ความสัมพันธ์ระหว่างฝ่ายตรงข้ามกับหุ้นส่วนในธุรกิจ: ความแตกต่างและการเปรียบเทียบ

ธุรกิจหมายถึงองค์กร เช่น องค์กรหรือองค์กรที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมทางวิชาชีพ อุตสาหกรรม และเชิงพาณิชย์ ทุกหน่วยงานหรือบริษัทจะต้องรักษาความสัมพันธ์ตามงาน

ความสัมพันธ์สามารถมีได้สองประเภท: ความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์และความสัมพันธ์แบบหุ้นส่วน

ประเด็นที่สำคัญ

1. ความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์นั้นขึ้นอยู่กับการแข่งขันและความขัดแย้ง ในขณะที่ความสัมพันธ์แบบหุ้นส่วนนั้นขึ้นอยู่กับความร่วมมือและผลประโยชน์ร่วมกัน
2. ความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์อาจส่งผลให้เกิดผลลัพธ์แบบ win-win ในขณะที่ความสัมพันธ์แบบหุ้นส่วนอาจส่งผลให้เกิดผลลัพธ์แบบ win-win
3. ความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์อาจนำไปสู่ความเกลียดชังและความไม่ไว้วางใจ ในขณะที่ความสัมพันธ์แบบหุ้นส่วนอาจนำไปสู่ความไว้วางใจและความมุ่งมั่นในระยะยาว

ความสัมพันธ์ของฝ่ายตรงข้ามกับความสัมพันธ์ของหุ้นส่วน

ความแตกต่างระหว่างความสัมพันธ์แบบปฏิปักษ์และความสัมพันธ์แบบหุ้นส่วนในธุรกิจก็คือ ในความสัมพันธ์แบบปฏิปักษ์ หน่วยงานหรือบริษัทปฏิบัติต่อกันในฐานะคู่ต่อสู้และมีการแข่งขันระหว่างกัน ในขณะที่ในความสัมพันธ์แบบหุ้นส่วน หน่วยงานหรือบริษัทจะทำงานร่วมกันและตรวจสอบให้แน่ใจว่า กำไร ซึ่งกันและกัน

ความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์ขึ้นอยู่กับการแข่งขันกับหน่วยงานหรือบริษัทของฝ่ายตรงข้าม ในความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์มีการสูญเสีย เชื่อถือได้ หรือไม่พบความไว้วางใจโดยสิ้นเชิงระหว่างทั้งสองหน่วยงาน

ในความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์ มีเพียงกำไรหรือขาดทุนด้านเดียวเท่านั้น มันไม่เกิดประโยชน์ทั้งสองฝ่ายร่วมกัน ความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์ไม่มีแรงจูงใจในการช่วยเหลือหน่วยงานของฝ่ายตรงข้ามในกรณีที่เกิดการสูญเสีย

ในทางกลับกัน ความสัมพันธ์แบบหุ้นส่วนจะขึ้นอยู่กับการทำงานร่วมกันหรือการเชื่อมโยงระหว่างสองเอนทิตีหรือบริษัท ในความสัมพันธ์แบบหุ้นส่วน มีความไว้วางใจอย่างสมบูรณ์หรือเต็มไปด้วยความไว้วางใจและศรัทธาระหว่างทั้งสองหน่วยงาน

ในความสัมพันธ์แบบหุ้นส่วน หากมีผลกำไร ก็จะเป็นประโยชน์ต่อทั้งสองฝ่ายที่ร่วมมือกัน เช่นเดียวกับกรณีที่ต้องเผชิญกับการสูญเสีย ความสัมพันธ์แบบหุ้นส่วนมุ่งเน้นไปที่การสร้างผลประโยชน์ซึ่งกันและกันในเชิงพาณิชย์ อุตสาหกรรม หรือทางอาชีพ

ตารางเปรียบเทียบ

พารามิเตอร์ของการเปรียบเทียบ	ความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์	ความสัมพันธ์หุ้นส่วน
การมีส่วนร่วม	ไม่มีส่วนเกี่ยวข้องในบริษัทของกันและกันและไม่จำเป็นต้องมีเป้าหมายเดียวกัน	มีเป้าหมายร่วมกันระหว่างทั้งสองหน่วยงาน ดังนั้นจึงมีส่วนร่วมอย่างสมบูรณ์ระหว่างทั้งสอง
วางใจ	ไม่มีความไว้วางใจหรือมีความไว้วางใจน้อยมากระหว่างทั้งสองหน่วยงาน	มีความเชื่อถือและศรัทธาระหว่างทั้งสองบริษัท
ประโยชน์	มันมุ่งเน้นไปที่ผลประโยชน์ของบริษัทของตัวเอง	โดยมุ่งเน้นที่ผลประโยชน์ที่เท่าเทียมกันของบริษัทหรือหน่วยงาน
ช่วงเวลา	ขึ้นอยู่กับการติดต่อในระยะสั้น	ขึ้นอยู่กับสัญญาระยะยาว
Competition	มีการแข่งขันกันมาก	ไม่มีการแข่งขันในลักษณะนี้ แต่เป็นการรวมตัวกันของสองหน่วยงาน

ความสัมพันธ์เชิงปฏิปักษ์ในธุรกิจคืออะไร?

ความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์เป็นความสัมพันธ์ประเภทหนึ่งที่ต้องเผชิญในธุรกิจ ความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์ขึ้นอยู่กับการแข่งขันกับหน่วยงานหรือบริษัทของฝ่ายตรงข้าม

ในความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์ มีการสูญเสียความไว้วางใจหรือไม่พบความไว้วางใจเลยระหว่างทั้งสองหน่วยงาน ในความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์ มีเพียงกำไรหรือขาดทุนด้านเดียวเท่านั้น

มันไม่เกิดประโยชน์ทั้งสองฝ่ายร่วมกัน ความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์ไม่มีแรงจูงใจในการช่วยเหลือหน่วยงานของฝ่ายตรงข้ามในกรณีที่เกิดการสูญเสีย

สถานการณ์ความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์ควรได้รับการจัดการอย่างชาญฉลาด ต้องคำนึงถึงเจ็ดประเด็นในระหว่างความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์

กล่าวคือ การพูดคุยอย่างจริงใจกับคู่ต่อสู้ การควบคุมความโกรธ ต้องมีความอดทน จะต้องมีความกล้าที่จะเสี่ยงด้วย เพื่อนร่วมงานต้องมีทัศนคติที่ดีต่องาน และทุกคนต้องมีทนายความประจำบริษัท ต้องดูแลเงื่อนไขแอบแฝงของฝ่ายตรงข้าม

สิ่งสำคัญที่สุดที่ต้องจำไว้คือการมีทนายความจำนวนมาก

ความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์ระหว่างสองบริษัทมีการแข่งขันสูง และอาจเกิดความขัดแย้งระหว่างหน่วยงานหรือบริษัทได้มาก

ความขัดแย้งอาจพลิกผันในทางที่ไม่ดีและอาจส่งผลให้บริษัทหรือนิติบุคคลต้องสูญเสียครั้งใหญ่ ในกรณีนี้ บริษัทจำเป็นต้องมีทนายความประจำบริษัท องค์กรทำธุรกรรมทางการค้าและกฎเกณฑ์ทางกฎหมายที่แน่นอน

ทนายความของ บริษัท จะค้นคว้าและตรวจสอบการล้มละลาย ที่ผิดกฎหมาย การทำธุรกรรม ความเสียหายต่อทรัพย์สินทางปัญญา การบัญชี ฯลฯ หากพบเห็นกิจกรรมดังกล่าว ทนายความสามารถปกป้องบริษัท นิติบุคคล หรือบริษัท และฟ้องร้องคู่ต่อสู้สำหรับการกระทำดังกล่าวได้

ความสัมพันธ์หุ้นส่วนในธุรกิจคืออะไร?

ธุรกิจหุ้นส่วนคือความสัมพันธ์ทางกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับสองหน่วยงานหรือบริษัท ความสัมพันธ์หุ้นส่วนจะขึ้นอยู่กับความร่วมมือหรือการเชื่อมโยงระหว่างสองหน่วยงานหรือบริษัท

ในความสัมพันธ์แบบหุ้นส่วน มีความไว้วางใจอย่างสมบูรณ์หรือเต็มไปด้วยความไว้วางใจและศรัทธาระหว่างทั้งสองหน่วยงาน ในความสัมพันธ์แบบหุ้นส่วน หากมีผลกำไร ก็จะเป็นประโยชน์ต่อทั้งสองฝ่ายที่ร่วมมือกัน

เช่นเดียวกับกรณีที่ต้องเผชิญกับการสูญเสีย ความสัมพันธ์แบบหุ้นส่วนมุ่งเน้นไปที่การสร้างผลประโยชน์ซึ่งกันและกันในเชิงพาณิชย์ อุตสาหกรรม หรือทางวิชาชีพ ความสัมพันธ์ในการเป็นหุ้นส่วนแบ่งออกเป็นสามประเภท: ความรับผิดทั่วไป จำกัด และความรับผิดแบบจำกัด

ในการจัดตั้งห้างหุ้นส่วน ทั้งสองหน่วยงานจะต้องลงนามในข้อตกลงตามเงื่อนไขที่ห้างหุ้นส่วนจะดำเนินต่อไป ข้อตกลงดังกล่าวรวมถึงการมีส่วนร่วมที่ทั้งสองบริษัทจะทำในการเป็นหุ้นส่วน จำนวนเงินลงทุนที่พวกเขาจะทำ การแบ่งส่วนระหว่างหน่วยงานในหุ้นส่วน และการแบ่งความรับผิดชอบระหว่างหน่วยงาน

รัฐหรือหน่วยงานของรัฐจะต้องลงนามในข้อตกลง เนื่องจากแต่ละรัฐมีกฎและข้อบังคับที่แตกต่างกัน

ความร่วมมือที่ประสบความสำเร็จได้ถูกสร้างขึ้น จะต้องสร้างขึ้นด้วยความช่วยเหลือของทนายความ ทนายความจะให้แนวคิดในการแก้ไขข้อพิพาทและมีข้อตกลงที่มีประสิทธิภาพระหว่างหน่วยงานหรือบริษัทต่างๆ

ในกรณีของการเป็นหุ้นส่วนต่อเนื่อง หากนิติบุคคลต้องการแยกตัว จะต้องหารือกับทนายความ ทนายความจะลงนามในเอกสารทางกฎหมายในกรณีที่มีการแยกทางกัน

ความแตกต่างหลักระหว่างความสัมพันธ์ของฝ่ายตรงข้ามและหุ้นส่วนในธุรกิจ

1. ความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์ไม่มีความไว้เนื้อเชื่อใจระหว่างกัน ในขณะที่ความสัมพันธ์แบบหุ้นส่วนมีความไว้เนื้อเชื่อใจ
2. ความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์เกี่ยวข้องกับการแข่งขันมากมาย ในขณะที่ความสัมพันธ์แบบหุ้นส่วนไม่มีความขัดแย้งหรือการแข่งขัน
3. ความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์ไม่มีผลกำไรทั้งสองฝ่าย ในขณะที่ความสัมพันธ์แบบหุ้นส่วนมุ่งเน้นไปที่การเอื้อประโยชน์ซึ่งกันและกัน (ในทางวิชาชีพ การค้า หรืออุตสาหกรรม)
4. ความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์นั้นขึ้นอยู่กับสัญญาระยะสั้น ในขณะที่ความสัมพันธ์ของหุ้นส่วนนั้นขึ้นอยู่กับสัญญาระยะยาว
5. ไม่มีการแบ่งปันข้อมูลภายในในความสัมพันธ์ที่เป็นปฏิปักษ์ ในขณะที่ข้อมูลสูงสุดจะถูกแบ่งปันระหว่างความสัมพันธ์ที่เป็นหุ้นส่วน

อ้างอิง

1. https://www.emerald.com/insight/content/doi/10.1108/13598540310468760/full/html

อัพเดตล่าสุด : 13 กรกฎาคม 2023