Aptitude vs capacité : différence et comparaison

Dans ce monde de compétition, avant d'obtenir un emploi ou de postuler à un projet, nous devons prouver notre capacité et notre capacité.

Ce sont les qualités essentielles qu'un employeur ou un patron recherche chez son employé. Ces deux qualités prouvent à quel point nous pouvons bien faire ce travail ou ce travail particulier.

Faits marquants

  1. La capacité fait référence à la possession d'une compétence ou d'un talent, tandis que la capacité fait référence à la capacité de tenir ou de contenir quelque chose.
  2. La capacité est plus étroitement liée au concept de compétence, tandis que la capacité est plus étroitement liée au concept de volume.
  3. Quelqu'un peut avoir la capacité de faire quelque chose mais pas la capacité, ou vice versa.

Capacité vs capacité

La capacité fait référence à la compétence ou au talent inhérent qu'une personne possède pour effectuer une tâche particulière. La capacité fait référence à la compétence ou au talent intrinsèque pour effectuer une tâche spécifique. La capacité est la compétence actuelle, tandis que la capacité fait référence au potentiel de développer de nouvelles compétences.

Capacité vs capacité

La capacité fait référence à notre qualité à accomplir une tâche physiquement ou mentalement, et elle peut également faire référence à nos connaissances, nos compétences ou notre talent.

C'est aussi le trait qui nous qualifie pour une tâche ou un travail spécifique ; c'est la qualité qui nous rend puissants et sûrs d'eux. La capacité peut être divisée en deux parties :

i) Capacité intellectuelle, qui est liée à notre puissance mentale et à notre intelligence

ii) La capacité physique est liée à la condition physique et à la structure corporelle.

La capacité est décrite comme la capacité de faire quelque chose ou combien elle peut accommoder ; il peut également être appelé la quantité maximale que quelque chose peut contenir. 

La capacité est d'exécuter ou de produire, la quantité qui peut être contenue et la production maximale possible.

Nous avons tous une autre capacité en nous, et nous traversons des conditions extrêmes dans nos vies, ce sera le moment où nous comprendrons notre capacité réelle.

Tableau de comparaison

Paramètres de comparaisonCapacitéCompétences
Sens Ce qu'une personne peut faireDécrite comme la capacité de faire quelque chose
DéfinitionDéfini comme la compétence nécessaire pour faire quelque choseIl est utilisé pour un être humain
Relatif àCompétence et intelligencePuissance
UtilisationIl est principalement utilisé pour la quantitéDécrit comme la capacité de faire quelque chose
ExempleIl a la capacité de gérer ce travail.Il peut gérer ce travail.

Qu'est-ce que la capacité ?

La capacité est la qualité ou l'état d'être capable, la capacité de faire ou de faire quelque chose ou d'avoir le pouvoir nécessaire. La capacité est le pouvoir unique de l'esprit qui nous aide à prendre des décisions importantes qui nous rendent intelligents et prospères.

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L'aptitude ou la compétence à faire quelque chose est notre capacité à prouver que nous sommes aptes à un travail particulier ; notre capacité nous rend plus populaires et s'ajoute à nos qualités. Considérez les exemples suivants pour mieux comprendre :

a) Ce téléphone peut avoir son logiciel mis à jour sans fil.

b) Ce sont des personnes douées qui iront loin dans la vie.

c) Elle a une incroyable capacité à désamorcer les conflits.

La Capacité à accomplir une tâche, qu'elle soit physique, mentale, linguistique ou dans tout autre domaine, se définit comme la compétence ou compétence faire cela. La capacité est héritée, car la composition génétique d'une personne la détermine.

Par exemple, certaines personnes exceller aux sports physiques, tandis que d'autres ont un sens aigu du rythme et aiment la danse.

Certaines personnes naissent avec la capacité de gérer les langues, ce qui leur permet de les acquérir rapidement et facilement. D'autres sont à l'aise pour effectuer des calculs, ce qui leur permet d'exceller en mathématiques.

La capacité est une qualité qui peut être présente ou absente. Si l'on a la Capacité, il est plus facile d'aider une personne à maîtriser une tâche dans un domaine pertinent en lui transmettant des connaissances et les informations les plus récentes.

capacité

Qu'est-ce que la capacité?

La capacité est décrite comme les capacités scientifiques maximales d'une personne ou d'un objet. Par exemple, lorsque nous parlons de la capacité d'un verre cylindrique, nous nous référons à la quantité de fluide la plus importante qu'il peut contenir.

En termes humains, une personne peut avoir les réflexes, la vitesse et endurance être un boxeur, mais sa capacité est la durée pendant laquelle il peut résister aux coups de poing de son adversaire.

 Un sprinter et un marathonien sont des athlètes assez différents avec des aptitudes et des capacités distinctes. Un sprinter peut exploser hors des blocs en raison de la puissance musculaire.

Par conséquent, si un athlète possède cette compétence, il peut exceller en tant que sprinteur. En revanche, un coureur de fond a une endurance et une endurance bien plus incroyables, des qualités distinctes.

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La capacité d'un boxeur est sa capacité à résister aux coups de poing de son adversaire pendant la durée d'un combat. Considérez les exemples suivants pour mieux comprendre :

a) La capacité du cerveau humain à reconnaître chaque détail de la parole m'étonne.

b) L'auditorium a une capacité de 200 personnes.

c) Il peut devenir médecin.

Même si parfois les êtres humains dépassent leur seuil moyen en période d'adversité pour sauver leur vie, en général, la capacité reste la limite supérieure de ce à quoi ils peuvent résister.

Dans la plupart des cas, la capacité fait référence à l'une ou l'autre des situations. Par exemple, ma voiture peut rouler à 200 milles à l'heure ou non.

Il n'y a pas de diplôme ni de progression. Il a ou n'a pas la Capacité.

nominale

Différences principales entre capacité et capacité

1. La capacité fait référence aux compétences qui peuvent être notées. Dans la plupart des cas, la capacité fait référence à des options soit/ou dans une situation hypothétique.

2. La capacité est quelque chose avec laquelle on est né. La capacité, en revanche, est le résultat de l'effort.

3. La capacité fait référence au mental ou au physique, tandis que la capacité fait référence à la capacité ou au pouvoir.

4. La capacité est la qualité actuelle d'un individu, tandis que la capacité est le potentiel qu'un humain peut atteindre à l'avenir.               

5. La capacité est le potentiel d'un individu à faire les choses au mieux. En revanche, la capacité, en revanche, est la quantité maximale de travail qu'une personne ou une machine peut effectuer sans sacrifier la qualité.

Différence entre capacité et capacité
Bibliographie
  1. https://onlinelibrary.wiley.com/doi/abs/10.1002/tea.3660200204
  2. https://link.springer.com/article/10.1007/BF03172772

Dernière mise à jour : 13 juillet 2023

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9 réflexions sur « Capacité vs Capacité : différence et comparaison »

  1. Je pense que l'auteur de cet article a fait un travail fantastique en expliquant les différences entre les deux termes, capacité et capacité. C’est clair, bien structuré et informatif.

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  2. Article bien écrit. Le sujet abordé prête à confusion, mais cet article présente une distinction claire, avec des définitions soigneusement détaillées.

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  3. Cet article n'avait pas beaucoup de sens, j'aimerais savoir d'où l'auteur a obtenu ses informations ? Cela semble peu clair et peu fiable.

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  4. Je pense que cet article est trompeur quant à la différence entre ces deux termes. Il semble que l'article lui-même ne soit pas capable de comprendre

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  5. Cet article donne une compréhension claire des notions de « capacité » et de « capacité », mais il semble trop formel. Il aurait pu être rendu plus attrayant en incluant des exemples concrets pour souligner les points abordés.

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  6. Excellent article. Il distingue et explique clairement les différences entre « Capacité » et « Capacité ». J'apprécie les exemples contrastés donnés pour expliquer les principes.

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