Patriarchát vs Paternalismus: Rozdíl a srovnání

Slova patriarchát a paternalismus se vzájemně zaměňují kvůli tomu, jak znějí. Korelace mezi patriarchátem a paternalismem při praktickém použití.

Ačkoli patriarchát a paternalismus jsou historicky vnímány jako zastaralé a omezující, základní významy a použití těchto slov se značně liší.

Key Takeaways

1. Patriarchát je společenský systém, ve kterém muži drží primární moc a dominují v rolích politické, morální a ekonomické autority. Naproti tomu paternalismus je přístup, kdy osoba nebo organizace kontroluje ostatní pro jejich vnímaný prospěch.
2. Paternalismus může být dobře míněný a jeho cílem je chránit nebo vést, zatímco patriarchát udržuje genderovou nerovnost a může vést k diskriminaci a útlaku.
3. Oba koncepty sdílejí podobnosti v přesvědčení, že muži jsou zodpovědní za poskytování poradenství a ochrany, ale liší se v rozsahu a důsledcích svého vlivu.

Patriarchát vs Paternalismus

Patriarchát je sociální systém, ve kterém muži drží primární moc a autoritu na úkor žen a dalších marginalizovaných skupin. Paternalismus je forma kontroly, ve které ti, kdo jsou na mocenských pozicích, rozhodují za ty, které považují za méně schopné nebo méně znalé.

Patriarchát je starověký systém společnosti a vlády, ve kterém je rozhodování a kontrola svěřena starším samec členy rodiny.

Patriarchát, vysoce zaostalý koncept, je stále více uznáván jako nesprávný způsob života. Ženy přidružené k těmto členům jsou bezmocné a vyloučeny z jakékoli volby.

V kontextu organizací a institutů se paternalismus týká konceptu, kdy vůdci omezují svobodu svých podřízených, omezují jejich povinnosti a činí je závislými na svých nadřízených.

Paternalismus je praktikován proti vůli podřízených. Paternalismus je další nepopulární praktika, která nakonec neprospívá nikomu navzdory svému názvu.

Srovnávací tabulka

Parametry srovnání	Patriarchát	Paternalismus
Definice	Patriarchát je sociální nebo vládní systém, který umožňuje mužským členům v instituci držet moc.	Paternalismus je politika omezování těch, kteří jsou pod vámi, těmi, kdo jsou u moci.
Genderová omezení	Muži drží moc. Rozhodovací proces vylučuje ženy.	Paternalismus není výlučný pro žádné pohlaví.
Vláda	V politickém prostředí se patriarchát týká odmítání žen podílet se na záležitostech vlády.	To by mohlo odkazovat na vůdce strany nebo nadřízeného důstojníka, který odmítne dovolit, aby byly odpovědnosti předány jejich podřízeným.
etymologie	Patriarchát znamená vládu otce.	Je odvozeno od slova otcovský, které označuje otcovskou léčbu.
Office	Patriarchát v pracovním prostředí může být podán pod genderovou diskriminací.	Paternalistický přístup na pracovišti se nazývá diktátorský styl řízení.

Co je patriarchát?

Patriarchát je jedna z věcí, kterou každý alespoň jednou zažil. Navzdory mnoha revolučním změnám, které zasáhly lidstvo, Eva stále nese vinu za to, že Adam snědl jablko.

Patriarchát je struktura společenské nebo vládní organizace, ve které veškerou moc a autoritu mají mužští členové, bez ohledu na to, zda jsou osobními členy nebo členy instituce.

Tato doktrína diktuje, že muži mají veškerou moc a mohou tahat za nitky.

Ženy jsou vyloučeny z rozhodování, vyjadřování názorů a získávání rovných práv.

Muži mají v této patriarchální společnosti ovládané muži nejvyšší moc. Mohou převládat v politice, vedení, společenských privilegiích a dalších rolích.

Patriarchát existuje již dlouhou dobu a nerovné mocenské vztahy mezi muži a ženami jsou historickým i aktuálním problémem. 

Ženám je upírána nejen svoboda, ale také jejich základní práva, jako je vzdělání, vlastnictví majetku atd.

Jsou proto znevýhodňováni a potlačováni. To vede k velkému nepoměru v podílu mužů a žen v několika oborech.

V patriarchálních rodinách má otec nebo nejstarší mužský člen pravomoc činit sociální, morální a ekonomická rozhodnutí. Od žen se očekává, že budou učenlivé, poddajné a poslušné.

Co je paternalismus?

Jak název napovídá, paternalismus označuje systém, v němž moc držená nad podřízenými omezuje jejich svobodu a upírá jejich odpovědnost.

Paternalismus tvrdí, že tato omezení jsou ve prospěch těch, kteří jsou pod nadřízenými.

V paternalistickém systému se ti, kteří jsou u moci, zavazují starat se o potřeby podřízených a regulovat jejich chování.

Paternalismus lze však přesněji popsat jako zasahování jednotlivce do zájmů jiného člověka proti jeho vůli.

To se provádí tvrzením, že jsou motivováni nebo chtějí bránit méně mocné před potenciálním nebezpečím.

Paternalismus je stále více vnímán jako mocenská hra, která nabízí pouze jednosměrnou výhodu.

Paternalismus lze kategorizovat nebo identifikovat, když jsou v rozporu požadavky mezi individuální svobodou a autoritativní sociální kontrolou. Toto rozlišení může odlišit paternalismus od specifické kontroly spravované nadřízenými v obecné situaci.

Existuje však několik typů paternalismu, které lze provádět v různé míře. Je kategorizován jako měkký, tvrdý, čistý a nečistý paternalismus.

Paternalismus lze použít i uvážlivě.

Například vládní pravidla, která nutí lidi, aby dodržovali určitá pravidla, jako je používání bezpečnostních pásů nebo trestání řidičů a motocykl bez přilby, lze považovat za pozitivní projev paternalismu.

Hlavní rozdíly mezi patriarchátem a paternalismem

1. Zatímco patriarchát odkazuje na sociální nebo vládní systém, který neumožňuje rovné zapojení žen, paternalismus odkazuje na omezování podřízených lidmi u moci.
2. Patriarchát je zaměřen na omezení svobody a povzbuzení moci k odpočinku s muži. Paternalismus však není zaměřen na konkrétní pohlaví.
3. Zatímco patriarchát znamená vládu otce, paternalismus je odvozen od přídavného jména otcovský, což znamená otcovský přístup k práci.
4. Stížnosti lze podat proti diskriminaci na základě pohlaví, pokud se zjistí, že patriarchát je praktikován v kancelářích a obchodních organizacích. Autokratický resp diktatura styl řízení sleduje paternalistický přístup k pracovišti.
5. Koncept patriarchátu popírá ženám moc, kontrolu, rozhodování, vlastnictví, činí je potlačovanými. Paternalismus má za cíl omezit svobodu jednotlivce a regulovat odpovědnost, která mu byla svěřena.

Reference

1. https://journals.sagepub.com/doi/pdf/10.1177/0038038589023002005
2. https://link.springer.com/chapter/10.1007/0-387-28662-4_20

Poslední aktualizace: 20. července 2023