубоко, как стажеры, а принимают участие в небольших мероприятиях и учатся у старших.

Они популярны среди студентов-фельдшеров, аспирантов и т. д. Это больше похоже на слежку за работой, когда студенты могут наблюдать за работой профессионала и учиться у него.

Практика помогает студенту приобрести навыки для будущей работы.

Что такое стажировка?

Стажировки сегодня выбирают многие. Они помогают учащимся получить больше знаний в рабочей среде.

Обычно студент проходит стажировку в организации, чтобы получить опыт работы. В основном они выбирают родственную им область организации. В отличие от практики, стажировка длится длительный период.

Он может быть как платным, так и безвозмездным.

Оплачиваемая стажировка предполагает, что студент получает стипендию в конце или начале месяца, или это может быть стажировка, основанная на результатах, когда студент получает вознаграждение в виде суммы после выполнения целей.

Это помогает студенту развивать свои профессиональные навыки.

Стажировки рекомендуются тем, кто не знает, чем заняться дальше или в какой области они могут продолжать работать, поскольку стажировки позволяют им узнать о конкретной области.

Если студенту комфортно и он хочет узнать больше в этой области, он или она может пойти дальше в этой конкретной области.

В большинстве стажировок стажер находится под руководством наставника или иногда называется сообщения лицо, которому он или она должен отчитываться о работе за день.

Наконец, по завершении стажировки студент может получить сертификат об окончании и рекомендательное письмо от соответствующей организации.

Основные различия между практикой и стажировкой

1. Стажировка – это своеобразный опыт работы, который приобретает студент. С другой стороны, практика больше основана на обучении, основанном на наблюдении.
2. Организатором стажировки является соответствующая компания. С другой стороны, организатором практики чаще всего является учебное заведение, в котором обучается студент.
3. Практика в основном неоплачиваемая, но стажировки могут быть как оплачиваемыми, так и неоплачиваемыми.
4. Наставник или лицо, представляющее отчет, является руководителем стажировки, тогда как руководитель практики является руководителем.
5. Стажировка является популярным выбором среди различных потоков, тогда как практику в основном проводят студенты-фельдшеры.

Рекомендации

1. https://www.taylorfrancis.com/books/mono/10.4324/9780203927366/practicum-internship-christin-jungers-judith-scott
2. https://eric.ed.gov/?id=EJ1000685

Последнее обновление: 13 июля 2023 г.