DFD vs organigramme : différence et comparaison

Une fois considérée à l'intérieur de la psyché humaine, une pensée peut être créée à travers une représentation sur papier, sur sable ou sur des supports avancés d'aujourd'hui. Les organisations sont basées sur des cadres et des cycles – une organisation ne pourrait pas fonctionner sans eux.

Faits marquants

  1. Les diagrammes de flux de données (DFD) visualisent le flux de données au sein d'un système, tandis que les organigrammes affichent les processus et leur séquence.
  2. Les DFD se concentrent sur l'échange de données entre les processus, tandis que les organigrammes mettent l'accent sur les étapes et les décisions d'un processus.
  3. Les DFD sont principalement utilisés dans le développement de logiciels et l'analyse de systèmes, tandis que les organigrammes ont une gamme d'applications plus large, y compris les processus métier et la gestion de projet.

DFD vs organigramme

La différence entre DFD et Flowchart est que DFD est un graphique qui résout le flux d'informations dans le cadre, et un organigramme est un aperçu graphique des étapes pour résoudre le problème. DFD décrit la sortie de la source d'informations, comment les informations traversent la trame et où les informations seront stockées. Encore une fois, l'organigramme aide à décrire la solution au problème. Il peut être utilisé comme pré-requis pour composer un programme.

DFD vs organigramme

Les données font allusion à l'information, le flux fait allusion au mouvement et le graphique fait allusion à une image pour adresser quelque chose. De cette manière, DFD est essentiellement une représentation graphique de la progression des informations ou des données.

L'organigramme est un diagramme schématique du calcul. Parfois, les ingénieurs en logiciel l'utilisent comme outil de programmation pour résoudre les problèmes. Il utilise les images qui leur sont associées pour montrer la progression des données et du traitement.

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Tableau de comparaison

Paramètres de comparaisonDFDOrganigramme
DéfinitionDFD signifie Data Flow Graph. Il explique comment un cadre mesure l'information et décrit d'où elle vient, où elle va et comment elle est rangée.Un organigramme est un diagramme qui aide à résoudre des problèmes de calcul. En tant que tel, un organigramme aide à enregistrer un calcul.
Objectif principalL'objectif principal est d'aborder les cycles et les flux d'informations entre eux.L'objectif principal est de résoudre le processus contrôlé dans le programme.
OccasionIl est utilisé pour les frameworks complexes.Elle ne s'applique pas aux cadres complexes.
NiveauC'est la perspective sur le cadre à un niveau plus large.C'est la perspective sur le cadre à un niveau inférieur.
ReprésentationIl est représenté par cinq symboles.Il est représenté par trois symboles.

Qu'est-ce que le DDF ?

DFD (Données Flow Diagramme) illustre la progression des données dans n'importe quel cycle ou cadre. En plus des marques de texte courtes, il utilise également des images caractéristiques telles que des carrés, des cercles et boulons pour afficher les informations d'entrée, de sortie, les points de stockage et l'itinéraire entre chaque cible.

La motivation derrière DFD est de montrer l'étendue et les limites d'un cadre. Il est susceptible d'être utilisé comme un outil spécialisé entre les experts du cadre et toute personne ayant une influence sur le cadre comme première étape de mise à jour du cadre.

Il existe deux types de diagrammes de flux d'informations : le DFD cohérent et réel. Les DFD intelligents adoptent le point de vue de l'entreprise ou de ses exercices, en examinant quelles données transitent par le cadre.

Qu'est-ce qu'un organigramme ?

Un organigramme est un diagramme illustrant un calcul de cycle, de trame ou de PC. Ils sont largement utilisés dans divers domaines pour classer, rechercher, planifier, améliorer et communiquer les cycles souvent complexes dans un schéma clair et simple.

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En tant que représentation visuelle des flux d'informations, les organigrammes sont utilement enregistrés sous forme de copie papier d'un programme ou d'un calcul, en le divulguant à d'autres ou en collaborant avec eux dessus.

Le plus grand avantage des diagrammes de flux est leur capacité à transmettre d'énormes quantités de données sur une page ou un écran solitaire. Les organigrammes peuvent s'avérer beaucoup plus utiles si vous ajoutez différentes formes de plans d'ombrage.

organigramme 1

Différences principales entre DFD et organigramme

  1. Les données flux (DFD) traite la progression de l'information, et le diagramme de flux montre la progression du contrôle.
  2. Le diagramme de flux de données décrit l'utilité du cadre, tandis que le diagramme de flux illustre la meilleure façon de faire fonctionner le cadre.
Différence entre DFD et organigramme
Bibliographie
  1. http://www.differencebetween.net/technology/protocols-formats/difference-between-dfd-and-flow-chart/
  2. https://www.lucidchart.com/blog/data-flow-diagram-tutorial

Dernière mise à jour : 13 juillet 2023

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8 réflexions sur « DFD vs Flow Chart : différence et comparaison »

  1. L'article décrit efficacement les principales différences entre DFD et organigramme, en mettant l'accent sur le flux de données dans DFD et la progression du contrôle dans les organigrammes. L’explication détaillée aide à comprendre leurs objectifs distincts et leur pertinence dans divers contextes.

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  2. L'explication de DFD en tant que représentation visuelle du flux de données et de son objectif d'afficher la portée et les limites d'un système est éclairante. Parallèlement, la clarté dans la définition des organigrammes et leur rôle dans la démonstration de processus complexes dans un format simple et compréhensible est louable.

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  3. J'apprécie le tableau de comparaison inclus dans l'article, qui décrit clairement les différences entre DFD et organigramme en termes de paramètres, d'objectifs principaux, d'utilisation, de niveau d'application et de représentation. Cela facilite la compréhension des principales distinctions entre les deux.

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  4. La distinction claire entre DFD et organigramme, comme illustré dans l'article, facilite une compréhension plus approfondie de leurs rôles et applications. Les différences bien définies soulignent les fonctions uniques de chacun au sein des méthodologies d’analyse de système et de résolution de problèmes.

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  5. L'article fournit une compréhension complète de DFD et d'organigramme, soulignant l'importance de DFD en tant que représentation graphique du flux de données et l'application d'organigrammes dans la résolution de problèmes d'algorithme. L'aperçu de DFD et de l'organigramme clarifie davantage les différences dans leurs principaux objectifs et leur utilisation.

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  6. Les références fournies à la fin de l'article permettent une exploration plus approfondie du sujet, offrant des informations supplémentaires sur les différences entre DFD et organigramme. L'article constitue une ressource précieuse pour comprendre les différences fondamentales et les applications des deux méthodes.

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  7. L'article propose une discussion intéressante sur les différences entre les DFD et les organigrammes, soulignant l'importance des DFD dans le développement de logiciels et l'analyse de systèmes, ainsi que les applications plus larges des organigrammes dans les processus métier et la gestion de projet.

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  8. La comparaison du DFD et de l'organigramme illustre efficacement les manières contrastées dont ils représentent l'information et le contrôle, mettant en lumière leurs utilisations spécialisées dans l'analyse de systèmes complexes et la résolution de problèmes algorithmiques. L'analyse détaillée de l'article améliore la compréhension de ces concepts importants.

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