Bảng lương so với thuế thu nhập: Sự khác biệt và so sánh

Thuế là một số tiền hoặc tiền phạt cố định mà một cá nhân phải trả cho chính phủ của đất nước. Với số tiền này, chính phủ cung cấp dịch vụ cho người dân.

Nếu bất cứ ai không nộp thuế, anh ta có thể bị pháp luật trừng phạt hoặc bị phạt. Có nhiều loại thuế phải trả cho mục đích này.

Thuế thu nhập nằm trong số các loại thuế này. Loại thuế này được trả bởi tầng lớp lao động hoặc nhân viên.

Số tiền dựa trên thu nhập. Một loại thuế khác tương tự như thuế thu nhập, được gọi là thuế biên chế.

Điều quan trọng là phải hiểu sự khác biệt cả hai loại thuế.

Các nội dung chính

1. Thuế tiền lương tài trợ cho các chương trình xã hội như An sinh xã hội và Medicare, trong khi thuế thu nhập hỗ trợ các hoạt động chung của chính phủ.
2. Người sử dụng lao động và nhân viên chia các khoản thanh toán thuế biên chế, trong khi các cá nhân nộp thuế thu nhập dựa trên thu nhập.
3. Thuế thu nhập là lũy tiến, với tỷ lệ tăng khi thu nhập tăng, trong khi thuế biên chế có tỷ lệ phần trăm cố định lên đến một giới hạn thu nhập nhất định.

Bảng lương so với thuế thu nhập

Thuế tiền lương là loại thuế được trả cho tiền lương và tiền công mà người lao động kiếm được. Các loại thuế này được trả bởi cả người lao động và người sử dụng lao động và được sử dụng để tài trợ cho nhiều chương trình xã hội khác nhau. Thuế thu nhập là loại thuế được trả cho thu nhập mà cá nhân và doanh nghiệp kiếm được. Các loại thuế này được trả cho chính phủ, cho chính phủ liên bang hoặc cho chính quyền tiểu bang và địa phương.

Thuế biên chế là loại thuế được trả bởi cả người sử dụng lao động và người lao động. Số tiền thuế phải trả phụ thuộc vào mức lương mà người sử dụng lao động trả cho nhân viên của họ (tiền lương hoặc tiền công).

Khi tiền lương tăng lên, thuế suất giảm xuống. Chúng được thu thập để mang lại lợi ích hoặc tăng lợi ích của chúng trong tương lai.

Chúng có thể là thuế Medicare, thuế thất nghiệp hoặc thuế an sinh xã hội.

Thuế thu nhập được trả bởi người lao động trên thu nhập hoặc lợi nhuận mà họ kiếm được. Thuế suất phụ thuộc vào loại và số tiền thu nhập.

Chúng được chính phủ thu thập để tạo ra sự phát triển trong xã hội và tiến bộ về môi trường, chẳng hạn như để đóng góp cho lĩnh vực quân sự.

Thuế suất tăng nếu thu nhập hoặc lợi nhuận của cá nhân tăng. Họ không được trả lương bởi người sử dụng lao động.

Nếu không được thanh toán đúng hạn hoặc hoàn toàn, thu nhập tiết kiệm được sẽ biến thành tiền đen.

Bảng so sánh

Các thông số so sánh	Lương bổng Thuế	Thuế thu nhập
Đóng góp	Cả người sử dụng lao động và người lao động	chỉ nhân viên
Bao gồm	Thuế y tế, thuế thất nghiệp, v.v.	Thuế liên bang, tiểu bang, địa phương.
nguồn	Thu nhập từ tiền lương	Thu nhập từ nhiều nguồn khác nhau
Bản chất của thuế	thuế lũy thoái	Thuế lũy tiến
Mục đích	Lợi ích trong tương lai	Đóng góp vào xã hội

Những gì đang có Lương bổng Thuế?

Loại thuế này bao gồm thuế thất nghiệp và thuế an sinh xã hội và được tính trên số tiền lương. Tình trạng gia đình, nơi cư trú hoặc các trường hợp khác không được xem xét khi tính thuế này.

Nó được chia thành hai loại:

1. Khấu trừ tiền lương của nhân viên: theo điều này, người sử dụng lao động giữ lại tiền lương hoặc tiền lương của nhân viên. Nó còn được gọi là thuế khấu trừ.
2. Số tiền này được sử dụng để trang trải thuế thất nghiệp, bảo hiểm tàn tật, v.v.
3. Taxes pay by the Employer In Lieu of Employee's Wages: trong này nhân viên đã nộp thuế từ quỹ của mình. Điều này góp phần vào các chương trình an sinh xã hội và bảo hiểm, v.v.

Mục tiêu:

• Nó góp phần vào sự phát triển và tăng trưởng của khu vực doanh nghiệp trong nền kinh tế.
• Tạo điều kiện thuận lợi cho việc cung cấp các khoản giảm giá do người sử dụng lao động trả thay cho nhân viên của mình.
• Giúp doanh nghiệp trong năm đầu tiên đạt được mục tiêu đề ra.
• Để giúp doanh nghiệp mở rộng hoặc thậm chí chuyển từ địa điểm này sang địa điểm khác.

Số tiền nhận được dưới dạng thuế biên chế này thuộc sở hữu của chính phủ, do đó, trong trường hợp không thanh toán hoặc thanh toán ít hơn, người được thanh toán sẽ bị phạt và bị phạt tiền theo mục.

Hình phạt cũng có thể nghiêm trọng, chẳng hạn như phạt tù trong một số năm nhất định.

Thuế thu nhập là gì?

Đó là một loại thuế được thu bởi chính phủ của đất nước trong năm tài chính đối với thu nhập của người đó. Chúng là một số mục tiêu để thu loại thuế này; Một số trong số họ được liệt kê dưới đây:

1. Phát triển kinh tế: đây là mục tiêu chính và đầu tiên của chính phủ; họ sử dụng số tiền thu được dưới dạng thuế thu nhập để phát triển kinh tế. Nó được sử dụng để khắc phục tình trạng thiếu vốn trong một quốc gia và nâng cao tỷ lệ tiết kiệm so với thu nhập quốc dân.
2. Toàn dụng lao động: trong một nền kinh tế, số tiền thuế và mức độ việc làm có liên quan với nhau; do đó, với mức thuế thu được cao, số lượng nhân viên có thể được nâng lên.
3. Ổn định giá cả: đây là mục tiêu ngắn hạn của thuế thu nhập; chúng có thể được sử dụng để đạt được sự ổn định về giá cả. Điều này đạt được bằng cách kiểm soát mức độ lạm phát (bằng cách kiểm soát chi tiêu tư nhân). 
4. Giảm khó khăn cán cân thanh toán: thuế thu nhập cũng có thể góp phần làm giảm khó khăn cán cân thanh toán.
5. Mục tiêu cuối cùng của điều này có thể là giảm sự bất bình đẳng giữa thu nhập và sự giàu có giữa những người thuộc các thành phần khác nhau trong xã hội.

Sự khác biệt chính giữa bảng lương và thuế thu nhập

1. Sự khác biệt chính giữa Biên chế và Thuế thu nhập là người phải trả chúng. Trong trường hợp thuế biên chế, họ được trả bởi cả người lao động và người sử dụng lao động, trong khi chỉ người lao động phải trả thuế thu nhập.
2. Thuế biên chế bao gồm thuế Medicare, thuế thất nghiệp, thuế an sinh xã hội, v.v., trong khi thuế thu nhập bao gồm thuế liên bang, tiểu bang và địa phương, chúng được liên kết với địa điểm hoặc địa phương nơi bạn đang ở (đối với chính phủ liên bang và tiểu bang).
3. Cả hai đều khác nhau về nguồn của cả hai loại thuế. Thuế tiền lương chỉ đánh vào thu nhập từ tiền lương, trong khi thu nhập từ một số nguồn khác được xem xét trong năm.
4. Cả hai đều là các loại thuế khác nhau. Thuế biên chế là một loại thuế lũy thoái có nghĩa là thuế suất giảm khi số tiền thu nhập tăng lên mà thuế suất được áp dụng tăng lên, trong khi đó Thuế thu nhập là một loại thuế lũy tiến có nghĩa là thuế suất tăng lên khi số tiền trên đó tăng lên. thuế nào được áp dụng.
5. Cuối cùng, chúng cũng khác nhau về mục đích; mục đích của thuế biên chế là đóng góp nhiều lợi ích hơn cho tương lai của nhân viên, trong khi mục đích của thuế thu nhập là tăng đóng góp trong xã hội và chính phủ trên quy mô lớn.

dự án

1. https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0047272713000170
2. http://webarchive.urban.org/publications/1001065.html
3. https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0927537109000414
4. https://link.springer.com/chapter/10.1007/978-94-009-8174-4_9