Постоји много речи у енглеском речнику које људи користе наизменично јер мисле да две речи имају слична значења и да се могу користити у било ком такмичењу у реченици.
Две такве речи су мисија и циљеви. Обе ове речи могу изгледати сличне по значењу, али то су две потпуно различите речи.
Особа не сме да користи термине циљеви и мисија наизменично, јер имају велике разлике. Ако дође до замене између ове две речи у реченици, то ће променити значење целе реченице што доводи до погрешне комуникације.
Кључне Такеаваис
- Мисија је изјава о сврси или разлогу постојања организације, док је циљ специфичан и мерљив исход који организација жели да постигне.
- Изјава о мисији води стратегију организације и доношење одлука, док циљеви дају правац и фокус за специфичне акције и иницијативе.
- Изјава о мисији је шира и општија од циља, који је конкретнији и временски ограничен.
Мисија против голова
Пут којим се иде да би се постигао одређени циљ је мисија. Постављена је мисија да се побољша учинак нечега. Сврха одређеног посла је дефинисана мисијом. Коначни резултат који се постиже након праћења одређеног план а обављање конкретних задатака је циљ. Може потрајати недеље или месеци да се постигне циљ.
Мисија је реч која значи носити мото за побољшање у нечему или некоме. Мисију може извршити једна особа или чак група људи који имају исти мото или слоган.
Мисија наводи сврху из које било која врста пословања или компанија функционише систематски.
Циљ је реч која означава кораке за постизање завршног дела мисије. Постоји потреба да се постигне циљ у систематски планирање постизања резултата кроз мисију.
Циљ је, укратко, главни циљ или мотив компаније или било ког појединца који обавља било који посао или задатак.
Упоредна табела
Параметри поређења | мисија | Циљеви |
---|---|---|
Број слова | Ово је реч од 7 слова. | Ово је реч од 5 слова. |
Смисао | Ово је пут ка остварењу циља. | Ово је коначни резултат који се постиже систематским планирањем и управљањем. |
Дефиниција | Ово је, укратко, верзија организације изграђене за побољшање заједнице или себе. | Ово је, укратко, верзија систематског плана за постизање мисије. |
Концепт | Ово је широк концепт. | Ово је уски концепт. |
Формат писања | Увек се примећује да је ово написано нејасно. | Ово је увек написано на специфичан, мерљив и уједначен начин. |
Шта је мисија?
Мисија је реч која значи носити мото за побољшање у нечему или некоме. Мисију може извршити једна особа или чак група људи који имају исти мото или слоган.
Мисија наводи сврху из које било која врста пословања или компанија функционише систематски.
Мисија је изјава која помаже у вођењу свакодневног рада чланова у компанији и помаже члановима одбора да донесу одлуке у складу с тим на начин на који мисија треба да се спроводи.
Пример мисије је она у било којој компанији регистрованој под одељком 8, која има своју изјаву о мисији.
Изјава о мисији невладине организације је да треба да ради према стварима које ће само побољшати друштвено благостање људи или било којег живог бића.
Веома је битно извршити мисију на најсистематичнији начин у компанији или за појединца, јер је то једини начин да се постигне циљ или мотив.
Шта су циљеви?
Циљ је реч која означава кораке за постизање завршног дела мисије. Постоји потреба да се спроведе циљ у систематском планирању да се постигне резултат кроз мисију.
Циљ је, укратко, главни циљ или мотив компаније или било ког појединца који обавља било који посао или задатак.
Извођење на начин да се постигне циљ у компанији даје осећај пута или правца, што помаже да се постигне циљ краткорочно или дугорочно.
Краткорочни циљ заснован на шта можда ће бити потребни месеци или недеље да се постигне и види коначни резултат. Овај процес постизања циљева захтева стрпљење.
Друга врста кратког циља је циљ који би се постигао у року од 6 до 7 сати, што такође зависи од тога који циљ треба да се постигне.
Дугорочни план је план изградње зграде који може трајати годинама да би се постигли циљеви. Укратко, краткорочни циљ је део постизања дугорочног циља у будућности.
Главне разлике између мисије и циљева
- Реч мисија има 7 слова, а са друге стране реч циљеви има 5 слова.
- Мисија је пут остварења циља, а са друге стране, циљ је коначни резултат који се постиже систематским планирањем и управљањем.
- Верзија организације која је изграђена за унапређење заједнице или себе је позната као мисија, а са друге стране, верзија систематског плана за постизање мисије је циљ.
- Мисија је шири појам; с друге стране, циљ је уски концепт који се постиже малим победама у мисијама.
- Примећено је да је мисија написана нејасно; с друге стране, циљ је увек написан на специфичан, мерљив и уједначен начин.
- https://link.springer.com/chapter/10.1007/978-94-010-0375-9_2
- https://link.springer.com/article/10.1007/s11214-017-0449-2
Последње ажурирање: 24. јуна 2023
Ема Смит је магистрирала енглески језик на Ирвине Валлеи Цоллеге-у. Новинарка је од 2002. године, пишући чланке о енглеском језику, спорту и праву. Прочитајте више о мени на њој био паге.
Детаљно поређење концепата мисије и циљева у овом посту пружа јасно разумевање њихових разлика и јединствених функција унутар организација.
Апсолутно, Ентони Хјуз. Овај пост ефективно наглашава разлике између мисије и циљева, који су кључни за успех организације.
Не могу се сложити више, Антхони Хугхес. Диференцијација мисије и циљева је од виталног значаја за стратешко планирање и оперативно извршење.
Добро структурисано поређење између мисије и циљева дато овде је императив за постизање јасне комуникације и стратешке јасноће унутар организација.
Тачно, Паула53. Разумевање разлика између мисије и циљева је фундаментално за успех организације.
Ово је врло информативан чланак. Урадио је одличан посао у објашњавању јасних разлика између мисије и циља.
Овај пост прецизно описује важност разумевања разлика између мисије и циљева. Оба имају различите сврхе и служе различитим функцијама унутар организације.
Добро речено, Исабелле28. За организације је кључно да имају јасно разумевање ова два термина како би ефикасно ускладиле своје стратегије.
Потпуно се слажем, Исабелле28. Јасно разумевање мисије и циљева може значајно утицати на правац и успех организације.
Детаљна објашњења мисије и циљева дата у овом посту су просветљујућа. Апсолутно је неопходно да појединци и организације разумеју јединствену улогу сваког термина.
Слажем се, Иан96. Пост се бави разликама између мисије и циљева на информативан начин.
Добро речено, Иан96. Овај пост ефикасно појашњава различите сврхе мисије и циљеве.
Информативна упоредна табела дата у овом посту је од велике помоћи у разумевању разлика између мисије и циљева. Он даје сажет и јасан преглед њихових разлика.
Потпуно се слажем, Пауел Ивон. Табела поређења је ефикасан начин да се истакне разлике између мисије и циљева.
Потпуно си у праву, Пауел Ивон. Табела поређења служи као одлична референтна тачка за разумевање нијанси сваког појма.
Пост ефективно наглашава разлике између мисије и циљева, пружајући јасно и концизно разумевање јединствених улога које сваки термин игра у организацијама.
Добро артикулисано, Рогерс Андрев. Овај пост нуди драгоцене увиде у разлике између мисије и циљева.
Овај пост нуди свеобухватно објашњење о различитим улогама мисије и циљева, наглашавајући важност тачне употребе како би се избегла погрешна комуникација и организациона неусклађеност.
Апсолутно, Кеитх Харрис. Детаљно поређење између мисије и циљева је од суштинског значаја за подстицање ефикасних организационих стратегија и комуникације.
Из овог добро детаљног поста је очигледно да значење мисије и циљева у реченици не би требало да буду заменљиви. Изјава о мисији води стратегију и доношење одлука у организацији, док циљеви дају правац и фокус за специфичне акције и иницијативе. Веома је важно разумети њихове разлике.
Апсолутно се слажем, Схав Тхереса. Табела поређења дата у посту помаже у разумевању ситних разлика између ова два термина.
Апсолутно Шо Тереза, свеобухватно разумевање разлика између мисије и циљева је од виталног значаја да би се обезбедила ефикасна комуникација и јасан фокус.
Овај пост пружа свеобухватно поређење између мисије и циљева, нудећи јасно разумевање њихових разлика. Она наглашава значај тачног коришћења ових термина.
Заиста, Прице Јацоб. Пост ефективно наглашава важност прецизне комуникације кроз тачну употребу мисије и циљева.
Апсолутно, Прице Јацоб. Правилно разумевање ових појмова је кључно за успешно функционисање организације.