Publiskais un organizētais sektors: atšķirība un salīdzinājums

Publiskais sektors attiecas uz valdībai piederošām un pārvaldītām organizācijām, kas kalpo sabiedrības interesēm. Organizētajā sektorā ietilpst privāti uzņēmumi, kas ievēro regulētu praksi un sniedz ieguldījumu oficiālajā ekonomikā. Atšķirības slēpjas īpašumā, pārvaldībā un nolūkā.

Atslēgas

  1. Publiskais sektors ietver valdībai piederošas un pārvaldītas organizācijas, kas nodrošina preces un pakalpojumus sabiedrības labā. Turpretim organizētajā sektorā ietilpst privātie un valsts uzņēmumi, kas ievēro darba likumus, noteikumus un pārskatu sniegšanas standartus.
  2. Valsts sektora organizācijas tiek finansētas no nodokļu ieņēmumiem, un tās koncentrējas uz veselības aprūpi, izglītību un infrastruktūru. Turpretim organizētā sektora vienības var būt privātas vai valsts īpašumā un darboties dažādās nozarēs.
  3. Valsts sektora darbinieki bauda darba drošību un pabalstus, un organizētā sektora darbinieki saņem arī aizsardzību saskaņā ar darba likumiem, tostarp minimālo algu, pensijas un veselības apdrošināšanu.

Valsts sektors pret organizēto sektoru

Atšķirība starp sabiedriskais sektors un organizētais sektors ir tāds, ka valsts sektorā ietilpst organizācijas, kuras kontrolē valdība.

Valsts sektors pret organizēto sektoru

Lai gan organizētajā sektorā ietilpst valdībā reģistrētas organizācijas, tās var būt klīnikas, veikali, rūpnīcas, uzņēmumi, skolas, slimnīcas utt.

Dažas citas atšķirības starp publisko sektoru un organizēto sektoru ir norādītas zemāk esošajā salīdzināšanas tabulā:


 

Salīdzināšanas tabula

iezīmeSabiedriskais sektorsOrganizētais sektors
Īpašums:Valdībai piederošsPrivātpersonām vai akcionāriem piederošs
Finansējums:Galvenokārt finansē no nodokļiemFinansējums no peļņas, investoru kapitāla un aizdevumiem
Primārais mērķis:Nodrošināt sabiedriskās preces un pakalpojumus (izglītība, veselības aprūpe, infrastruktūra)Gūstiet peļņu un palieliniet akcionāru vērtību
Atbildība:Atskaitās nodokļu maksātājiem un valsts iestādēmAtskaitās akcionāriem un direktoru padomei
Darbinieku priekšrocības:Bieži vien ietver pabalstus, piemēram, pensijas un veselības aprūpiIeguvumi atšķiras atkarībā no uzņēmuma un nozares
Darba drošība:Parasti augstāks, bet var notikt atlaišanaZemāks nekā valsts sektors, vairāk pakļauts ekonomiskajām svārstībām
Noteikumi:Pakļauts vairāk noteikumu un uzraudzībasSaskaņā ar mazākiem noteikumiem
Inovācija:Var būt lēnāks birokrātiskās struktūras dēļBieži vien ātrāk konkurences spiediena dēļ
Elastība:Mazāk elastīgs publiskās atbildības un noteikumu dēļElastīgāks, lai pielāgotos tirgus izmaiņām
Piemēri:Skolas, slimnīcas, valsts aģentūras, komunālie pakalpojumiRažošanas uzņēmumi, tehnoloģiju jaunuzņēmumi, mazumtirdzniecības veikali, finanšu iestādes

 

Kas ir publiskais sektors?

Publiskais sektors attiecas uz ievērojamu ekonomikas daļu, kas pieder un ko pārvalda valdība, lai kalpotu sabiedrības interesēm. Tas ietver dažādas struktūras un pakalpojumus, kuriem ir izšķiroša nozīme būtisku pakalpojumu, infrastruktūras un sabiedrisko preču nodrošināšanā.

Publiskā sektora raksturojums:

  1. Valdības īpašumtiesības:
    • Publiskā sektora struktūras pieder un to kontrolē dažādos līmeņos, tostarp centrālās, valsts un vietējās valdības. Šīs īpašumtiesības nodrošina sabiedrības kontroli un atbildību.
  2. Sabiedrības interešu fokuss:
    • Publiskā sektora galvenais mērķis ir kalpot plašākām sabiedrības interesēm. Tas ietver būtisku pakalpojumu sniegšanu, piemēram, izglītību, veselības aprūpi, infrastruktūru un sabiedrisko drošību.
  3. Sociālās labklājības orientācija:
    • Sociālā labklājība ir valsts sektora galvenā uzmanība. Politikas un iniciatīvas ir izstrādātas, lai risinātu sabiedrības vajadzības, veicinātu vienlīdzību un uzlabotu iedzīvotāju vispārējo labklājību.
  4. Valsts finansējums:
    • Publiskā sektora iestādes tiek finansētas no valsts budžeta, nodokļu un citiem valsts ieņēmumu avotiem. Finansējums tiek piešķirts, pamatojoties uz sabiedrības prioritātēm un valdības politiku.
  5. Birokrātiskā struktūra:
    • Publiskais sektors ievēro birokrātisku organizatorisko struktūru ar skaidru hierarhiju un standartizētām procedūrām. Šī struktūra ir izstrādāta, lai nodrošinātu efektivitāti un atbildību.
  6. Politikas īstenošana:
    • Valsts sektora organizācijām ir galvenā loma valdības politikas un programmu īstenošanā. Tie darbojas kā instrumenti, lai likumdošanas lēmumus pārvērstu taustāmās darbībās, kas sniedz labumu sabiedrībai.
Arī lasīt:  Vadītājs pret administratoru: atšķirība un salīdzinājums

Publiskā sektora sastāvdaļas:

  1. Centrālā valdība:
    • Tas ietver valsts līmeņa valdības struktūras, kas ir atbildīgas par politikas formulēšanu un īstenošanu dažādos jautājumos, sākot no aizsardzības līdz ekonomikas plānošanai.
  2. Valsts valdība:
    • Katrai valstij valstī ir savas publiskā sektora struktūras, kas ir atbildīgas par valstij specifisku pārvaldību, tostarp izglītību, veselības aprūpi un publisko infrastruktūru.
  3. Pašvaldība:
    • Vietējās pašvaldības, piemēram, pašvaldības un novadu pārvaldes, veido publiskā sektora pamatlīmeni. Viņi koncentrējas uz pakalpojumu sniegšanu tieši vietējām kopienām.
  4. Valsts uzņēmumi:
    • Valdībai piederošas korporācijas un uzņēmumi, kas darbojas tādās nozarēs kā transports, enerģētika un telekomunikācijas, ir daļa no valsts sektora. Šīs vienības veicina ekonomikas attīstību un sabiedrisko pakalpojumu sniegšanu.

Valsts sektora pakalpojumu piemēri:

  1. Sabiedrības izglītošana:
    • Valdības pārvaldītās skolas, koledžas un universitātes ietilpst publiskajā sektorā, nodrošinot plašam iedzīvotāju lokam pieejamu izglītību.
  2. Sabiedrības veselības aprūpe:
    • Valdības slimnīcu, klīniku un veselības aprūpes pakalpojumu mērķis ir nodrošināt sabiedrībai pieejamu medicīnisko aprūpi.
  3. Infrastruktūras attīstība:
    • Publiskā sektora iesaistīšanās infrastruktūras projektos, piemēram, ceļi, tilti un komunālie pakalpojumi, veicina vispārējo ekonomikas attīstību un sabiedrības labklājību.
  4. Tiesībaizsardzība:
    • Policijas departamenti un citas valdības pārvaldītās tiesībaizsardzības iestādes nodrošina sabiedrisko drošību un uztur likumu un kārtību.
sabiedriskais sektors
 

Kas ir organizētais sektors?

Organizētais sektors attiecas uz ekonomikas segmentu, kam raksturīgas formalizētas struktūras, regulēta prakse un īpašu tiesību un darba standartu ievērošana. Šai nozarei ir izšķiroša nozīme valsts vispārējās ekonomikas attīstības veicināšanā.

Organizētā sektora raksturojums:

  1. Formālā struktūra:
    • Organizācijām organizētajā sektorā ir formāla un skaidri noteikta struktūra. Tas ietver skaidras hierarhijas, standartizētus procesus un izveidotos protokolus.
  2. Regulētā prakse:
    • Uzņēmumi organizētajā sektorā darbojas valdības noteikto noteikumu un likumu ietvaros. Atbilstība darba likumiem, nodokļu normām un nozares specifiskajiem noteikumiem ir galvenā iezīme.
  3. Juridiskie standarti:
    • Uzņēmumi organizētajā sektorā ievēro juridiskos standartus, kas saistīti ar nodarbinātību, drošību, ietekmi uz vidi un citiem aspektiem. Tas nodrošina godīgu un ētisku darba vidi.
  4. Darba pabalsti:
    • Organizētā sektora darbinieki bauda dažādas priekšrocības, piemēram, darba drošību, veselības apdrošināšanu, nodrošinājuma fondus un citus labklājības pasākumus. Izplatītas ir arī darba koplīguma slēgšanas un apvienošanās arodbiedrībās.
  5. Ieguldījums oficiālajā ekonomikā:
    • Organizētais sektors sniedz būtisku ieguldījumu formālajā ekonomikā, jo darījumi tiek dokumentēti un finanšu darbības tiek veiktas, izmantojot izveidotos kanālus. Tas uzlabo ekonomikas caurskatāmību.
  6. Tehnoloģiju pieņemšana:
    • Organizētā sektora organizācijas, visticamāk, izmantos tehnoloģiskos sasniegumus, kā rezultātā palielinās efektivitāte un produktivitāte. Šis uzsvars uz inovācijām tos atšķir no neformālā sektora.
Arī lasīt:  Izstāde pret gadatirgu: atšķirība un salīdzinājums

Organizētā sektora piemēri:

  1. Korporatīvie uzņēmumi:
    • Lielas korporācijas ar labi definētām struktūrām, pārvaldības mehānismiem un tiesisko un normatīvo regulējumu ievērošanu ietilpst organizētajā sektorā.
  2. Ražošanas nozares:
    • Nozares, kas nodarbojas ar ražošanu, piemēram, automobiļu rūpniecība, farmācija un elektronika, darbojas organizētajā sektorā, jo ir nepieciešams ievērot drošības un kvalitātes standartus.
  3. Finanšu institūcijas:
    • Bankas, apdrošināšanas sabiedrības un citas finanšu institūcijas ir organizētā sektora neatņemama sastāvdaļa, ko regulē stingri normatīvie regulējumi.
  4. Valdībai piederoši uzņēmumi:
    • Valsts sektora uzņēmumi, lai arī tie pieder valdībai, arī ietilpst organizētajā sektorā, ievērojot īpašus noteikumus un noteikumus.
organizētajā sektorā

Galvenās atšķirības starp publisko sektoru un organizēto sektoru

  • Īpašums:
    • Publiskais sektors: valdībai piederošas un kontrolētas struktūras.
    • Organizēts sektors: īpašumtiesības var būt privātas, bet entītijas ievēro formalizētas struktūras.
  • Mērķis:
    • Publiskais sektors: Koncentrējieties uz sabiedrības interesēm, sociālo labklājību un valdības politikas īstenošanu.
    • Organizētā nozare: galvenokārt virza peļņas motīvi un ekonomiskā izaugsme.
  • Regula:
    • Publiskais sektors: to pārvalda īpaši likumi un noteikumi, valdības pārraudzībā.
    • Organizēts sektors: ievēro nozarei specifiskos noteikumus, darba likumus un darbojas tiesiskā regulējuma ietvaros.
  • Finansējums:
    • Publiskais sektors: finansē no valsts budžeta, nodokļiem un valsts ieņēmumiem.
    • Organizēts sektors: balstās uz privātām investīcijām, aizdevumiem un peļņu, kas gūta no saimnieciskās darbības.
  • Darbinieku priekšrocības:
    • Publiskais sektors: darbinieki bauda tādas priekšrocības kā darba drošība, pensijas un veselības aprūpe.
    • Organizētā nozare: pabalsti var atšķirties, bet ietver oficiālus darba līgumus un reglamentētus darba apstākļus.
  • Koncentrējieties uz inovācijām:
    • Publiskais sektors: uzsvars uz būtisku pakalpojumu sniegšanu; inovācija var būt lēnāka.
    • Organizētais sektors: efektivitātes un konkurētspējas nodrošināšanai ir tendence izmantot tehnoloģiskos sasniegumus un inovācijas.
  • Hierarhija un birokrātija:
    • Publiskais sektors: ievēro birokrātisku struktūru ar skaidru hierarhiju.
    • Organizēts sektors: ir arī hierarhijas, taču tas var būt elastīgāks un pielāgojamāks.
  • Ekonomiskais ieguldījums:
    • Publiskais sektors: sniedz ieguldījumu ekonomikas attīstībā netieši, izmantojot sabiedriskos pakalpojumus.
    • Organizēts sektors: tiešā veidā sniedz ieguldījumu oficiālajā ekonomikā, izmantojot peļņu nesošas darbības.
  • Īpašumtiesību un pārvaldības struktūra:
    • Publiskais sektors: valdībai pieder un to pārvalda, iecelti politiski.
    • Organizēts sektors: īpašumtiesības var būt privātas, un pārvaldība balstās uz nopelniem un zināšanām.
  • Elastība:
    • Publiskais sektors: var būt mazāk elastīgs birokrātisko procesu un valdības noteikumu dēļ.
    • Organizēts sektors: parasti elastīgāks un atsaucīgāks uz tirgus dinamiku.
Atsauces
  1. https://www.britannica.com/topic/public-sector
  2. https://www.topperlearning.com/answer/what-is-an-organised-sector-describe-its-working-conditions/005wy7mww

Pēdējo reizi atjaunināts: 11. gada 2024. februārī

1. punkts
Viens pieprasījums?

Esmu pielicis tik daudz pūļu, rakstot šo emuāra ierakstu, lai sniegtu jums vērtību. Tas man ļoti noderēs, ja apsverat iespēju to kopīgot sociālajos medijos vai ar draugiem/ģimeni. DALĪŠANĀS IR ♥️

24 domas par tēmu “Publiskais un organizētais sektors: atšķirība un salīdzinājums”

  1. Man šķiet, ka atšķirība starp publisko un organizēto sektoru ir ļoti saprotama. Vienmēr ir svarīgi izprast dažādus ekonomikas aspektus.

    atbildēt
  2. Uzsvars uz sabiedriskā sektora sociālās labklājības orientāciju ir visai apgaismīgs. Tas attiecas ne tikai uz ekonomiskiem faktoriem, bet arī uz plašāku ietekmi uz sabiedrību.

    atbildēt

Leave a Comment

Vai vēlaties saglabāt šo rakstu vēlākam laikam? Noklikšķiniet uz sirds apakšējā labajā stūrī, lai saglabātu savu rakstu lodziņā!