Objectivo e políticas são dois termos que estão errados na sua utilização. A linha tênue da diferença é que um objetivo é uma meta ou meta que a organização ou a pessoa pretende alcançar, que é insuscetível a sentimentos e emoções pessoais.
Principais lições
- Os objetivos definem metas ou resultados específicos a serem alcançados dentro de um prazo definido, orientando o progresso de um projeto ou organização.
- Políticas são regras, diretrizes ou princípios que determinam como uma organização ou sistema opera para garantir consistência e alinhamento com os objetivos.
- Tanto os objetivos quanto as políticas funcionam em conjunto para orientar uma organização em direção a seus objetivos, com políticas descrevendo os métodos aceitáveis para atingir os objetivos.
Objetivos vs. Políticas
A diferença entre objetivos e políticas é que os objetivos são as metas que se deseja alcançar, enquanto as políticas são as ferramentas para alcançá-las.
Qualquer organização deve estar bem ciente de seus objetivos no nível primário para que eles não fiquem sem direção no futuro. As metas são de extrema importância, enquanto as políticas, por outro lado, são meios necessários para o progresso, mas não indispensáveis.
As políticas são os princípios que orientam as pessoas ou organizações para alcançar os objetivos desejados. É um afirmação implementado e seguido como um procedimento ou protocolo.
Os objetivos são as metas a serem alcançadas, enquanto as políticas ajudam a atingir essas metas, estabelecendo um conjunto de regras e diretrizes para o processo a ser seguido para atingir essas metas. Os objetivos formam a base de qualquer organização.
Tabela de comparação
| Parâmetros de comparação | Objetivo | Políticas internas |
|---|---|---|
| Definição | Objetivos são ideias ou metas predeterminadas de qualquer organização ou indivíduo para atingir o destino desejado. | As políticas são os meios para atingir os objetivos, estabelecendo várias diretrizes e regras. |
| você merece... | Estes são de primordial e extrema importância para o indivíduo e as organizações. | As políticas não são de importância primária para a existência da organização. |
| Importância | Objetivos são necessários para o melhor funcionamento de qualquer organização para deixá-los cair sem rumo. | As políticas são necessárias para fornecer uma maneira organizada de alcançar o que é desejado. |
| Curadores | Os funcionários de alto nível das sociedades gestoras criam objetivos. | As políticas podem ser criadas ou sugeridas por qualquer pessoa do comitê organizacional. |
| Propósito | O objetivo do objetivo é resumir os planos da empresa de maneira precisa. | O objetivo principal das políticas é ajudar na consecução dos objetivos. |
O que é Objetivo?
Um objetivo significa algo visado ou qualquer objetivo desejado. Objetivos são os propósitos para os quais a organização existe.
Sem objetivos, qualquer organização será sem propósito, sem direção e caótica. Os altos funcionários da de grupos as empresas criam sonhos.
Os objetivos são os requisitos básicos para o cumprimento da meta predestinada e para o bom e eficiente funcionamento de qualquer organização.
As vantagens dos objetivos são-
- Os objetivos ajudam a esclarecer as ações e os procedimentos para atingir as metas desejadas.
- Eles ajudam a organização a funcionar sem problemas, sem impedimentos futuros.
- Os objetivos formam a estrutura para o trabalho das pessoas porque a administração de alto nível os gerencia e forma.
O que é Política?
Políticas são o curso ou princípio de ações que qualquer organização ou indivíduo propõe para atingir o objetivo desejado. As políticas são as vias para alcançar objetivos que nem sempre são de importância absoluta, pois fornecem apenas a diretriz para atingir a meta.
Como todos os níveis determinantes determinam políticas em qualquer organização, são mais flexíveis e abertos para serem alterados quando requerido pela organização.
As vantagens das políticas são:
- As políticas são as ferramentas para atingir as metas estabelecidas pela organização.
- As políticas podem ser formuladas e sugeridas por pessoas em vários níveis de qualquer organização, tornando-as acessíveis a muitas pessoas.
- São tarefas projetadas por qualquer organização que tornam o trabalho fácil e rápido.
Principais diferenças entre objetivos e políticas
- O objetivo é a meta que qualquer organização ou indivíduo deseja atingir, enquanto as políticas são as ferramentas para atingir essas metas.
- Os objetivos decidem o propósito de uma organização e são os definidores de caminho para outras ações. Por outro lado, as políticas não são importantes para qualquer organização porque podem ser modificadas a qualquer momento.
- A alta administração forma objetivos para um funcionamento eficiente, enquanto todos os determinantes de nível nas empresas podem formar políticas.
- O objetivo principal de ter objetivos é fornecer uma estrutura e direção para qualquer organização, enquanto as políticas servem apenas como um meio para fazê-lo.
- Os objetivos são os planos concretos para desenhar o futuro concreto, enquanto as políticas são adaptáveis e ajustáveis porque podem ser alteradas para o melhor funcionamento da organização.
Última atualização: 11 de junho de 2023
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Chara Yadav possui MBA em Finanças. Seu objetivo é simplificar tópicos relacionados a finanças. Ela trabalhou em finanças por cerca de 25 anos. Ela ministrou várias aulas de finanças e bancos para escolas de negócios e comunidades. Leia mais nela página bio.
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