Stakeholder primari vs Stakeholder secondari: differenza e confronto

L'impegno delle parti interessate e dei partner è diffuso nel mondo del commercio, dell'economia e degli affari. Tra questi, due termini di uso frequente, stakeholder principali e secondari, sono frequentemente utilizzati.

La funzione di uno stakeholder è piuttosto semplice, ma la distinzione tra le due categorie di stakeholder è fondamentale per comprendere se si desidera entrare nel mondo del commercio e dell'industria.

Questo articolo si concentra sulle principali distinzioni e differenze tra stakeholder primari e secondari per aiutarti a classificarli e sottolineare l'importanza dei loro ruoli nello sviluppo di un'azienda o organizzazione.

Punti chiave

1. Gli stakeholder primari hanno una relazione diretta con un'organizzazione e possono avere un impatto significativo o essere influenzati dalle sue decisioni, mentre gli stakeholder secondari sono influenzati indirettamente dalle azioni dell'organizzazione.
2. Esempi di stakeholder primari includono dipendenti, clienti e azionisti, mentre gli stakeholder secondari possono includere concorrenti, autorità di regolamentazione e comunità locali.
3. Impegnarsi con le principali parti interessate è fondamentale per il successo e la crescita a lungo termine di un'organizzazione. Comprendere e considerare gli interessi degli stakeholder secondari può aiutare a mantenere una reputazione positiva ed evitare potenziali conflitti.

Stakeholder primari vs Stakeholder secondari

Nel commercio, gli stakeholder primari sono gli individui e le entità coinvolte nell'interesse personale e nel profitto dell'azienda. Queste parti interessate hanno investito finanziariamente un importo nelle operazioni aziendali. Gli stakeholder secondari sono individui ed entità coinvolti nell'impatto sociale creato da un'azienda. Non sono direttamente coinvolti nelle finanze dell'organizzazione ma possono avere un'influenza significativa.

I partecipanti, i gruppi e le entità che partecipano alle transazioni complessive di un'azienda sono considerati stakeholder primari. Ciò indica che hanno una partecipazione finanziaria nel funzionamento di un'azienda.

Gli stakeholder primari sono coloro che hanno un interesse diretto nelle operazioni di un'azienda o di un'organizzazione. In genere, queste parti interessate investono direttamente i loro soldi nell'azienda.

Azionisti, lavoratori, consumatori, fornitori, venditori e soci in affari sono solo alcuni esempi dei principali costituenti.

Gli stakeholder secondari sono molto meno essenziali degli stakeholder coinvolti, ma non sono del tutto irrilevanti, pertanto le aziende devono cercare di mantenerli.

Molti stakeholder secondari, come gli stati e le agenzie fiscali, possono tuttavia diventare stakeholder principali a causa della loro autorità e influenza sull'organizzazione aziendale.

Un'azienda deve prendere nota degli interessi di tali azionisti esterni e mantenere i contatti con loro per garantire che siano soddisfatti nella massima misura possibile nel migliore interesse dell'azienda.

Tavola di comparazione

Parametri di confronto	Stakeholder primari	Stakeholder secondari
Natura Primaria	Può avere un'influenza diretta sull'attività commerciale di un'azienda.	Può avere un impatto sull'attività commerciale di un'organizzazione.
Identificazione	Sono fondamentali solo per la capacità di un'organizzazione di continuare a operare.	Tali parti interessate devono essere soddisfatte dalla società. Incidono indirettamente sul contributo dell'azienda.
Importanza	1. Sono estremamente cruciali per la continua sopravvivenza di un'organizzazione in quanto questi stakeholder sono la chiave del suo successo. 2. Un'organizzazione deve assicurarsi di mappare con successo i suoi principali stakeholder al fine di soddisfare le esigenze dei clienti e agire in conformità con le loro richieste.	1. Gli stakeholder secondari sono significativi per un'azienda in quanto hanno un impatto sulla sua identità e su come il marchio o l'organizzazione viene percepita dal mercato.  2. A volte gli stakeholder secondari agiscono come comunità di pubbliche relazioni dell'azienda e aiutano a mantenere la reputazione dell'organizzazione durante i periodi di crisi e recessione.
funzioni	Mantengono principalmente le vendite, le azioni e il profitto dell'azienda o dell'organizzazione	Contribuiscono alle finanze dell'azienda e assistono le principali parti interessate nel bilanciare l'organizzazione.
Esempi	Azionisti, lavoratori, amministratori, clienti e fornitori.	Governi, testate giornalistiche, organizzazioni di lobbying e sindacati, ecc.

Cosa sono gli stakeholder primari?

Le parti interessate primarie fanno affidamento su un'organizzazione per entrate e rischi e garantiscono che siano individui che facilitano il lavoro e ottengono uno stipendio o forti entità di investimento.

Di conseguenza, i principali sostenitori vengono definiti tali poiché le loro spese sono sensibili al fattore tempo e le loro azioni possono avere un impatto tangibile sul funzionamento quotidiano di un'organizzazione.

Indipendentemente dal fatto che abbiano contribuito in contanti per aiutare lo sviluppo della tua attività o siano lavoratori che fanno affidamento sui tuoi stipendi per coprire i costi, le parti interessate principali potrebbero aver avuto un'enorme partecipazione nella tua azienda.

Le tue scelte potrebbero avere un impatto sui tuoi guadagni. Se l'azienda decide di crescere, gli stakeholder primari si espandono con essa.

Gli investitori e i finanziatori possono considerare questo come un pericolo per i loro profitti, ma i dipendenti possono vederlo come positivo se migliora le loro possibilità.

Persone che sono rimaste fedeli all'azienda, soprattutto quelle in posizioni di potere, magari considerate grandi azionisti.

Se hanno un creditore o un investitore che ha creduto nella tua azienda fin dall'inizio, quel creditore sarebbe considerato il principale stakeholder principale, poiché l'individuo ha un ruolo costante come investimento nella società.

Esempi di parti interessate primarie o principali includono; Azionisti, lavoratori, amministratori, clienti e fornitori.

Cosa sono gli stakeholder secondari?

Gli individui, i gruppi o le entità coinvolti in una transazione culturale integrata che influisce indirettamente sull'organizzazione vengono definiti stakeholder secondari.

Gli stakeholder secondari non partecipano alle transazioni monetarie di un'azienda.

Il paradigma degli stakeholder secondari è meno lineare di quello degli stakeholder principali.

Ci sono molte parti interessate secondarie in quasi tutte le aziende e identificarle potrebbe essere difficile anche se stanno esprimendo in modo proattivo le loro preoccupazioni.

Gli stakeholder secondari possono non avere interessi ristretti nelle operazioni continue di un'organizzazione, tuttavia possono avere un impatto significativo sulle sue decisioni.

Inoltre, mentre gli stakeholder secondari sono raramente necessari per la sopravvivenza di un'organizzazione o per il raggiungimento di obiettivi immediati, possono comunque esercitare potere su questo.

Questa sezione di stakeholder coinvolge strutture come governi, testate giornalistiche, organizzazioni di lobbying e sindacati.

Gli stakeholder secondari hanno un peso sufficiente per avere un impatto sul futuro dell'azienda. I concorrenti, ad esempio, potrebbero rubare la quota di mercato producendo articoli di qualità superiore a un costo inferiore.

I sindacati possono esercitare pressioni sull’azienda affinché migliori le pratiche sul posto di lavoro per i propri dipendenti. Se l’azienda non rispetta le leggi e i regolamenti, il governo o l’autorità di regolamentazione possono chiudere l’attività.

Se ci sono voci nel settore, i gruppi mediatici possono diffamare l'azienda così come la merce.

Principali differenze tra stakeholder primari e stakeholder secondari

1. Gli stakeholder primari sono considerati più importanti degli stakeholder secondari.
2. Gli stakeholder primari chiedono il successo e investono solo per il guadagno, mentre gli stakeholder secondari investono per il bene comune e anche per le pubbliche relazioni.
3. Gli stakeholder primari includono lavoratori, amministratori, clienti e fornitori, mentre gli stakeholder secondari sono costituiti da governi, testate giornalistiche, organizzazioni di lobbying, ecc.
4. Gli stakeholder primari investono più tempo e capitale nel coltivare l’organizzazione rispetto agli stakeholder secondari.
5. Gli stakeholder primari sono di natura radicale ed esplicita, mentre gli stakeholder secondari sono di natura composta e neutrale. L'organizzazione si assicura di non entrare nella parte negativa degli stakeholder secondari poiché mantengono la reputazione dell'azienda.

Bibliografia

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