LVN vs CNA : différence et comparaison

LVN et CNA sont des désignations pour les infirmières, qu'elles peuvent obtenir grâce à leur formation et à leur expérience. Les deux sont des branches de la profession d'infirmière avec des fonctions et des responsabilités différentes.

Les deux sont des composantes indissociables du bien-être des patients. Ils se distinguent par leur fonction d'interprète et leur profil de poste.

Faits marquants

  1. LVN est une infirmière professionnelle agréée qui peut fournir des soins médicaux de base, tandis que CNA est une infirmière auxiliaire certifiée qui fournit des soins de base aux patients.
  2. Les LVN nécessitent plus de formation que les CNA et peuvent effectuer des procédures de soins infirmiers plus avancées.
  3. Les LVN sont responsables de l'administration des médicaments, du démarrage des lignes IV et du suivi des progrès du patient, tandis que les CNA aident les patients dans les activités de la vie quotidienne telles que se laver, s'habiller et manger.

LVN contre ANC

LVN signifie infirmière professionnelle autorisée, et il s'agit d'un professionnel de la santé qui a terminé un programme de soins infirmiers auxiliaires et est autorisé à pratiquer les soins infirmiers sous la supervision d'une infirmière autorisée ou d'un médecin. CNA signifie Certified Nursing Assistant, et c'est un professionnel de la santé qui a suivi un programme de formation approuvé par l'État et a passé un compétence examen.

LVN contre ANC

Une infirmière professionnelle agréée ou LVN est une personne capable de fournir un certain niveau de soins médicaux au patient. Ils travaillent dans les hôpitaux et autres centres médicaux pour servir les patients. Ils travaillent sous la direction d'infirmières autorisées et sont chargés de surveiller la situation d'un patient.

Une infirmière auxiliaire certifiée ou CNA est en charge de l’hygiène des malades. Les CNA les nourrissent, les nettoient, les réconfortent et les protègent. Une personne doit suivre une formation de courte durée pour pouvoir obtenir un emploi de CNA.

Non seulement dans les maisons de retraite et les centres de réadaptation, mais également dans les maisons de retraite pour prodiguer des soins.

Tableau de comparaison

Paramètres de comparaisonLVNL'AIIC
Formulaire complet LVN signifie infirmière professionnelle autorisée.CNA signifie Certified Nursing Assistant.
FormationLe programme de formation LVN se complète en un an.Les programmes de formation de l'AIIC durent de deux à six mois.
DevoirsLe devoir principal d'un LVN comprend diverses responsabilités médicales et administratives.La mission principale d'un CNA comprend le nettoyage et divers travaux de type assistance.
En milieu de travailLes LVN travaillent dans les hôpitaux, les cabinets médicaux et d'autres centres de santé.Les CNA travaillent dans des maisons de retraite, des maisons de retraite et des centres de réadaptation.
Le salaireUn LVN bénéficie d'un salaire plus élevé qu'un CNA.Un CNA obtient un salaire inférieur comparativement.

Qu'est-ce que le LVN ?

Une infirmière professionnelle autorisée ou LVN fournit aux patients une assistance et des soins médicaux. Ils travaillent sous la supervision d'une IA ou d'infirmières autorisées.

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Ils sont formés pour effectuer certaines exécutions médicales et tâches cliniques telles que tenir des registres des symptômes des patients, prélever du sang, commencer les liquides intraveineux nécessaires, panser les plaies, administrer les médicaments et les vaccins des patients, surveiller l'amélioration ou la détérioration des patients, et ils sont également capables d'assister les médecins lors des examens.

Ils ne sont pas capables de travailler de manière autonome. Ils travaillent principalement dans des hôpitaux, des cabinets médicaux et d'autres lieux qui offrent des soins médicaux. Leur formation fondamentale dure environ un an, puis ils sont autorisés à obtenir leur licence d'État.

Ils sont responsables des tâches vitales d’une infirmière. Ils doivent avoir des connaissances en nutrition, physiologie et premiers soins. Leur objectif est de fournir aux patients un traitement de base et immédiat et de les réconforter avec les soins nécessaires.

lvn

Qu'est-ce que le CNA ?

Une infirmière auxiliaire certifiée ou CNA est une infirmière qui travaille en étroite collaboration avec les patients.

Leur rôle est d'offrir le service de soins primaires aux patients, comme les nourrir, les nettoyer, changer leurs vêtements, leur donner des bains et les soins dont ils ont besoin. Les CNA sont susceptibles d’apporter aux patients les soins et l’accompagnement nécessaires.

Leurs fonctions sont exercées dans des lieux tels que les maisons de retraite, les centres de réadaptation et les maisons de retraite. Ils surveillent de près les patients et tiennent le médecin informé des détails importants. Leur travail n'a pas beaucoup de rapport avec le domaine médical.

On peut devenir une infirmière certifiée en entreprenant la formation nécessaire. Ces programmes de formation sont basiques et ne prennent pas beaucoup de temps. La formation complète dure environ deux à six mois.

Le travail d'un CNA est d'être responsable du bien-être du patient et de lui offrir les services dont il a besoin.

cna

Différences principales entre LVN et CNA

  1. La forme complète de LVN est une infirmière professionnelle autorisée et la forme complète de l'AIIC est une infirmière auxiliaire certifiée. Les LVN doivent être titulaires d'une licence, mais une licence n'est pas obligatoire pour les CNA. Ils sont prêts à travailler une fois qu'ils sont certifiés.
  2. Tous deux suivent une formation professionnelle. Les programmes de formation LVN prennent environ un an pour être terminés, tandis que la formation CNA se termine en deux à six mois.
  3. La responsabilité d'un LVN comprend des tâches médicales professionnelles et l'administration de travaux, et les principales responsabilités d'un CNA sont davantage de type assistance, ce qui comprend la prise en charge et le nettoyage des travaux connexes.
  4. Les LVN travaillent dans les hôpitaux, les cabinets médicaux et autres centres de santé pour offrir des soins et des traitements médicaux, mais les CNA travaillent dans les maisons de retraite, les maisons de retraite et les centres de réadaptation pour fournir des soins et une attention.
  5. Même si les deux ont des exigences élevées, un LVN obtient une offre salariale plus élevée qu'un CNA pour ses connaissances cliniques qui assurent la prise en charge de la supervision médicale primaire.
  6. Un LVN ne nettoie pas les patients ou leurs chambres, mais un CNA effectue ces tâches.
  7. Un LNA effectue quelques tâches médicales, mais un CNA ne fait pas de telles choses.
  8. Comme le titre s'applique, un LVN doit obtenir une licence, alors que, pour un CNA, un certificat de formation suffit.
Différence entre LVN et CNA
Bibliographie
  1. https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S1525861013005276
  2. https://journals.sagepub.com/doi/abs/10.1177/0733464809335243
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Dernière mise à jour : 14 août 2023

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19 réflexions sur « LVN vs CNA : différence et comparaison »

  1. La ventilation détaillée des différences en matière de formation, de tâches, de lieu de travail et de salaire permet une compréhension complète des distinctions entre LVN et CNA.

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  2. Les différences pratiques dans leur formation, leurs fonctions et leurs responsabilités médicales distinguent LVN et CNA dans leurs contributions au secteur de la santé.

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    • Le tableau comparatif détaillé permet de bien comprendre leurs différences, notamment en termes de formation, de fonctions et de lieu de travail.

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  3. Les LVN et les CNA jouent un rôle essentiel dans les soins aux patients, chacun abordant des aspects spécifiques de la prestation des soins de santé avec leur formation et leurs responsabilités uniques.

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    • La répartition détaillée met l’accent sur les compétences spécialisées et les contributions des LVN et des CNA, soulignant leur importance combinée dans les soins aux patients.

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    • En effet, la comparaison détaillée met en évidence la nature distinctive de leurs rôles et souligne la nécessité des LVN et des CNA dans les établissements de santé.

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  4. Comprendre les différences essentielles entre LVN et CNA est crucial pour ceux qui envisagent une carrière en soins infirmiers. Les deux rôles font partie intégrante des soins aux patients, avec des domaines d’intérêt uniques.

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  5. La principale différence entre les deux réside dans leurs devoirs et responsabilités. Les LVN nécessitent plus de formation et peuvent effectuer des procédures infirmières plus avancées, tandis que les CNA aident les patients dans les activités de la vie quotidienne.

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    • Justement, le temps de formation est une différence fondamentale entre les deux. Leur lieu de travail et leurs fonctions sont également bien distincts.

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  6. Les responsabilités d'un LVN comprennent l'administration de médicaments, le démarrage de lignes IV et le suivi des progrès des patients, tandis que les CNA se concentrent davantage sur l'assistance aux patients dans leurs activités quotidiennes. La nature de leur travail est en effet différente.

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    • Convenu. Les LVN sont équipés pour gérer des tâches plus orientées cliniquement, ce qui rend leur rôle vital dans les milieux médicaux.

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  7. La nature contrastée de leurs formations et de leurs fonctions souligne les rôles spécialisés remplis par les LVN et les CNA au sein du secteur de la santé.

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  8. Le rôle fondamental des LVN dans la fourniture d'une assistance médicale et des services de soins primaires offerts par les CNA met en évidence leurs contributions essentielles au bien-être des patients.

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    • Les responsabilités ciblées des LVN dans les soins médicaux et des CNA dans le soutien aux patients démontrent la nature intégrale des deux rôles dans la prestation de soins de santé.

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  9. LVN et CNA sont tous deux des éléments essentiels des soins et du bien-être des patients. Leurs rôles sont complémentaires, mais leurs formations et leurs missions diffèrent sensiblement.

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  10. Les distinctions dans la durée de leur formation, leurs fonctions et leur salaire sont remarquables. Il met l’accent sur les diverses contributions apportées par les LVN et les CNA dans les milieux de soins de santé.

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