व्यवसाय को एक इकाई के रूप में परिभाषित किया गया है, अर्थात, पेशेवर, औद्योगिक और वाणिज्यिक गतिविधियों में शामिल एक संगठन या उद्यम इकाई। प्रत्येक इकाई या कंपनी को काम के आधार पर संबंध बनाए रखना होता है।
संबंध दो प्रकार के हो सकते हैं: एक प्रतिकूल संबंध और एक साझेदारी संबंध।
चाबी छीन लेना
- एक प्रतिकूल संबंध प्रतिस्पर्धा और संघर्ष पर आधारित होता है, जबकि एक साझेदारी संबंध सहयोग और पारस्परिक लाभ पर आधारित होता है।
- एक प्रतिकूल रिश्ते का परिणाम जीत-हार हो सकता है, जबकि साझेदारी संबंध का परिणाम जीत-जीत हो सकता है।
- एक प्रतिकूल संबंध शत्रुता और अविश्वास को जन्म दे सकता है, जबकि साझेदारी संबंधों से विश्वास और दीर्घकालिक प्रतिबद्धता हो सकती है।
प्रतिकूल संबंध बनाम साझेदारी संबंध
व्यवसाय में प्रतिकूल संबंध और साझेदारी संबंध के बीच अंतर यह है कि प्रतिकूल संबंध में, संस्थाएं या कंपनियां एक-दूसरे को प्रतिद्वंद्वी के रूप में मानती हैं और उनके बीच प्रतिस्पर्धा होती है, जबकि साझेदारी संबंध में, संस्थाएं या कंपनियां एक साथ काम करती हैं और यह सुनिश्चित करती हैं कि लाभ एक दूसरे।
एक प्रतिकूल संबंध प्रतिद्वंद्वी इकाई या कंपनी के साथ प्रतिस्पर्धा पर आधारित होता है। प्रतिकूल संबंध में हानि होती है पर भरोसा या दोनों संस्थाओं के बीच पूरी तरह से कोई भरोसा नहीं पाया गया।
प्रतिकूल रिश्ते में केवल एकतरफा लाभ या हानि होती है। इससे दोनों संस्थाओं को एक साथ लाभ नहीं होता है। एक प्रतिकूल रिश्ते का प्रतिद्वंद्वी इकाई को किसी भी नुकसान की स्थिति में मदद करने का कोई मकसद नहीं होता है।
दूसरी ओर, साझेदारी संबंध दो संस्थाओं या कंपनियों के बीच सहयोग या जुड़ाव पर आधारित होता है। साझेदारी संबंध में, दो संस्थाओं के बीच पूर्ण विश्वास या विश्वास और विश्वास होता है।
साझेदारी संबंध में, यदि लाभ होता है, तो इससे सहयोग करने वाली दोनों संस्थाओं को लाभ होता है। हानि का सामना करने के मामले में भी यही बात लागू होती है। साझेदारी संबंध व्यावसायिक, औद्योगिक या व्यावसायिक रूप से एक-दूसरे को लाभ पहुंचाने पर केंद्रित है।
तुलना तालिका
तुलना के पैरामीटर | प्रतिकूल संबंध | साझेदारी संबंध |
---|---|---|
भागीदारी | एक-दूसरे की कंपनी में कोई भागीदारी नहीं है और जरूरी नहीं कि उनका लक्ष्य एक ही हो। | दोनों संस्थाओं के बीच एक समान लक्ष्य है और इसलिए दोनों के बीच पूर्ण भागीदारी है। |
ट्रस्ट | दोनों संस्थाओं के बीच कोई भरोसा नहीं है या बहुत कम भरोसा है। | दोनों कंपनियों के बीच भरोसा और विश्वास है।' |
लाभ | इसका ध्यान अपनी ही कंपनी को फायदा पहुंचाने पर है। | यह कंपनियों या संस्थाओं के समान लाभ पर केंद्रित है। |
समय सीमा | यह अल्पकालिक संपर्क पर आधारित है। | यह दीर्घकालिक अनुबंध पर आधारित है। |
प्रतियोगिता | बहुत प्रतिस्पर्धा है. | इसमें ऐसी कोई प्रतियोगिता शामिल नहीं है, बल्कि यह दो संस्थाओं का एक संघ है। |
व्यवसाय में प्रतिकूल संबंध क्या है?
प्रतिकूल संबंध व्यवसाय में सामना की जाने वाली एक प्रकार की संगति है। एक प्रतिकूल संबंध प्रतिद्वंद्वी इकाई या कंपनी के साथ प्रतिस्पर्धा पर आधारित होता है।
एक प्रतिकूल रिश्ते में, दो संस्थाओं के बीच विश्वास की हानि होती है या पूरी तरह से कोई विश्वास नहीं पाया जाता है। प्रतिकूल रिश्ते में केवल एकतरफा लाभ या हानि होती है।
इससे दोनों संस्थाओं को एक साथ लाभ नहीं होता है। एक प्रतिकूल रिश्ते का प्रतिद्वंद्वी इकाई को किसी भी नुकसान की स्थिति में मदद करने का कोई मकसद नहीं होता है।
प्रतिकूल संबंध स्थितियों को बहुत समझदारी से प्रबंधित किया जाना चाहिए। प्रतिकूल संबंध के दौरान सात बातों को ध्यान में रखना चाहिए।
वे हैं: प्रतिद्वंद्वी इकाई के साथ ईमानदारी से बातचीत करना, क्रोध पर नियंत्रण रखना, धैर्य रखना, जोखिम लेने का साहस रखना। सहकर्मियों, काम के प्रति स्वस्थ रवैया रखना चाहिए, और हर किसी के पास कंपनी के लिए एक कॉर्पोरेट वकील होना चाहिए, गुप्त प्रतिकूल परिस्थितियों का ध्यान रखना चाहिए।
ध्यान रखने योग्य सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि कॉर्पोरेट वकीलों का एक मजबूत समूह होना चाहिए।
दो कंपनियों के बीच प्रतिकूल संबंध में बहुत अधिक प्रतिस्पर्धा होती है, और संस्थाओं या कंपनियों के बीच बहुत अधिक संघर्ष हो सकता है।
संघर्ष एक बुरा मोड़ ले सकता है और कंपनी या इकाई को बड़े नुकसान में भी धकेल सकता है, ऐसी स्थिति में, कंपनी को एक कॉर्पोरेट वकील की आवश्यकता होती है। एक कॉर्पोरेट वाणिज्यिक लेनदेन और कानूनी नियमों को निश्चित बनाता है।
एक कॉर्पोरेट वकील शोध करेगा और किसी भी दिवालियापन को सुनिश्चित करेगा, अवैध लेन-देन, बौद्धिक संपदा को नुकसान, अकाउंटेंसी, आदि। यदि ऐसी कोई गतिविधि देखी जाती है, तो वकील कंपनी, इकाई या कंपनी का बचाव कर सकता है और ऐसे कृत्य के लिए प्रतिद्वंद्वी पर मुकदमा कर सकता है।
व्यवसाय में साझेदारी संबंध क्या है?
साझेदारी व्यवसाय एक कानूनी संबंध है जिसमें दो संस्थाएं या कंपनियां शामिल होती हैं। साझेदारी संबंध दो संस्थाओं या कंपनियों के बीच सहयोग या जुड़ाव पर आधारित होता है।
साझेदारी संबंध में, दो संस्थाओं के बीच पूर्ण विश्वास या विश्वास और विश्वास होता है। साझेदारी संबंध में, यदि लाभ होता है, तो इससे सहयोग करने वाली दोनों संस्थाओं को लाभ होता है।
हानि का सामना करने के मामले में भी यही बात लागू होती है। साझेदारी संबंध व्यावसायिक, औद्योगिक या व्यावसायिक रूप से एक-दूसरे को लाभ पहुंचाने पर केंद्रित है। साझेदारी संबंध को तीन प्रकारों में वर्गीकृत किया गया है: सामान्य, सीमित और सीमित दायित्व।
साझेदारी बनाने के लिए, दोनों संस्थाओं को साझेदारी जारी रहेगी शर्तों के आधार पर एक समझौते पर हस्ताक्षर करना होगा। समझौते में साझेदारी में दोनों कंपनियों द्वारा किया जाने वाला योगदान, उनके द्वारा किए जाने वाले निवेश की मात्रा, साझेदारी में संस्थाओं के बीच वितरण हिस्सेदारी और संस्थाओं के बीच जिम्मेदारियों का विभाजन शामिल है।
राज्य या राज्य के प्राधिकारी को समझौते पर हस्ताक्षर करना होगा, क्योंकि हर राज्य के अलग-अलग नियम और कानून हैं।
एक सफल साझेदारी बनती है. इसे किसी वकील की सहायता से बनाया जाना चाहिए। वकील यह विचार देता है कि विवादों को कैसे हल किया जाए और संस्थाओं या कंपनियों के बीच एक शक्तिशाली समझौता कैसे किया जाए।
चल रही साझेदारी के मामले में, यदि कोई इकाई अलग होना चाहती है, तो इस पर वकील से चर्चा की जानी चाहिए। ऐसे अलगाव की स्थिति में वकील कानूनी कागजात पर हस्ताक्षर करेगा।
व्यवसाय में प्रतिकूल और साझेदारी संबंधों के बीच मुख्य अंतर
- एक प्रतिकूल रिश्ते के बीच में कोई भरोसा नहीं होता है, जबकि एक साझेदारी रिश्ते में भरोसा होता है।
- एक प्रतिकूल संबंध में बहुत अधिक प्रतिस्पर्धा शामिल होती है, जबकि साझेदारी संबंध में ऐसा कोई विवाद या प्रतिस्पर्धा नहीं होती है।
- एक प्रतिकूल संबंध में दोनों पक्षों को कोई लाभ नहीं होता है, जबकि साझेदारी संबंध एक-दूसरे को लाभ पहुंचाने पर केंद्रित होता है (पेशेवर, व्यावसायिक या औद्योगिक रूप से)।
- एक प्रतिकूल संबंध एक अल्पकालिक अनुबंध पर आधारित होता है, जबकि एक साझेदारी संबंध एक दीर्घकालिक अनुबंध पर आधारित होता है।
- प्रतिकूल संबंध में कोई आंतरिक जानकारी साझा नहीं की जाती है, जबकि साझेदारी संबंध के दौरान अधिकतम जानकारी साझा की जाती है।
अंतिम अद्यतन: 13 जुलाई, 2023
चारा यादव ने फाइनेंस में एमबीए किया है। उनका लक्ष्य वित्त संबंधी विषयों को सरल बनाना है। उन्होंने लगभग 25 वर्षों तक वित्त में काम किया है। उन्होंने बिजनेस स्कूलों और समुदायों के लिए कई वित्त और बैंकिंग कक्षाएं आयोजित की हैं। उसके बारे में और पढ़ें जैव पृष्ठ.
प्रतिकूल संबंधों की व्याख्या और उन्हें कैसे प्रबंधित किया जाता है, यह बहुत जानकारीपूर्ण है। यह समझना महत्वपूर्ण है कि व्यवसाय जगत में ऐसी स्थितियों से कैसे निपटा जाए।
तुलना तालिका प्रतिकूल और साझेदारी संबंधों के बीच अंतर का सीधा अवलोकन प्रदान करती है। मैं प्रस्तुत जानकारी की स्पष्टता की सराहना करता हूं।
मुझे भागीदारी और विश्वास के पहलुओं पर जोर विशेष रूप से व्यावहारिक लगा। यह विश्लेषण व्यावसायिक संदर्भ में इन तत्वों के महत्व को प्रभावी ढंग से उजागर करता है।
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प्रतिकूल और साझेदारी संबंधों के बीच अंतर को बहुत अच्छी तरह से समझाया गया था। यह स्पष्ट है कि साझेदारी शामिल दोनों संस्थाओं के लिए कहीं अधिक लाभदायक है।
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