ठेकेदार बनाम सलाहकार: अंतर और तुलना

ठेकेदार और सलाहकार दोनों अपने ग्राहकों के लिए उनकी जरूरतों के अनुसार काम करते हैं। जहां ठेकेदार लक्ष्य या उन्हें दिए गए काम के अनुसार काम करते हैं, वहां उनके ज्ञान के लिए सलाहकारों को काम पर रखा जाता है।

ठेकेदारों के पास अपने ग्राहकों की जरूरतों के अनुसार काम करने के लचीले घंटे नहीं होते हैं, लेकिन सलाहकारों के पास विशेषज्ञ होने का लाभ होता है।

चाबी छीन लेना

1. ठेकेदार विशिष्ट सेवाएँ प्रदान करते हैं या परियोजना के आधार पर काम करते हैं, जबकि सलाहकार विशेषज्ञ सलाह और मार्गदर्शन प्रदान करते हैं।
2. ठेकेदार साइट पर काम कर सकते हैं और ग्राहक की नीतियों और प्रक्रियाओं का पालन कर सकते हैं, जबकि सलाहकार अधिक स्वायत्तता और स्वतंत्रता बनाए रखते हैं।
3. ग्राहक-सलाहकार संबंध अधिक रणनीतिक है, जबकि ग्राहक-ठेकेदार संबंध अधिक कार्य-उन्मुख है।

ठेकेदार बनाम सलाहकार

ठेकेदार विशिष्ट सेवाएं प्रदान करने के लिए नियुक्त किए गए पेशेवर होते हैं सेवा या किसी प्रोजेक्ट को एक निश्चित अवधि के लिए पूरा करें। सलाहकार पेशेवर होते हैं जो विशेषज्ञ प्रदान करते हैं सलाह और किसी विशिष्ट समस्या का समाधान। वे अपने ग्राहकों की जरूरतों को समझने और अनुरूप समाधान विकसित करने के लिए उनके साथ मिलकर काम करते हैं।

बिना कार्यबल बढ़ाने के लिए ठेकेदारों को काम पर रखा जाता है को काम पर रखने लोग पूर्णकालिक होते हैं, उन्हें अल्पकालिक अवधि या कुछ परियोजनाओं के लिए काम पर रखा जाता है।

ठेकेदार अपने काम में विशेषज्ञ हो भी सकते हैं और नहीं भी, क्योंकि उन्हें कार्य पूरा करने के लिए ग्राहक द्वारा दिए गए आदेशों का पालन करना होता है।

जब किसी को विशेषज्ञों से सलाह की आवश्यकता होती है तो सलाहकारों को नियुक्त किया जाता है। उन्हें दी गई समस्या का समाधान करने और अपने ग्राहकों को अच्छी सलाह प्रदान करने के लिए भुगतान किया जाता है।

वे विशेषज्ञ सलाह प्रदान करने वाले पेशेवर हैं, इस प्रकार, उनका अपने ग्राहकों पर प्रभाव है। सलाहकारों के पास कई ग्राहक हो सकते हैं, और उन्हें पूर्णकालिक काम करने की आवश्यकता नहीं है।

तुलना तालिका

तुलना के पैरामीटर	ठेकेदार	कंसल्टेंट्स
भूमिका	अपने ग्राहकों से नौकरी/कार्य लेता है और लक्ष्य को पूरा करने के लिए काम करता है।	वे अपने ग्राहकों को विशेषज्ञ सलाह देकर उनकी मदद करते हैं।
काम का पैरामीटर	उनके घंटे लचीले नहीं होते हैं, वे अपने ग्राहक के काम के घंटों के अनुसार काम करते हैं।	उनके पास लचीले काम के घंटे हैं, वे ग्राहकों के लिए पूर्णकालिक काम कर भी सकते हैं और नहीं भी।
श्रेष्ठता	वे उन आदेशों का पालन करते हैं जिनकी वे निगरानी नहीं कर सकते या अपने ग्राहकों से बेहतर नहीं हो सकते।	वे अपनी विशेषज्ञ सलाह देने वाले विशेषज्ञ हैं ताकि वे अपने ग्राहकों पर अपना लाभ उठा सकें।
काम	उनकी भूमिका काम को पूरा करने की होती है और उन्हें अपने जनशक्ति योगदान के लिए भुगतान मिलता है।	`उन्हें अपने ग्राहकों को अपनी बहुमूल्य सलाह देने के लिए दी गई समस्या को हल करने के लिए भुगतान मिलता है।
ग्राहकों	ठेकेदार एक समय में केवल एक ग्राहक के लिए छोटी अवधि या परियोजनाओं के लिए काम कर सकते हैं।	सलाहकार एक से अधिक क्लाइंट के लिए काम कर सकते हैं।

एक ठेकेदार क्या है?

ठेकेदार वह कार्यबल हैं जो अपने ग्राहकों को अल्पकालिक अवधि के लिए आवश्यक परियोजना के कार्यभार में सहायता करने में मदद करते हैं।

उन्हें उनके द्वारा दिए गए आदेशों का पालन करना पड़ता है चाहे वे इसे पसंद करें या नहीं, उनके काम की निगरानी की जाती है, और ग्राहक के अनुसार उन्हें अपनी कार्यशैली बदलनी पड़ सकती है।

चूंकि वे आदेशों का पालन करते हैं, इसलिए उन्हें अपने काम में विशेषज्ञ होने की आवश्यकता नहीं है, वे अतिरिक्त कार्यबल हैं और अतिरिक्त कार्यबल को विशेषज्ञ होने की आवश्यकता नहीं है।

उन्हें काम के लिए लचीला होना पड़ता है और काम उनके मुताबिक लचीला नहीं हो सकता.

काम के घंटे आवश्यकता के अनुसार अलग-अलग होते हैं, ठेकेदार ग्राहक की कामकाजी आदतों के अनुसार काम करते हैं, और इससे उनके काम के घंटे ग्राहक पर निर्भर हो जाते हैं।

पेरोल मासिक हो जाता है क्योंकि वे ग्राहक के साथ काम के घंटे साझा करते हैं, जब वे जनशक्ति लगाते हैं, तो उन्हें उसके लिए भुगतान मिलता है।

वे अधिक ग्राहकों के लिए काम नहीं कर सकते क्योंकि उन्हें जो पेशकश करनी है वह जनशक्ति है, और वे 24*7 काम नहीं कर सकते हैं, इसलिए उनके पास परियोजना की आवश्यकता के आधार पर छोटी अवधि के लिए सीमित संख्या में ग्राहक हैं।

एक सलाहकार क्या है?

जब किसी ग्राहक को कठिन कॉल करने में सहायता की आवश्यकता होती है तो सलाहकारों को काम पर रखा जाता है। वे अपने-अपने क्षेत्र के विशेषज्ञ हैं, वे जनशक्ति नहीं बल्कि ज्ञान प्रदान करते हैं।

उनके पास अपने ग्राहकों पर ज्ञान का लाभ है।

वे ग्राहक का मार्गदर्शन करते हैं और उन्हें उस समस्या को हल करने में मदद करते हैं जिसके लिए उन्हें काम पर रखा गया है। उनके काम के घंटे लचीले होते हैं क्योंकि वे किसी ग्राहक से जुड़े नहीं होते, ग्राहक केवल मार्गदर्शन चाहता है, समय नहीं।

वे विशेष रूप से विशेषज्ञ हैं, लेकिन उनके पास हमेशा पेशेवर अनुभव नहीं होता है, उनके पास बस अपने ग्राहकों से अधिक ज्ञान होता है, और यही उन्हें अपने ग्राहकों को सर्वोत्तम सलाह देने के लिए सबसे चतुर बनाता है।

चूंकि उनका काम एक ग्राहक पर निर्भर नहीं होता, इसलिए उनके कई ग्राहक हो सकते हैं। उन्हें समस्याओं का समाधान देने के लिए भुगतान किया जाता है, और जनशक्ति लगाने के लिए उन्हें भुगतान नहीं किया जाता है।

उनका अनुभव और विशेषज्ञता उन्हें काम पूरा करने के नवीन तरीके खोजने में मदद करती है।

चूँकि उन्हें उनकी सलाह के लिए भुगतान किया जाता है न कि जनशक्ति के लिए, यदि वे समस्या को हल करने का कोई रास्ता नहीं खोज पाते हैं, तो चीजें दूसरी तरह से हो जाती हैं।

ठेकेदारों और सलाहकारों के बीच मुख्य अंतर

1. ठेकेदार एक अतिरिक्त कार्यबल हैं जिन्हें ग्राहक कार्यों को पूरा करने के लिए नियुक्त करते हैं, जबकि सलाहकार किसी समस्या को हल करने या विशेषज्ञ की सलाह लेने के लिए नियुक्त करते हैं।
2. ठेकेदार ग्राहक के अनुसार काम करते हैं, जिसमें ग्राहक द्वारा दिए गए या निर्देशित कार्य घंटे शामिल होते हैं, जबकि सलाहकारों के पास लचीला समय होता है।
3. ठेकेदार ग्राहकों द्वारा दिए गए आदेशों का पालन करते हैं, जबकि सलाहकार ग्राहक का मार्गदर्शन करते हैं। ग्राहक को प्रस्ताव पसंद आ भी सकता है और नहीं भी. लेकिन सलाहकार और ग्राहक समस्याओं के समाधान के लिए चर्चा करते हैं और किसी निष्कर्ष पर पहुंचते हैं।
4. ठेकेदारों को अपनी जनशक्ति को काम पर लगाने और काम के घंटों के लिए भुगतान मिलता है, जबकि सलाहकारों को उनके ज्ञान, विशेषज्ञ सलाह और समस्याओं को हल करने के लिए भुगतान मिलता है।
5. चूंकि ठेकेदार काम में सीधे योगदान देते हैं और काम पूरा करने के लिए जिम्मेदार होते हैं, उनके पास कई ग्राहक नहीं हो सकते, जबकि सलाहकारों के पास कई ग्राहक हो सकते हैं।

संदर्भ

1. https://www.tandfonline.com/doi/abs/10.1080/014461997373088
2. https://www.tandfonline.com/doi/abs/10.1080/01446190110113693

अंतिम अद्यतन: 13 जुलाई, 2023