COO vs CEO: Diferença e Comparação

Principais lições

1. O COO (Chief Operating Officer) supervisiona as operações diárias de uma empresa e garante processos de negócios eficientes.
2. O CEO (Chief Executive Officer) define a direção estratégica da empresa e toma decisões de alto nível.
3. Os COOs se concentram nos aspectos operacionais, enquanto os CEOs se concentram no planejamento de longo prazo e no crescimento geral.

O que é COO?

COO é a abreviatura para o executivo corporativo sênior da empresa, Chief Operating Officer. Um COO deve cuidar da administração diária e das operações que ocorrem na empresa. O papel proeminente e a responsabilidade de um COO são executar o plano de negócios especificado pelo CEO.

O COO trabalha com o CEO (Chief Executive Officer) e o CFO (Chief Financial Officer) da empresa. Além disso, eles são os segundos na fila e, por fim, devem se reportar ao CEO da empresa. São eles os responsáveis ​​por manter um clima de trabalho positivo entre os colaboradores para motivá-los para melhores resultados.

O foco principal de um COO é examinar os assuntos internos da empresa. Em diferentes empresas, o papel e a responsabilidade de um COO variam. Eles são encontrados em grandes empresas e não possuem qualquer propriedade na empresa.

O que é CEO?

CEO é a abreviação usada para o executivo corporativo mais sênior da empresa, Chief Executive Officer, e todos os membros do conselho elegem um CEO. Um CEO deve gerenciar toda a organização. Em uma hierarquia, o CEO é o primeiro da fila.

Seu papel e responsabilidade proeminentes são tomar decisões de longo prazo e criar planos e novas estratégias para o negócio. Seus papéis continuam mudando com base na estrutura, tipo, natureza e necessidades da preocupação.

CEO é o elo entre as operações executadas na empresa e o conselho de administração. Eles respondem diretamente ao Conselho de Membros de qualquer empresa (BOD). Se a empresa for uma organização sem fins lucrativos, eles são responsáveis ​​perante o governador. Diz-se que o CEO é a razão do sucesso ou fracasso de qualquer empresa.

O CEO deve se comportar com total sinceridade e honestidade, seguindo todos os códigos de conduta e valores.

Diferença entre COO e CEO

1. COO é a abreviação usada para o Chief Operating Officer, enquanto que, por outro lado, CEO é a abreviação usada para o Chief Executive Officer.
2. Numa hierarquia, o COO é o segundo da fila, enquanto, por outro lado, numa hierarquia, o CEO é o primeiro da fila.
3. A responsabilidade do COO é administrar e cuidar das operações diárias; por outro lado, a responsabilidade do CEO é administrar a organização.
4. O COO tem que se reportar diretamente ao CEO da empresa, enquanto, por outro lado, o CEO tem que se reportar diretamente ao (BOD), ou seja, o Conselho de Administração da empresa.
5. A visão do COO é trabalhar no plano formulado pelo CEO, enquanto, por outro lado, a visão do CEO é criar a agenda para o crescimento da empresa.
6. O COO não é acionista da empresa, enquanto, por outro lado, o CEO é o principal acionista da empresa.
7. O COO nem sempre está presente em uma empresa, enquanto, por outro lado, o CEO é um cargo que está presente na empresa. 
8. O COO concentra-se principalmente nos assuntos internos da empresa; por outro lado, o CEO concentra-se principalmente nos assuntos externos da empresa.

Comparação entre COO e CEO

Parâmetro de Comparação	COO	CEO
Formulário completo	Chief Operating Officer	Presidente da Comissão Executiva
Hierarquia	Eles são os segundos da fila	Eles são os primeiros da fila
Social Corporativa	Administração e operações diárias	Gerenciando a organização
Relatórios	CEO da empresa	Conselho de Administração (BOD) da empresa
Visão	Trabalha no plano formulado pelo CEO	Cria a agenda para o crescimento da empresa
Propriedade	Não é um acionista	Acionista majoritário
Necessidade	Pode não estar presente em todas as empresas	Presente em todas as empresas
Foco	Administração Interna	Assuntos Externos

Referências

1. https://www.emerald.com/insight/content/doi/10.1108/JMTM-01-2021-0024/full/html
2. https://psycnet.apa.org/record/2008-12235-016

Última atualização: 29 de julho de 2023