Kada je u pitanju ISO, može se opisati kao svjetska federacija normizacijskih tijela na nacionalnoj razini.
To je nevladino tijelo koje se sastoji od standarda iz otprilike više od 160 zemalja, zajedno s jednim predstavnikom normirnog tijela svake zemlje članice. Na primjer, Sjedinjene Države predstavlja Američki nacionalni institut za standarde.
Za razvoj standarda, ISO ima procese u šest faza, naime, fazu prijedloga, fazu pripreme, fazu odbora, fazu ispitivanja, fazu odobrenja i fazu objavljivanja. Postoji nekoliko ISO standarda kao što su ISO 9001, ISO 22000, ISO 13485 i mnogi drugi.
U ovom članku, glavni cilj je razlikovati ISO 14001 i ISO 45001.
Ključni za poneti
- ISO 14001 je međunarodna norma za sustave upravljanja okolišem, dok je ISO 45001 norma za sustave upravljanja zdravljem i sigurnošću na radu.
- ISO 14001 usmjeren je na smanjenje utjecaja organizacije na okoliš i promicanje održivih praksi, dok ISO 45001 ima za cilj smanjiti opasnosti na radnom mjestu i poboljšati sigurnost zaposlenika.
- I ISO 14001 i ISO 45001 slijede model Plan-Do-Check-Act i mogu se integrirati u jedinstveni sustav upravljanja za organizacije posvećene zaštiti okoliša i zaštiti zdravlja i sigurnosti na radu.
ISO 14001 nasuprot ISO 45001
ISO 14001 je standard za sustave upravljanja okolišem (EMS). Osigurava okvir za organizacije da upravljaju svojim ekološkim odgovornostima. ISO 45001 je standard za sustave upravljanja zdravljem i sigurnošću na radu (OH&S). Osigurava okvir za organizacije za upravljanje svojim odgovornostima u području zaštite na radu.
Norma ISO 14001 pomaže u identificiranju ciljeva i određivanju resursa i procesa potrebnih za upravljanje utjecajem na okoliš. EMS ili jednostavno Sustav upravljanja okolišem pomaže u njegovoj implementaciji.
Prednosti koje obuhvaća su poboljšano organizacijsko donošenje odluka, poboljšano zadovoljstvo kupaca i poboljšani javni profil.
ISO 45001 je standard na međunarodnoj razini za OH & S sustav upravljanja. U 2018. zadnji je put ažuriran i postavlja zahtjeve za organizaciju, uglavnom nastojeći implementirati sustav upravljanja OH & S.
Također nudi smjernice za njegovu svakodnevnu upotrebu u okolišu.
Tabela za usporedbu
| Parametri usporedbe | ISO 14001 | ISO 45001 |
|---|---|---|
| Podrijetlo | U 1996 | U ožujku 2018 |
| tvorac | Međunarodna organizacija za standardizaciju | Autor Kristian Glaesel |
| upravljati | Pitanja zaštite okoliša | Briga o zdravlju i sigurnosti na radu |
| Opredjeljenje | Okolinu | Vašim zaposlenicima |
| Omoti | Vanjsko okruženje | Unutarnje okruženje |
Što je ISO 14001?
ISO 14001 standardna je obitelj povezana s upravljanjem okolišem koja uglavnom postoji kao pomoć organizacijama. To može biti na jedan od tri načina kao što je minimiziranje negativnog utjecaja njihovog poslovanja na okoliš, usklađivanje s propisima, važećim zakonima i drugim zahtjevima usmjerenim na zaštitu okoliša, te na kraju stalno poboljšavanje u gore navedenom.
Zahtjevi ISO 14001 temeljni su dio EMAS-a ili jednostavno Sheme gospodarstva i revizije Europske unije. Materijal i struktura EMAS-a su zahtjevniji, uglavnom u pogledu usklađenosti sa zakonima, dužnosti izvješćivanja i poboljšanja učinka. ISO 14001: 2015 je trenutna verzija ISO 14001.
Serija ISO 14001 temelji se na dobrovoljnom pristupu regulaciji okoliša. Serija se sastoji od standarda ISO 14001 koji nudi smjernice za poboljšanje ili uspostavu EMS-a.
Sa svojim prethodnikom, naime, ISO 9000, standard dijeli mnoge zajedničke osobine, on je međunarodni standard upravljanja kvalitetom i služio je kao model unutarnje strukture.
ISO 14001 poznat je kao generički standard sustava upravljanja, što znači da je relevantan za svaku organizaciju koja želi učinkovitije upravljati resursima i poboljšati ih.
Sastoji se od tvrtki s visokim rizikom do uslužnih organizacija s niskim rizikom, jedne lokacije do multinacionalnih velikih kompanija i još mnogo toga.
Što je ISO 45001?
ISO 45001 standard je ISO administrativnog sustava za zdravlje na radu koji je pokrenut u ožujku 2018. Cilj standarda ISO 45001 je smanjiti profesionalne bolesti i ozljede, uključujući zaštitu i promicanje mentalnog i fizičkog blagostanja.
Standard ima korijene u OHAS 18001 propisima i konvencijama ILO-a i nacionalnim standardima.
Od ožujka 2021., organizacije i tvrtke izvršile su migraciju na ISO 45001 zadržati certificiranje validacije, dok je prijelazno razdoblje ISO proširio na otprilike šest mjeseci za organizacije koje su obično pogođene COVID-19.
Prati strukturu na višoj razini drugih ISO standarda što olakšava integraciju ovih standarda.
U listopadu 2013. ISO 45001 je predložen u ISO-u. Godine 2013. dogovoreno je modeliranje odbora ISO/PC 283 koji je imao izravnu odgovornost za procese standardizacije.
Kad je riječ o proceduri izrade, najmanje 70 zemalja to podnosi. Povjerenstvo, kao i pripremni rad, trajalo je do prosinca 2015.
Nadalje, u drugom nacrtu je revidiran, koji je razjašnjen i prihvaćen u konačnom nacrtu. Standard je dobio oko 62 glasa za, devet suzdržanih i na kraju četiri glasa protiv Turske, Indije i Francuske. U ožujku 2018. standard je konačno objavljen.
Glavne razlike između ISO 14001 i ISO 45001
- ISO 14001 sadrži odredbe koje se odnose na upravljanje i identifikaciju aspekata okoliša. Naprotiv, ISO 45001 uključuje kontrolu društvenih čimbenika koji utječu na zaposlenike poput radnog vremena, radnog opterećenja, pa čak i bullying.
- Ključni elementi uključeni u ISO 14001 uključuju pregled upravljanja, implementaciju i rad, provjeru, politiku zaštite okoliša i korektivne mjere. Nasuprot tome, razvoj učinka, podrška, poboljšanje, kontekst organizacije i sudjelovanje radnika neki su od ključnih elemenata ISO 45001.
- Prednosti korištenja ISO 14001 su smanjeni otpad, usklađenost sa zakonima, konkurentska prednost, smanjeni troškovi osiguranja i povećan ugled kod potrošača. S druge strane, dosljednost, poboljšanje menadžerskog nadzora, povećanje povjerenja, poboljšanje individualne sigurnosti i preventivna procjena rizika neke su od prednosti ISO 45001.
- ISO 14001 postavlja kriterije sustava upravljanja okolišem i prema njima se može certificirati. t također prikazuje okvir koji organizacija ili tvrtka može slijediti. S druge strane, ISO 45001 specificira zahtjeve za sustav upravljanja OH & S i također daje smjernice za njegovu upotrebu.
- Glavni cilj ISO 14001 je smanjiti onečišćenje, potrošnju energije i otpad organizacije. U međuvremenu, standard ISO 45001 ima za cilj smanjiti bolesti i ozljede na radnom mjestu i ponuditi okvir za upravljanje sigurnosnim i zdravstvenim odgovornostima.
Reference
Zadnje ažuriranje: 13. srpnja 2023
Uložio sam mnogo truda u pisanje ovog posta na blogu kako bih vam pružio vrijednost. Bit će mi od velike pomoći ako razmislite o tome da to podijelite na društvenim medijima ili sa svojim prijateljima/obitelji. DIJELJENJE JE ♥️
Chara Yadav ima MBA u financijama. Cilj joj je pojednostaviti teme vezane uz financije. U financijama radi oko 25 godina. Održala je više predavanja o financijama i bankarstvu za poslovne škole i zajednice. Pročitajte više kod nje bio stranica.
