オーペア vs ナニー: 違いと比較

ナニーとオペアの両方が、家族の育児をサポートします。 乳母は、賃金を受け取る正社員です。

オペアは一時的な家族の一員として家族生活に組み込まれます。 オペアは家族の家に住み、家族と一緒に食事をし、給料は賃金ではなく月々の手当で支払われます。

主要な取り組み

  1. オペアは、部屋、食事、文化交流と引き換えに育児を提供する若い外国人であり、ナニーは給与を受け取るプロの介護者です。
  2. オペアは週に最大 45 時間働き、滞在期間は XNUMX 年間ですが、乳母はより多様なスケジュールと長期の義務を負っています。
  3. ナニーはオペアに比べて、より多くの保育経験と訓練を受けています。

オペアvsナニー         

Au Pair とは、外国でホストファミリーと一緒に生活し、部屋代、食費、奨学金と引き換えに保育サービスを提供する若い外国人 (18 歳から 30 歳まで) のことです。 乳母は、家族の家でフルタイムまたはパートタイムの育児サービスを提供するプロの介護者です。

オペアvsナニー

オペアの一時滞在中は、オペアは完全な家族の一員として扱われます。 その結果、家族の育児を手伝い、簡単な家事の手伝いを求められることもあります。

無料の食事と住居と引き換えに、 手当 ホストファミリーが提供するもの。 オペアは家政婦でも子守でもありません。

オペアとは、子供がいない独身女性のことです。

ナニーは、家庭で働く保育の専門家です。 ある家族は、家庭の子供たちに最大限の専門的な育児と配慮を提供するために乳母を雇います。

乳母はフルタイムまたはパートタイムで長期間または短期間働くことがあり、家族と同居する場合とそうでない場合があります。 乳母の仕事は、子供たちを思いやり、育て、信頼できる仲間として家族を助けることです。

比較表

比較のパラメータオーペアナニー
ご年齢18と30の間年齢制限なし。
仕事の責任ホストファミリーの育児や簡単な家事の手伝い。家族の子供たちと家事に責任があります。  
労働許可特定のオペア ビザが必要ですが、ビザが不要な国もあります。労働許可証またはビザが必要です
労働時間主催国が定め、契約書に記載。国の労働規則によって決定され、家族と合意されています。
給与毎月または毎週の手当を受け取ります。少なくともその国の最低賃金を稼いでいます。  

何ですか オーペア?

オペアは、単に「乳母」を意味する派手なフランス語ではありません。 このフレーズは「と同等」または「同等」に翻訳され、単なる従業員ではなく、ホストファミリーの一員とみなされる外国人を指します。

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オペアは、学校に通いながらお金を稼ぐために、米国のホストファミリーに少なくともXNUMX年間滞在する外国人留学生と考えてください。

米国国務省教育文化局によると、オーペアはホストファミリーと同居しながら、対象となる米国の中等後教育機関で少なくともXNUMX時間の単位を取得する必要がある。

また、文部科学省認定の主催団体の代表者による十分な検証とインタビューが行われます。

オペアは、XNUMX 歳未満の乳児の世話に関して、追加の制約を受けることもあります。 たとえば、オペアは、子供が少なくとも生後XNUMXか月になるまでホストファミリーに配置できません。

また、200時間の検証可能な乳児保育経験がない限り、XNUMX歳未満の子供と一緒に働くことは許可されていません。

ホストファミリーに特別支援を必要とする子供がいる場合、特別支援を必要とする子供の世話をする経験、能力、または訓練を受けており、家族がそのような訓練を書面で承認していない限り、オペアを一緒に配置することはできません.

ナニーとは?

ナニーとは、18 歳以上の育児の専門家であり、家族に雇われて、専門的なケアと子供への個別の注意を払っています。

乳母は、フルタイムまたはパートタイムで働き、赤ちゃんの世話をし、若者が良い睡眠習慣を身につけるのを手伝い、子供の基本的な要件や社交旅行に参加することができます。

家族のニーズに応じて、合意された好みに従って。

乳母の専門分野、資格、豊富な経験、および/または幼児教育における大学の学位はすべて一般的に必要とされます。

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乳母は、子供たちに大きな情熱を持ち、世話をしている子供たちが安全で支援的な環境で成長し、繁栄するのを見たいという願望を持っている必要があります.

子供部屋を掃除し、洗濯し、楽しませ、しつけをし、礼儀作法を教え、病気になったり怒ったりしたときの世話をすることはすべて、乳母がするべきことです。

乳母は保護者と協力して、責任感と能力を備えた子供の育成を支援します。

一部の親は、子供をベビーシッターするだけでなく、指導する資格のある乳母を雇い、より大きな学習の可能性を提供します.

有能な乳母の最終的な目標は、子供たちが預けられている間、優れたケアを提供することです。フルタイムのプロの乳母は、より洗練された学歴を持っています。

これには、長年の経験、幼児教育の修士号、または教育資格が混在している可能性があります。

彼らは、特別な支援が必要な子供たちや、さまざまな子育てスタイルや年齢層に対応するための専門トレーニングを受けています。 彼らは、保育の背景を身につけるために時間と労力を費やしてきました。

乳母

オペアとナニーの主な違い

  1. オペアの年齢は18歳から30歳までですが、ナニーには年齢制限がありません。
  2. オペアは主にホストファミリーの育児と簡単な家事を手伝い、ナニーは家族の子供たちの世話と家事を担当します。
  3. 特定のオペアがあります ビザ さまざまな国で。 一部の国ではビザが必要ありませんが、海外で働きたい乳母にはビザが必要です。 労働許可 またはビザ。 乳母の大半は、自国で働いています。
  4. オペアの労働時間の上限は受入国が定めており、契約で明記する必要がありますが、乳母の労働時間は国の労働規制によって決定され、家族との合意によって決まります。
  5. 家族はオペアに支払い、ホストファミリーから毎月/毎週のお小遣いを受け取りますが、家族は乳母に支払い、少なくとも国の最低賃金を稼いでいます。
オペアとナニーの違い
参考文献
  1. https://link.springer.com/chapter/10.1057/9781137377487_10
  2. https://eprints.bbk.ac.uk/id/eprint/4594/

最終更新日 : 13 年 2023 月 XNUMX 日

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「オーペア vs ナニー: 違いと比較」についての 12 件のフィードバック

  1. 子どもたちの幸福を確保し、乳母や保育士など、この分野で働く人々を保護し、支援できる保育プログラムに投資することは非常に重要です。

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  2. これは興味深い読み物でした。 2 つの違いを明確に理解しておくとよいでしょう。家族のニーズに合わせて正しい選択をすることが重要です。

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  3. ここで提供される情報は本当に役に立ちます。重要な決定を下す前に、これらの用語を十分に理解することが常に最善です。

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  4. 介護者のさまざまな役割について詳細かつ包括的に説明されており、非常に有益です。あらゆる国でこれらの若者をより良く保護するために法律を変える必要があると思います。

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  5. この作品は、さまざまな役割について多くの洞察を提供します。オペアと乳母の責任を徹底的に検証するものだ。

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  6. 提供されている比較は、オペアを雇うか乳母を雇うかを決めようとしている家族にとって優れたものです。彼らの職務の詳細な分析は、情報に基づいた選択を行うための強固な基盤となります。

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  7. この記事は優れた比較を提供しましたが、オペアまたはナニーを雇うための法的要件についてさらに詳しい情報があれば良かったと思います。

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  8. この投稿では、2 つの役割を非常に明確に比較しています。保育士の雇用を検討している人にとっては、良い出発点となります。

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  9. この投稿は非常に網羅的だと思いますが、結局は繰り返しに聞こえるかもしれません。もっと簡潔な方が良いでしょう。また、法的な違いをより詳細に分析することで恩恵を受ける可能性もあります。

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  10. このテキストが、見落とされがちな乳母とオペアの明確な区別を示していることに感謝します。

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  11. 比較表は、主な違いを理解するのに非常に役立ちます。ただし、この情報の出所を知っておくとよいでしょう。

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