Tích trữ so với Lười biếng: Sự khác biệt và So sánh

Nhiều người trong chúng ta muốn thoát khỏi gánh nặng công việc và muốn để mọi thứ như hiện tại. Ví dụ, mọi người không chú ý đến sự ngăn nắp trong phòng ngủ của mình và thậm chí không chịu trách nhiệm về sự bừa bộn mà họ đã tạo ra xung quanh mình.

Hành vi này nói lên rất nhiều điều về thái độ của một người. Một số người bị ảnh hưởng bởi sự lười biếng, và một số người trong số họ lại thấy ổn với việc tích trữ đồ đạc.

Các nội dung chính

1. Tích trữ liên quan đến việc tích lũy quá nhiều vật phẩm, trong khi lười biếng là thiếu động lực để thực hiện các nhiệm vụ.
2. Tích trữ có thể là một triệu chứng của rối loạn tâm thần, trong khi lười biếng không được coi là một vấn đề sức khỏe tâm thần.
3. Tích trữ có thể tạo ra điều kiện sống không an toàn, trong khi sự lười biếng ảnh hưởng đến năng suất và hiệu quả.

Tích trữ vs Lười biếng

Tích trữ là việc liên tục thu thập những thứ và vật dụng có thể hữu ích hoặc không hữu ích, và người làm như vậy không thể chia tay với những vật dụng của mình và vứt bỏ chúng. Lười biếng là sự cẩu thả hoặc không muốn làm việc hoặc sử dụng năng lượng. Những người lười biếng được gọi là kẻ lười biếng hoặc người lười biếng.

Tích trữ đề cập đến việc thu thập liên tục những thứ thậm chí có thể không hữu ích. Một người thích tích trữ sẽ thấy vô cùng khó khăn trong việc chia tay và loại bỏ chúng.

Cá nhân cố gắng tích trữ và thu thập càng nhiều thứ càng tốt. Ngôi nhà của người thích tích trữ đồ đạc luôn bừa bộn, bẩn thỉu.

Sự lười biếng đề cập đến sự cẩu thả trong việc sử dụng năng lượng để hoàn thành công việc. Hầu hết mọi người đều mắc chứng lười biếng và chạy trốn khỏi công việc mệt mỏi. Họ có xu hướng đổ trách nhiệm và trách nhiệm giải trình lên vai người khác.

Theo nghiên cứu, con người lười biếng vì hầu hết chúng ta luôn thích nằm dài hơn là làm việc chăm chỉ để đạt được ước mơ của mình.

Bảng so sánh

Các thông số so sánh	Tích trử	Sự lười biếng
Định nghĩa	Tích trữ đề cập đến một xu hướng của con người hoặc động vật khi họ tích trữ đồ đạc và những thứ có thể vô dụng trong một thời gian dài.	Sự lười biếng đề cập đến việc con người không sẵn sàng thực hiện một nhiệm vụ cụ thể mặc dù có khả năng và kỹ năng để thực hiện nó.
Nguyên nhân chính	Nguyên nhân và yếu tố chính khiến một cá nhân tích trữ mọi thứ và đồ đạc là tình trạng kinh tế hiện tại của đất nước hoặc cá nhân.	Nguyên nhân chính của sự lười biếng có thể là một số thói quen xấu trong lối sống của một người.
Trait	Quá trình tích trữ thứ gì đó có thể là một chiến lược kinh doanh để tăng hoặc giảm nhu cầu.	Lười biếng là một đặc điểm được tìm thấy ở nhiều cá nhân.
Tiểu bang	Tích trữ là một đặc điểm có thể được hiển thị do điều kiện kinh tế hiện tại.	Lười biếng là một trạng thái cá nhân, cường độ của nó khác nhau ở mỗi người.
quy trình thanh toán bù trừ	Những thứ đã được tích lũy do tích trữ có thể dễ dàng được xóa sạch.	Sự không sẵn lòng tích lũy do sự lười biếng rất khó để loại bỏ.

Tích trữ là gì?

Tích trữ đề cập đến xu hướng tích lũy và thu thập mọi thứ của chúng sinh, do đó làm cho môi trường xung quanh trở nên ô uế. Rối loạn tích trữ có thể từ nhẹ đến nặng.

Nó có thể không ảnh hưởng trực tiếp đến cuộc sống của bạn nhưng nó sẽ khiến thói quen hàng ngày của bạn trở nên rắc rối. Các triệu chứng chính của rối loạn tích trữ là: -

• Thường xuyên mua đồ dù không cần thiết.
• Khó khăn lớn trong việc loại bỏ những thứ không cần thiết.
• Luôn nghĩ đến việc tiết kiệm và bảo vệ những món đồ vô dụng khỏi người khác.
• Lộn xộn và tích trữ mọi thứ cho đến khi căn phòng trở nên ô uế.

Những lý do chính tại sao mọi người có xu hướng tích trữ mọi thứ là: -

• Họ tin vào tầm quan trọng của những món đồ này và coi việc cất giữ chúng là rất quan trọng vì chúng chắc chắn sẽ mang lại lợi ích cho họ trong tương lai.
• Họ đã quen với những món đồ này và do đó không muốn ra khỏi vùng an toàn của mình.
• Đôi khi những món đồ có thể là nguồn hỗ trợ tinh thần cho họ.

Nếu một cá nhân đang trải qua các triệu chứng của rối loạn tích trữ, họ phải ngay lập tức tham khảo ý kiến ​​​​bác sĩ chuyên về loại điều trị này.

Sự lười biếng là gì?

Sự lười biếng đề cập đến một trạng thái cá nhân trong đó một người chạy trốn khỏi công việc. Một người chỉ muốn ngồi, thư giãn và tận hưởng hơn là làm việc chăm chỉ để đạt được mục tiêu của mình.

Đây là lý do làm gia tăng chủ nghĩa red-tapism khi mọi người có xu hướng chuyển trách nhiệm sang người khác và để bản thân được tự do. Nguyên nhân chính của sự lười biếng ở con người là thiếu ngủ, lo lắng và mệt mỏi.

Nhiều người có bản chất lười biếng và không muốn hoàn thành nhiệm vụ được giao. Nguyên nhân tâm lý chính của sự lười biếng là: -

• Một người có thể không tìm thấy sự quan tâm và đam mê của mình trong công việc được giao.
• Người đó không nhìn thấy phần thưởng và mục đích cuối cùng của việc thực hiện một nhiệm vụ cụ thể.
• Tự lừa dối bản thân cũng có thể là một trong những nguyên nhân chính của sự lười biếng.

Các bước quan trọng nhất mà một người nên thực hiện để vượt qua sự lười biếng là: -

• Đặt mục tiêu dài hạn và mục tiêu ngắn hạn. Tiến dần về phía mục tiêu.
• Người ta không được lừa dối chính mình.
• Đặt mục tiêu phù hợp với sở thích và đam mê của bạn.
• Một cá nhân phải tự thưởng cho mình để không bị kiệt sức.

Sự khác biệt chính giữa tích trữ và lười biếng

1. Tích trữ đề cập đến xu hướng của con người và động vật thu thập và tích lũy những thứ vô dụng, trong khi sự lười biếng đề cập đến trạng thái cá nhân mà một cá nhân không muốn làm việc.
2. Tích trữ được dẫn dắt bởi lợi ích kinh tế, trong khi sự lười biếng được dẫn dắt bởi lợi ích cá nhân.
3. Triệu chứng chính của tích trữ là thu thập các vật phẩm, trong khi triệu chứng chính của sự lười biếng là đổ trách nhiệm cho người khác.
4. Những thứ tích lũy do tích trữ có thể dễ dàng tiêu trừ, trong khi sự không sẵn lòng thấm nhuần do lười biếng rất khó loại bỏ.
5. Tích trữ có thể là một rối loạn hoặc một chiến lược kinh doanh. Mặt khác, sự lười biếng là một trạng thái cá nhân.

dự án

1. https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0747563218301365
2. https://www.annualreviews.org/doi/abs/10.1146/annurev-clinpsy-032511-143116