Korporace vs Incorporation: Rozdíl a srovnání

„Společnost“ označuje zavedenou právnickou osobu, která působí jako samostatný subjekt od svých vlastníků a nabízí omezenou ochranu odpovědnosti a potenciální daňové výhody. „Incorporation“ je proces, kterým se podnik stává korporací, který zahrnuje vytvoření právní struktury, vydávání akcií a dodržování regulačních požadavků, což znamená formální založení subjektu.

Key Takeaways

  1. Korporace označuje právnickou osobu odlišnou od jejích vlastníků, která poskytuje omezenou odpovědnost a usnadňuje vlastnictví akcií, zatímco založení popisuje proces vytvoření takové entity.
  2. Založení společnosti zahrnuje registraci podniku u příslušného vládního orgánu, vytvoření právní struktury pro daňové účely a ochranu osobního majetku před obchodními závazky.
  3. Korporace mohou existovat v různých formách, jako jsou veřejné, soukromé a neziskové, které nabízejí různé úrovně kontroly a řídících struktur. Naproti tomu založení společnosti slouží jako počáteční krok k založení společnosti.

Korporace vs

Korporací se rozumí právnická osoba oddělená od jejích vlastníků nebo akcionářů, má svá práva a povinnostia může uzavírat smlouvy, vlastnit majetek a žalovat nebo být žalován. Založením se rozumí založení společnosti a poskytnutí právního rámce podnikání.

Korporace vs

Korporace má plné právo a vyjadřuje se v záležitostech administrativního významu organizace, např. plat, zaměstnanci, rozhodnutí týkající se zaopatřovacích fondů atd.

Je to druhý krok, protože prvním krokem je začlenění podnikání.

Postup legální k založení společnosti je známý jako začlenění. Krátká forma Incorporation je 'Inc.'

Incorporation označuje právní status společnosti nebo obchodní organizace. Začlenění zahrnuje jeho počáteční funkce.

Podnik může použít Inc./Corp. Zkratka za názvem podle vlastního výběru. I když po registraci musí firma zajistit, aby pro veškerou práci související s legální doménou používala pouze toto rozšíření.

Srovnávací tabulka

vlastnostSpolečnostZačlenění
DefinicePrávnický podnikatelský subjekt oddělený od svých vlastníkůProjekt jednat o založení korporace
VýsledekFormálně založený podnik se specifickými právy a povinnostmiZakládá společnost jako samostatnou právnickou osobu
Klíčové funkceOmezená ochrana odpovědnosti vlastníkůNastavuje základ pro omezené ručení a další výhody
ProcesVyžaduje podání právních dokumentů a dodržování zvláštních předpisůIniciuje proces zakládání korporace
VlastnictvíVe vlastnictví akcionářůNeurčuje přímo vlastnickou strukturu
managementŘídí představenstvo a funkcionářiNeurčuje strukturu řízení
ZdaněníObvykle zdaněn jako společnost C nebo společnost SNeurčuje daňovou strukturu

Co je korporace?

Korporace je právnická osoba, která je oddělená a odlišná od svých vlastníků (akcionářů), což jí umožňuje podnikat, uzavírat smlouvy, přebírat závazky a vykonávat právní jednání vlastním jménem. Korporace mohou být založeny pro různé účely, včetně ziskových podniků, neziskových organizací a vládních agentur.

Charakteristika korporace

  1. Omezená odpovědnost: Jedním z klíčových rysů korporace je omezené ručení, což znamená, že ručení akcionářů je omezeno částkou, kterou do korporace investovali. To chrání jednotlivé akcionáře před osobní odpovědností za dluhy a závazky společnosti.
  2. Věčná existence: Na rozdíl od jednotlivých vlastníků nebo partnerství, která mohou zaniknout smrtí nebo odchodem vlastníka, korporace má trvalou existenci. Její život nezávisí na životech jejích akcionářů, ředitelů nebo úředníků. To zajišťuje kontinuitu provozu a usnadňuje dlouhodobé plánování.
  3. Převoditelnost vlastnictví: Akcie korporace lze kupovat, prodávat nebo převádět volně, s výhradou omezení uvedených ve stanovách korporace nebo akcionářských dohodách. To umožňuje snadný převod vlastnických podílů a likvidity pro akcionáře.
  4. Centralizované řízení: Korporace jsou řízeny představenstvem voleným akcionáři. Představenstvo jmenuje důstojníky, kteří jsou odpovědní za každodenní operace. Toto oddělení vlastnictví a správy pomáhá zajistit efektivní rozhodování a odpovědnost.
  5. Přístup ke kapitálu: Korporace mají různé možnosti, jak získat kapitál, včetně vydávání akcií, dluhopisů nebo získávání půjček od finančních institucí. Tento přístup ke kapitálu umožňuje korporacím provádět rozsáhlé projekty, rozšiřovat operace nebo investovat do výzkumu a vývoje.
  6. Zdanění: V závislosti na jurisdikci a struktuře společnosti mohou společnosti podléhat dani z příjmu právnických osob ze svých zisků. Mohou však také těžit z určitých daňových výhod, jako jsou odpočty za obchodní náklady a možnost odložit daně z nerozděleného zisku.
  7. Právní formality: Společnosti musí splňovat různé právní formality, včetně registrace u vládních úřadů, podávání výročních zpráv, pořádání valných hromad akcionářů a udržování přesných finančních záznamů. Nedodržení těchto požadavků může mít za následek sankce nebo ztrátu právní ochrany.
společnost

Co je začlenění?

Založení je právní proces vzniku korporace, při kterém je podnikatelský subjekt založen jako samostatná právnická osoba od svých vlastníků (akcionářů). Tento proces zahrnuje podání nezbytných dokumentů a splnění regulačních požadavků k získání uznání jako korporace podle zákona.

Také čtení:  Jednovrstvá vs dvouvrstvá správní rada: Rozdíl a srovnání

Kroky zapojené do začlenění

  1. Rezervace jména: Prvním krokem v procesu založení společnosti je výběr a rezervace jedinečného názvu společnosti. Jméno musí být v souladu s pravidly a předpisy jurisdikce, kde se společnost zakládá. Obvykle to zahrnuje zajištění toho, že zvolený název již nepoužívá jiný obchodní subjekt a splňuje jakékoli specifické požadavky na pojmenování.
  2. Vypracování stanov: Dalším krokem je sepsání a uložení stanov, také známých jako firemní charta nebo osvědčení o založení. Tyto dokumenty obsahují základní informace o společnosti, včetně jejího názvu, účelu, registrovaného zástupce, původních ředitelů a počtu a typů akcií oprávněných k vydání.
  3. Podání u vládních úřadů: Jakmile jsou stanovy připraveny, musí být podány u příslušného vládního orgánu, úřadu státního tajemníka nebo podobného úřadu. Spolu se stanovami může společnost potřebovat předložit další dokumenty a zaplatit poplatky za podání, jak vyžaduje zákon.
  4. Jmenování ředitelů a jednatelů: Po uložení a schválení stanov je jmenováno první představenstvo. Ředitelé jsou odpovědní za dohled nad záležitostmi společnosti a za přijímání klíčových rozhodnutí jménem akcionářů. Kromě toho mohou být jmenováni důstojníci, jako je prezident, pokladník a tajemník, aby se starali o každodenní řízení a operace.
  5. Vydání akcií: V rámci procesu založení může společnost vydávat akcie svým původním akcionářům. Tyto akcie představují vlastnické podíly v korporaci a mohou akcionáře opravňovat k určitým právům, jako jsou hlasovací práva a dividendy. Vydání akcií musí být v souladu s platnými zákony a předpisy o cenných papírech.
  6. Soulad s právními požadavky: Po založení musí korporace splňovat různé zákonné požadavky, včetně pořádání schůzí akcionářů, vedení firemních záznamů, podávání výročních zpráv a placení daní. Nesplnění těchto povinností může mít za následek sankce nebo ztrátu právní ochrany.
začlenění

Hlavní rozdíly mezi korporací a inkorporací

  • Definice:
    • Korporace: Právnická osoba vytvořená jednotlivci, akcionáři nebo akcionáři, která je odlišná od svých vlastníků a má svá vlastní zákonná práva a povinnosti.
    • Založení: Proces právního založení korporace, kdy se podnik stává samostatnou právnickou osobou podle zákona.
  • Právní status:
    • Korporace: Plně vytvořená právnická osoba s právy a povinnostmi, schopná uzavírat smlouvy, vlastnit majetek a být žalována.
    • Založení: Akt založení společnosti, který zahrnuje podání konkrétních dokumentů příslušnému vládnímu orgánu.
  • Vlastnická struktura:
    • Korporace: Typicky vlastněná akcionáři, kteří drží akcie, přičemž vlastnictví představuje počet držených akcií.
    • Založení společnosti: Založení společnosti je prvním krokem při založení společnosti; zahrnuje vypracování a uložení stanov u státní vlády.
  • Odpovědnost:
    • Korporace: Odpovědnost akcionářů je omezena částkou, kterou do společnosti investovali.
    • Založení: Proces začlenění pomáhá chránit osobní majetek vlastníků před obchodními závazky, protože korporace je považována za samostatnou právnickou osobu.
  • Zdanění:
    • Korporace: Podléhá dani z příjmu právnických osob ze zisku a akcionáři mohou také čelit dani z přijatých dividend.
    • Založení společnosti: Samotný akt založení nemá přímý vliv na daňové zacházení, ale vytváří právní rámec pro daňové povinnosti společnosti.
  • Požadavky na formaci:
    • Společnost: Vyžaduje sepsání a uložení stanov, jmenování ředitelů, vydávání akcií a splnění dalších zákonných požadavků stanovených státem.
    • Incorporation: Formální proces založení korporace splněním zákonných požadavků stanovených státem, jako je registrace názvu společnosti, jmenování ředitelů a podání nezbytných dokumentů.
  • Kontinuita:
    • Korporace: Obecně má trvalou existenci, což znamená, že nadále existuje, i když se změní vlastnictví nebo zemřou akcionáři.
    • Založení: Po založení existuje společnost nezávisle na svých zakladatelích a může pokračovat ve své činnosti neomezeně dlouho, pokud nebude rozpuštěna dobrovolně nebo regulačním opatřením.
  • Soulad s předpisy:
    • Společnost: Podléhá různým předpisům a požadavkům na podávání zpráv uloženým státními a federálními vládami, včetně každoročních podání, daňových přiznání a setkání akcionářů.
    • Založení: Akt o založení společnosti zahajuje právní existenci korporace a staví ji pod regulační dohled, což vyžaduje dodržování zákonů a předpisů, kterými se korporace řídí.
  • Účel:
    • Společnost: Často se zakládá za účelem podnikání, vlastnictví majetku a dosahování zisku a zároveň poskytuje svým vlastníkům ochranu s omezenou odpovědností.
    • Založení: První krok při zakládání právnické osoby, který umožňuje podnikání s právním uznáním a ochranou.
Rozdíl mezi korporací a inkorporací
Reference
  1. https://journals.sagepub.com/doi/abs/10.2190/NS3.3.c
  2. https://books.google.co.in/books?hl=en&lr=&id=Zbq8AQAAQBAJ&oi=fnd&pg=PR9&dq=+what+is+corporation&ots=AKSfwr5v-l&sig=Tofaxjl1xAESPCbmqpw1nRHnkl0&redir_esc=y#v=onepage&q=what%20is%20corporation&f=false
Také čtení:  Abercrombie vs Hollister: Rozdíl a srovnání

Poslední aktualizace: 02. března 2024

tečka 1
Jedna žádost?

Vynaložil jsem tolik úsilí, abych napsal tento blogový příspěvek, abych vám poskytl hodnotu. Bude to pro mě velmi užitečné, pokud zvážíte sdílení na sociálních sítích nebo se svými přáteli / rodinou. SDÍLENÍ JE ♥️

10 myšlenek na téma „Korporace vs začlenění: Rozdíl a srovnání“

  1. Vysvětlení významu korporace a založení je velmi jasné a dobře uspořádané. Je to skvělý zdroj pro začátečníky v oblasti obchodního práva.

    odpověď
  2. Článek odvádí skvělou práci při rozebírání složitých právních pojmů snadno srozumitelným způsobem. Velmi dobře napsané a užitečné.

    odpověď
  3. Tento článek odvádí skvělou práci při vysvětlení rozdílu mezi korporací a začleněním. Je to velmi informativní a užitečné pro každého, kdo chce začít podnikat.

    odpověď
  4. Oceňuji jasné rozdělení rozdílů mezi korporací a začleněním. Je to velmi praktický průvodce pro ty, kteří začínají podnikat.

    odpověď
  5. Srovnávací tabulka je velmi užitečná pro pochopení rozdílů mezi těmito dvěma pojmy. Je to skvělé shrnutí pro zaneprázdněné čtenáře.

    odpověď
  6. Vysvětlení právních dokumentů potřebných pro založení společnosti je velmi jasné a praktické. Skvělý průvodce pro každého, kdo začíná podnikat!

    odpověď
  7. Srovnání a hlavní poznatky jsou velmi jasné a snadno pochopitelné. Tento článek odvádí skvělou práci při zjednodušování složitých právních pojmů.

    odpověď

Zanechat komentář

Chcete si tento článek uložit na později? Klikněte na srdce v pravém dolním rohu pro uložení do vlastního pole článků!