Bruto vs neto alga: atšķirība un salīdzinājums

Katrs indivīds saņem atlīdzību vai atlīdzību par padarīto darbu. Organizācijā katrs darbinieks saņem ikmēneša maksājumu no darba devēja.

Šo ikmēneša maksājumu sauc par algu. Summa tiek izlemta pirms darba uzsākšanas un ir minēta arī līgumā.

Atslēgas

1. Bruto alga attiecas uz kopējo nopelnīto naudas summu pirms jebkādiem atskaitījumiem, savukārt neto alga ir summa, kas saņemta pēc atskaitījumiem, piemēram, nodokļiem un apdrošināšanas.
2. Bruto alga nosaka aizdevuma un kredītkartes atbilstību, savukārt neto alga ir bankas kontā iemaksātā summa.
3. Bruto alga var atšķirties atkarībā no prēmijām un virsstundām, savukārt neto alga ir nemainīga no algas līdz algai.

Bruto pret neto algu

Bruto alga ir algas summa, kurā līdz šim nav veikti atskaitījumi, tāpēc tajā joprojām ir iekļautas dažādas sastāvdaļas, piemēram, nodokļi. Neto alga ir algas summa, kas paliek un tiek izmaksāta darbiniekiem pēc atskaitīšana dažādu komponentu no bruto algas. To sauc arī par līdzņemamo algu.

Bruto alga attiecas uz algu, kas ietver dažādas minētās paketes sastāvdaļas. Tā ir summa, no kuras līdz šim nav veikti atskaitījumi.

Bruto alga un sastāvdaļas, kas jāatskaita, ir minētas organizācijas līgumā vai piedāvājuma vēstulē. 

Neto alga attiecas uz algas summu, kas paliek pēc dažādu sastāvdaļu atskaitīšanas no bruto algas. Šī ir summa, ko darbinieks faktiski saņem.

Citiem vārdiem sakot, to sauc arī par “Atalgojumu mājās”. Neto algas apmērs vienmēr ir mazāks par bruto algu. 

Salīdzināšanas tabula

Salīdzināšanas parametri	Bruto darba samaksa	Neto alga
Nozīme	Algas summa pirms atskaitīšanas.	Algas apmērs pēc atskaitīšanas.
summa	Summā ir iekļautas visas sastāvdaļas.	Summā nav iekļautas visas sastāvdaļas.
Ieguvumi	Tādas priekšrocības kā prēmijas, virsstundas un atvaļinājuma nauda ir iekļauti bruto algā.	Pabalsti tiek izslēgti no neto algas, jo tie tiek atskaitīti no bruto algas.
Formula	Bruto alga = CTC – EPF – pensionāri.	Neto alga = bruto alga – TDS – atskaitījumi.
salīdzinājums	Summa ir lielāka par neto algu.	Summa ir mazāka par bruto algu.

Kas ir bruto alga?

Bruto alga ir alga, kas aptver dažādas nodarbinātības paketes vai algu paketes sastāvdaļas. Šajā algā ir iekļauts ienākuma nodoklis, apdrošināšana, un tā tālāk.

Tā ir algas summa, no kuras nekādi ieturējumi netiek veikti.

Pirms darba perioda sākuma uzņēmuma vai organizācijas līgumā vai piedāvājuma vēstulē ir norādīta bruto algas summa un citas sastāvdaļas, piemēram, nodokļi, prēmijas un apdrošināšana.

Minētā alga un sastāvdaļas var būt par gadu vai mēnesi. Bruto algā nav iekļauti darbinieku uzkrājumi un pensijas.

Bruto algā ir iekļauti tikai darbinieka kompensācijas pabalsti. Saskaņā ar Darba ministrijas noteikumiem darbinieks, aizejot pensijā, var izņemt PF kontā gadu gaitā uzkrāto summu.

Izņemot pensionēšanos, darbinieks var izņemt naudu darba attiecību pārtraukšanas, aiziešanas pensijā slimības vai neparedzētas darba pārvietošanas gadījumā.

Tā kā bruto algā ir iekļautas dažādas sastāvdaļas, summa ir lielāka nekā jebkura cita atlīdzības summa. 

Bruto algu var aprēķināt, izmantojot doto formulu: - Bruto alga = CTC (Izmaksas uzņēmumam) - EPF (Darbinieku nodrošinājuma fonds) - Pensijas. 

Kas ir neto alga?

Algu, ko darbinieks saņem pēc dažādu bruto algas un nodokļu komponentu atskaitīšanas vai nodokļu atskaitīšanas no bruto algas, sauc par neto algu.

Šo algu sauc arī par līdzņemšanas algu, jo šī ir algas summa, ko darbinieks saņem. Neto alga ir bez visām sastāvdaļām.

Neto algas apmērs vienmēr ir mazāks par bruto algu. Tomēr atsevišķās situācijās, kad nodokļa likme ir zema vai niecīga, neto alga var būt gandrīz līdzīga bruto algai.

Tas notiek, kad bruto alga nonāk zem nodokļa plāksnes. Darbinieka neto algas apmērs vienmēr ir atkarīgs no bruto algas.

Dažādās bruto algas sastāvdaļas, kas tiek atskaitītas, lai iegūtu neto algu, ir: Mājas īres pabalsts: Mājas īres segšana samazina nodokli; Pārvadāšanas pabalsts:

Aptuveno ceļa izdevumu segšana no mājām uz darbu un atpakaļ; Bonuss: papildu ienākumi vai dāvanas vai piemaksa par sniegumu.

Bruto algu var aprēķināt, izmantojot dotās formulas: - Neto alga (vai alga, kas jāiegādājas mājās) = CTC (izmaksas uzņēmumam) - EPF (darbinieku nodrošinājuma fonds) - pensijas - atskaitījumi - ienākuma nodoklis (TDS) VAI neto alga = Bruto alga – ienākuma nodoklis (TDS) – atskaitījumi.

Galvenās atšķirības starp bruto un neto algu

1. Bruto alga ir algas apmērs pirms atskaitīšanas. Neto alga ir algas summa pēc atskaitīšanas.
2. Bruto alga ir summa, kas ietver visas sastāvdaļas. Neto alga ir summa, kas neietver visas sastāvdaļas.
3. Pabalsti, piemēram, prēmijas, virsstundas un atvaļinājuma nauda, ​​ir iekļauti bruto algā. Pabalsti tiek izslēgti no neto algas, jo tie tiek atskaitīti no bruto algas.
4. Bruto algas formula ir bruto alga = CTC (izmaksas uzņēmumam) - EPF (darbinieku nodrošinājuma fonds) - pensijas. Neto algas formula ir neto alga = bruto alga - TDS (ienākumu nodoklis) - atskaitījumi.
5. Salīdzinājumam, Bruto algas apmērs ir lielāks. Salīdzinājumam, neto algas apmērs ir mazāks.

Atsauces

1. https://www.researchgate.net/profile/Anamaria-Popescu-2/publication/328408289_Analysis_of_the_evolution_and_correlation_between_gross_net_salary_and_consumer_price_index/links/5ca6cb1492851c64bd50bd5b/Analysis-of-the-evolution-and-correlation-between-gross-net-salary-and-consumer-price-index.pdf

Pēdējo reizi atjaunināts: 31. gada 2023. augustā