首席执行官与总裁：差异与比较

简单来说，首席执行官对业务做出承诺，为公司的未来制定长期战略。 该公司总裁信守诺言，并以一种使他的项目取得成功的方式管理该组织。

关键精华

1. 首席执行官负责公司的整体战略方向和管理，而总裁负责日常运营。
2. 首席执行官是公司的最高级别管理人员，而总裁可能隶属于首席执行官，也可能担任单独的职位并承担其职责。
3. 首席执行官负责做出有关公司愿景、战略和长期目标的重大决策。 与此同时，总裁专注于执行这些决策并管理公司的日常运营。

首席执行官与总裁

CEO是首席执行官的意思，是公司的最高级别员工，管理执行团队，负责公司的发展。 总裁是公司或组织的二把手，但在某些情况下，这个职位由首席执行官担任。

首席执行官负责管理企业的职能和运营，做出重大战略选择，充当管理委员会和业务运营之间的主要接口，并充当公司的公众形象等。

这对公司来说并不少见 CEO 成为总统。 如果一个人正在谈论组织内某个部门或关键领域的负责人，那么您正在谈论负责的人。

对比表

比较参数	CEO	理事长
排名	首席执行官被认为是公司中排名最高的员工。	总裁是第二把手，仅次于首席执行官。
角色	首席执行官向组织做出承诺，并为未来创造愿景。	执行和兑现承诺是为总统实现愿景的关键。
关键任务	CEO 需要确保管理层拥有所有知识，并且他们分析周围环境以寻找增长机会。 他们的工作是制定预算、引导组织朝着正确的方向发展、营造积极的工作环境，以及领导团队。	执行目标、营销活动、监督销售以及进行研究和创新是总裁的主要职责。 许多其他重要活动可能包括优化流程、设计和实施框架以及规划公司的未来。
衡量成功	创新使企业在行业中处于竞争地位，这也是评判 CEO 业绩的方式。 每股收益、资本回报率、增加的收入和持续增长等指标 营运资金 增长可以用来评估CEO的绩效。	总裁的职责是接替首席执行官。 因此，总裁的效率直接关系到他或她与首席执行官的关系。
董事会席位	首席执行官在董事会中拥有强大的立足点。	然而，根据董事会的不同，总裁可能没有职位。

什么是首席执行官？

他们负责管理企业的职能和运营，做出重大战略选择，充当管理委员会和业务运营之间的主要接口，并充当公司的公众形象等。

首席执行官在监事会任职是很常见的，他们控制着执行活动，而首席执行官则控制着业务政策与日常活动的结合。

一些企业集团有一位首席执行官负责监管多位总裁，每位总裁负责不同的业务并向同一位首席执行官报告。

什么是总统？

公司首席执行官兼任总裁的情况并不罕见。 在某些情况下，总裁兼任公司首席执行官。 

如果组织年轻，主席也可能是所有者。 例如，如果首席执行官已经对一家公司或组织负责，则总裁就是管理团队的成员。

作为一般规则，董事会制定政策，总裁执行战略并返回集团，最后，董事会直接反映给股东，股东最终是所有者。

首席执行官和总裁之间的主要区别

1. 创新使企业在行业中处于竞争地位，这也是评判 CEO 业绩的方式。 指标如 每股收益、资本回报率、增加的收入和持续的营运资本增长可以用来评估 CEO 的绩效。
2. 首席执行官在董事会中拥有强大的立足点。 然而，根据董事会的不同，总裁可能没有职位。

参考资料

1. https://www.jstor.org/stable/2393058
2. https://onlinelibrary.wiley.com/doi/abs/10.1111/corg.12251

最后更新：26 年 2023 月 XNUMX 日