จิตใจมนุษย์และจิตวิทยามนุษย์เป็นหนึ่งในพื้นที่ที่ท้าทายที่สุดในการศึกษา ด้วยเหตุนี้จึงมีการพัฒนาเทคนิคที่มีระเบียบเพื่อช่วยในกระบวนการนี้
นอกจากนี้ เมื่อพูดถึงการจ้างบุคลากรสำหรับบริษัทของคุณ บุคลิกภาพเป็นสิ่งสำคัญ ลักษณะนิสัยบ่งบอกได้มากมายเกี่ยวกับจรรยาบรรณในการทำงานและตำแหน่งทางสังคมของบุคคลหนึ่ง และมันสามารถช่วยให้คุณตัดสินได้ว่าบุคคลนั้นเหมาะสมกับวัฒนธรรมของบริษัทของคุณหรือไม่
ประเด็นที่สำคัญ
- Ocean เป็นรูปแบบบุคลิกภาพที่มุ่งเน้นไปที่ลักษณะบุคลิกภาพ Big Five ในขณะที่ HEXACO เพิ่มลักษณะที่หก: ความซื่อสัตย์-ความอ่อนน้อมถ่อมตน
- Ocean ถูกนำมาใช้กันอย่างแพร่หลายในการวิจัยทางวิชาการและการประเมินบุคลิกภาพ ในขณะที่ HEXACO เป็นรูปแบบที่ค่อนข้างใหม่
- มหาสมุทรมีประโยชน์มากกว่าสำหรับการทำนายพฤติกรรมในสภาพแวดล้อมแบบดั้งเดิม ในขณะที่ HEXACO มีประโยชน์มากกว่าสำหรับการทำนายพฤติกรรมในสภาพแวดล้อมที่ไม่ใช่แบบดั้งเดิม
โอเชียน vs เฮกซาโก้
ความแตกต่างระหว่าง Ocean และ Hexaco ก็คือโมเดล Ocean มุ่งเน้นไปที่ Neuroticism เป็นหลัก อย่างไรก็ตาม ในทางกลับกัน โมเดล Hexaco มุ่งเน้นไปที่ ความซื่อสัตย์-ความอ่อนน้อมถ่อมตนและความมั่นคงทางอารมณ์ ทั้งสองเป็นแบบอย่างลักษณะบุคลิกภาพและเกี่ยวข้องกับการพัฒนาบุคลิกภาพหรือลักษณะเฉพาะในบุคคล
Ocean ซึ่งเป็นแบบทดสอบบุคลิกภาพถูกสร้างขึ้นในปี 1936 และถูกใช้งานตั้งแต่นั้นมา Henry Odbert และ Gordon Allport รับผิดชอบโครงสร้างและการพัฒนาแบบจำลองมหาสมุทร
แบบจำลองมหาสมุทรหรือแบบจำลองโครงสร้างบุคลิกภาพนี้ประกอบด้วยตัวแปรที่แตกต่างกันห้าตัว โมเดล Ocean มีทั้งหมด 15 เวอร์ชันที่แตกต่างกัน
แบบจำลองมหาสมุทรเป็นแบบทดสอบบุคลิกภาพที่พิจารณาเฉพาะคุณสมบัติบุคลิกภาพที่รวมถึงโรคประสาท Hexaco ถูกนำมาใช้ตั้งแต่ต้นปี 2000 เป็นต้นแบบทดสอบบุคลิกภาพ
Kibeom Lee นักจิตวิทยาองค์กร และ Michael C. Ashton ชาวแคนาดา เป็นผู้บงการเบื้องหลังกรอบการทำงานของโมเดล Hexaco และทุกสิ่งที่โมเดลนี้สร้างขึ้น
Hexaco เป็นแบบจำลองบุคลิกภาพหกปัจจัย รุ่น Hexaco มีทั้งหมดสี่รุ่นด้วยกัน ความมั่นคงทางอารมณ์และ ความซื่อสัตย์- ความอ่อนน้อมถ่อมตนเป็นลักษณะบุคลิกภาพสองประการที่โมเดล Hexaco กล่าวถึง
ตารางเปรียบเทียบ
พารามิเตอร์ของการเปรียบเทียบ | OCEAN | เฮกซาโก้ |
---|---|---|
การพัฒนา/ การดำรงอยู่ | 1936 | ประมาณปี 2000 |
คนรับผิดชอบ | เฮนรี ออดเบิร์ต และกอร์ดอน อัลพอร์ต | คีบอม ลี, ไมเคิล ซี. แอชตัน |
ปัจจัยประกอบ | ห้าปัจจัย | หกปัจจัย |
เวอร์ชันทั้งหมด | สิบห้า | สี่ |
ความแตกต่างของลักษณะบุคลิกภาพ | ความมั่นคงในอารมณ์ | ความมั่นคงทางอารมณ์และความซื่อสัตย์-ความอ่อนน้อมถ่อมตน |
OCEAN คืออะไร?
Ocean แบบประเมินบุคลิกภาพถูกสร้างขึ้นในปี 1936 และใช้งานมานับตั้งแต่นั้นเป็นต้นมา Henry Odbert และ Gordon Allport รับผิดชอบด้านโครงสร้างและการพัฒนาแบบจำลองมหาสมุทร
แบบจำลองโครงสร้างบุคลิกภาพนี้เรียกว่าแบบจำลองมหาสมุทร ประกอบด้วยตัวแปร 5 ตัว โมเดล Ocean มีรูปแบบต่างๆ ให้เลือกถึง 15 แบบ
โรคประสาทในกรณีของแบบจำลองมหาสมุทร Extraversion, Conscientiousness, Openness, Neuroticism, and agreeableness เป็นคุณสมบัติหรือตัวแปรห้าประการของบุคลิกภาพในแบบจำลองบุคลิกภาพของมหาสมุทร
เมื่อนำตัวอักษรตัวแรกของลักษณะทั้งหมดมารวมกันจะเกิดเป็นคำว่า "มหาสมุทร" รุ่นนี้ยังได้รับความนิยมในชื่อเช่นรุ่นห้าหรือห้าปัจจัยขนาดใหญ่
ทฤษฎีเหล่านี้มีความเกี่ยวข้องมากที่สุดในที่ทำงาน มหาสมุทรประกอบด้วยลักษณะบุคลิกภาพที่หลากหลาย โดยมุ่งเน้นที่คุณลักษณะที่สำคัญสำหรับพนักงานในที่ทำงาน กลุ่มย่อยของลักษณะบุคลิกภาพที่เชื่อมโยงกันสามารถพบได้ในปัจจัยทั้งห้า
HEXACO คืออะไร?
แบบจำลอง Hexaco ถูกนำมาใช้เพื่อสำรวจแง่มุมต่างๆ ของจิตวิทยา มันช่วยให้ คำทำนาย ขึ้นอยู่กับพฤติกรรมทางสังคมและการทดสอบพฤติกรรมมากกว่าพฤติกรรมทางสังคมเพียงอย่างเดียว
ความสัมพันธ์ระหว่างจริยธรรมและพฤติกรรมทางสังคมได้รับการสนับสนุนในการศึกษาโดยใช้แบบจำลอง Hexaco Hexaco ซึ่งเป็นแบบทดสอบบุคลิกภาพได้รับการพัฒนาและใช้งานในที่ทำงานตั้งแต่ต้นปี 2000
แบบจำลองบุคลิกภาพ เฮกซาโก เป็นระบบการจำแนกบุคลิกภาพตามลักษณะบุคลิกภาพ ด้วยเหตุนี้ การวิเคราะห์ปัจจัยจึงถูกนำมาใช้บ่อยครั้งในแนวทางการวัดลักษณะเฉพาะ เช่น แบบจำลอง Hexaco
น่าเสียดายที่การวิเคราะห์ปัจจัยไม่ได้ให้ข้อสรุปที่สามารถทำซ้ำและนำไปใช้ได้ในทุกสถานการณ์เสมอไป Hexaco มีทั้งหมดสี่รูปแบบที่แตกต่างกัน คิบอม ลี นักจิตวิทยาองค์กร และไมเคิล ซี.
Ashton ชาวแคนาดาคือผู้บงการเบื้องหลังโครงสร้างและทุกสิ่งทุกอย่างที่อยู่เบื้องหลังแนวคิด Hexaco Hexaco เป็นรูปแบบโครงสร้างบุคลิกภาพที่ประกอบด้วยหกองค์ประกอบ
ในกรณีของแบบจำลอง Hexaco โมเดลทดสอบบุคลิกภาพนี้จะเกี่ยวข้องกับลักษณะบุคลิกภาพ เช่น ความมั่นคงทางอารมณ์ และความซื่อสัตย์-ความอ่อนน้อมถ่อมตน
ความแตกต่างที่สำคัญระหว่าง OCEAN และ HEXACO
- แบบทดสอบบุคลิกภาพ Ocean ได้รับการพัฒนาและมีมาตั้งแต่ปี 1936 ในทางกลับกัน แบบทดสอบบุคลิกภาพ Hexaco มีมาตั้งแต่ต้นยุค 2000
- ผู้อยู่เบื้องหลังโครงสร้างและการพัฒนาแบบจำลองมหาสมุทร ได้แก่ Henry Odbert และ Gordon Allport ในทางกลับกัน ผู้บงการเบื้องหลังโครงสร้างและทุกสิ่งเบื้องหลังโมเดล Hexaco คือ Kibeom Lee นักจิตวิทยาองค์กร และ Michael C. Ashton จากแคนาดา
- แบบจำลองมหาสมุทรหรือแบบจำลองโครงสร้างบุคลิกภาพนี้ประกอบด้วยปัจจัยทั้งหมด 5 ประการ ในทางกลับกัน แบบจำลองโครงสร้างบุคลิกภาพ Hexaco ประกอบด้วยปัจจัยทั้งหมด 6 ประการ
- จำนวนรุ่นทั้งหมดที่รุ่น Ocean ประกอบด้วยคือสิบห้า ในทางกลับกัน จำนวนรุ่นทั้งหมดที่รุ่น Hexaco ประกอบด้วยคือสี่รุ่น
- ในกรณีของแบบจำลองมหาสมุทร แบบทดสอบบุคลิกภาพนี้เกี่ยวข้องกับลักษณะบุคลิกภาพที่รวมถึงโรคประสาทเท่านั้น ในทางกลับกัน ในกรณีของแบบจำลอง Hexaco แบบทดสอบบุคลิกภาพนี้เกี่ยวข้องกับลักษณะบุคลิกภาพที่รวมถึงความมั่นคงทางอารมณ์และความซื่อสัตย์-ถ่อมตน
- https://link.springer.com/content/pdf/10.1007/s10869-019-09671-6.pdf
- https://arxiv.org/abs/2106.03060
อัพเดตล่าสุด : 08 กรกฎาคม 2023
Piyush Yadav ใช้เวลา 25 ปีที่ผ่านมาทำงานเป็นนักฟิสิกส์ในชุมชนท้องถิ่น เขาเป็นนักฟิสิกส์ที่มีความหลงใหลในการทำให้ผู้อ่านของเราเข้าถึงวิทยาศาสตร์ได้มากขึ้น เขาสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีสาขาวิทยาศาสตร์ธรรมชาติและประกาศนียบัตรบัณฑิตสาขาวิทยาศาสตร์สิ่งแวดล้อม คุณสามารถอ่านเพิ่มเติมเกี่ยวกับเขาได้จากเขา หน้าไบโอ.
บทความนี้เป็นการเปรียบเทียบที่น่าสนใจระหว่างแบบจำลอง OCEAN และ HEXACO สำหรับการศึกษาจิตใจมนุษย์และจิตวิทยา
แน่นอน บีแวนส์ นอกจากนี้ยังให้ความกระจ่างถึงความแตกต่างระหว่างสิ่งเหล่านี้ในแง่ของเวลาที่พวกเขาได้รับการพัฒนา จำนวนปัจจัย และปัจจัยที่ประกอบขึ้น
คำอธิบายโดยละเอียดและการเปรียบเทียบที่ชัดเจนของ OCEAN และ HEXACO ช่วยเพิ่มคุณค่าให้กับบทความนี้ ทำให้เป็นบทความที่น่าอ่านสำหรับผู้ที่แสวงหาข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับแบบจำลองบุคลิกภาพ
อย่างแน่นอน ลอสคอตต์ การนำเสนอที่มีคารมคมคายและเนื้อหาที่ให้ความรู้ของบทความทำให้บทความนี้เป็นแหล่งข้อมูลที่เป็นประโยชน์ในการทำความเข้าใจแง่มุมที่แตกต่างของแบบจำลองบุคลิกภาพเหล่านี้
แต่ละส่วนของ OCEAN และ HEXACO ทำหน้าที่เป็นการแนะนำเบื้องต้นสำหรับแต่ละรุ่น ทำให้ผู้อ่านเข้าใจคุณลักษณะและต้นกำเนิดได้ง่ายขึ้น
แน่นอน Xdavis รายละเอียดเกี่ยวกับบุคลิกภาพที่ครอบคลุมโดยแต่ละรุ่นและการประยุกต์ใช้ในสถานที่ทำงานช่วยในการกำหนดความสำคัญในด้านจิตวิทยา
ผู้เขียนได้ทำงานที่น่าชื่นชมในการให้การวิเคราะห์เชิงลึกของแบบจำลอง OCEAN และ HEXACO โดยเน้นย้ำถึงความสำคัญของแบบจำลองเหล่านี้สำหรับการวิจัยทางวิชาการและพฤติกรรมในที่ทำงาน
จริงๆ นะ คิวเมสัน บทความนี้นำเสนอการเปรียบเทียบที่ครอบคลุมซึ่งเหมาะกับผู้อ่านจากภูมิหลังที่หลากหลาย ช่วยให้เข้าใจโครงสร้างบุคลิกภาพเหล่านี้ได้ดีขึ้น
มีการพูดคุยถึงการมุ่งเน้นไปที่ลักษณะบุคลิกภาพที่แตกต่างกัน บริบททางประวัติศาสตร์ของแบบจำลอง และความแปรปรวนภายในแบบจำลองแต่ละแบบอย่างละเอียด
ฉันเห็นด้วยอย่างยิ่ง เฟย์ แจ็คสัน ตารางเปรียบเทียบที่ให้ไว้ตอนท้ายสรุปความแตกต่างของรุ่น OCEAN และ HEXACO ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
แน่นอน เฟย์ แจ็คสัน บทความนี้มีความเป็นเลิศในการให้การเปรียบเทียบที่สมดุลและลึกซึ้งของแบบจำลองบุคลิกภาพยอดนิยมทั้งสองแบบ
ฉันซาบซึ้งที่ให้ความสำคัญกับผู้ที่รับผิดชอบในการพัฒนาแบบจำลองเหล่านี้ เนื่องจากเป็นการเพิ่มความน่าเชื่อถือและบริบททางประวัติศาสตร์ให้กับข้อมูลที่นำเสนอ
แน่นอน อูดาวีส์ บทความนี้ประสบความสำเร็จในการสรุปสาระสำคัญของโมเดล OCEAN และ HEXACO และเน้นย้ำถึงการมีส่วนร่วมของผู้สร้าง
เห็นด้วยอย่างยิ่ง อูดาวีส์ ความใส่ใจในรายละเอียดในการอธิบายความแตกต่างและการใช้งานของแต่ละรุ่นมอบประสบการณ์การอ่านที่มีคุณค่าและให้ความรู้
การอภิปรายเกี่ยวกับปัจจัยประกอบ ประเด็นสำคัญ และตารางเปรียบเทียบช่วยให้เข้าใจบทความทั้งหมดได้อย่างครอบคลุม
แท้จริงแล้ว ยาโคบ17 การมุ่งเน้นไปที่ความแตกต่างระหว่าง OCEAN และ HEXACO มีประโยชน์สำหรับทุกคนที่เรียนจิตวิทยาหรือสนใจในการคัดเลือกบุคลากร
บทความนี้สรุปสาระสำคัญและความแตกต่างที่สำคัญระหว่างโมเดล OCEAN และ HEXACO ได้สำเร็จ โดยให้มุมมองที่รอบด้านเพื่อให้ผู้อ่านเข้าใจถึงความสำคัญของพวกเขา
จริงๆ นะ จุนเตอร์ เป็นส่วนเสริมที่มีคุณค่าในวรรณกรรมเกี่ยวกับแบบจำลองบุคลิกภาพ นำเสนอการอ่านที่เป็นประโยชน์สำหรับผู้ที่สนใจในขอบเขตของจิตวิทยามนุษย์
ตารางเปรียบเทียบและเนื้อหาภายใต้ 'ประเด็นสำคัญ' ให้ภาพรวมที่ครอบคลุมของความแตกต่างระหว่างรุ่น OCEAN และ HEXACO เพื่อให้ผู้อ่านเกิดความชัดเจน
แน่นอน โจชัว73 ตารางเปรียบเทียบที่มีโครงสร้างจะจับความแตกต่างได้อย่างมีประสิทธิภาพ ช่วยให้เข้าใจโมเดลบุคลิกภาพเหล่านี้ได้อย่างละเอียดถี่ถ้วน
บทความนี้ให้ข้อมูลเชิงลึกที่ชัดเจนเกี่ยวกับการพัฒนา การดำรงอยู่ และบุคลากรที่รับผิดชอบแบบจำลอง OCEAN และ HEXACO เป็นการเปรียบเทียบที่มีคุณค่า
จริงอยู่ ฮิวส์ วิคตอเรีย ข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับประเด็นสำคัญและความแตกต่างหลักช่วยในการเข้าใจความสำคัญของแบบจำลองบุคลิกภาพเหล่านี้
แน่นอนว่าเนื้อหาที่ให้ข้อมูลและการจัดส่งนั้นยอดเยี่ยมมาก ทำให้เป็นการอ่านที่เป็นประโยชน์สำหรับผู้ที่ชื่นชอบจิตวิทยาและนายจ้าง