Práce vs práce: Rozdíl a srovnání

Mnoho slov lidé často používají ve svém každodenním životě a dvě taková slova jsou práce a práce. Lidé se většinou mezi těmito dvěma slovy pletou.

Key Takeaways

1. Práce je placená pozice v organizaci nebo podniku se specifickými povinnostmi a odpovědnostmi; práce se týká jakékoli produktivní činnosti, která vytváří hodnotu, včetně pracovních míst, dobrovolnické práce nebo osobních projektů.
2. Práce poskytuje odměnu a výhody výměnou za dokončení přidělených úkolů; práce může být vykonávána z různých důvodů, včetně osobního naplnění, veřejně prospěšných prací nebo finančního zisku.
3. Úkol je vykonáván v rámci strukturované organizace nebo podniku; práce může být vykonávána samostatně nebo jako součást týmu a nemusí být spojena s konkrétním zaměstnavatelem.

Práce vs

Práce je přidělená činnost vykonávaná osobou. Lidé dostávají zaplaceno za práci, kterou dělají. Každá společnost může lidem přidělit práci. Existují různé kategorie zaměstnání, včetně zaměstnání na plný úvazek, částečných úvazků a stáží. Práce je jakákoli fyzická nebo duševní činnost vykonávaná osobou. Za vykonávání běžné činnosti se neplatí. Lidé pracují pro sebe.  

Srovnávací tabulka

Parametr srovnání	Práce	Práce
Podstatné jméno	Je to počitatelné podstatné jméno.	Je to nepočitatelné podstatné jméno.
Význam	Týká se přidělené činnosti vykonávané osobou za úplatu.	Týká se jakékoli činnosti vykonávané jednotlivcem, ať už fyzicky nebo duševně.
Příroda	Je to specifické.	Je to generické.
Platba	V tomto případě lidé většinou dostávají zaplaceno.	V tomto případě lidé nedostávají zaplaceno.
Odvození jména	Slovo „job“ je odvozeno ze středoanglického slova „gobben“.	Slovo „práce“ je odvozeno ze staroanglického slova „weorc“ nebo „worc“.
Popisuje	Popisuje postavení jednotlivce ve společnosti.	Popisuje běžné činnosti prováděné jednotlivcem.

Co je práce?

Zaměstnání se týká činnosti vykonávané jednotlivcem výměnou za určitou platbu, nazývanou také plat. Popisuje postavení člověka ve firmě.

Říká se tomu také povolání, povolání, kariéra nebo obchod. Povinností zaměstnance je splnit zaměstnavatelem přidělenou práci, protože je za ni placen.

Slovo „práce“ pochází z Střední angličtina, „gobben“.

V zaměstnání je o to člověk nejprve požádán podepsat smlouvu a vyřídit požadované formality. Společnost stanoví cíle a úkoly a každodenní činnosti jsou téměř stejné.

Práce lze rozdělit do 3 hlavních typů, jsou to:

1. Práce na plný úvazek: Zaměstnání na plný úvazek je takové, ve kterém zaměstnanec pracuje celou pracovní dobu stanovenou společností a nemá současně pracovat v žádné jiné společnosti. Zaměstnanec získá status stálého zaměstnance, svého hlavního zdroje příjmu.
   Téměř všichni kromě studentů, žen v domácnosti a starých lidí preferují práci na plný úvazek.
2. Práce na částečný úvazek: Zkrácený úvazek je takový, při kterém zaměstnanec odpracuje polovinu pracovní doby stanovené společností a současně může pracovat v jakékoli jiné společnosti. Zaměstnanec může získat status stálého zaměstnance v závislosti na zásadách společnosti.
   Tato práce se dělá jen pro vedlejší příjem. Většinou to preferují ženy v domácnosti a studenti.
3. Stáž: Stáž je práce, kterou studenti vykonávají za praxi v oboru, certifikáty a stipendia. V závislosti na společnosti se jedná většinou o stanovenou dobu trvání od 1 týdne do 6 měsíců nebo i více.
   Studenti většinou absolvují stáže během letních prázdnin. Stážista získá ve firmě status dočasného zaměstnance. To preferují vysokoškoláci.

Co je práce?

Práce je činnost jednotlivce, která vyžaduje fyzické nebo duševní úsilí k dosažení cíle nebo dokončení a úkol pro sebe. Jednotlivec pracuje pro své přátele, rodinu, zaměstnavatele nebo pro sebe.

To znamená, že každá činnost, která produkuje nějaký výstup a spotřebovává čas, je považována za práci. Slovo „práce“ pochází ze staroanglického slova „weorc“ nebo „worc“.

Práce se většinou provádí kvůli zájmu, potřebě nebo odpovědnosti a ne vždy zahrnuje platbu. Práce nemá žádné specifikace. Může to být jakéhokoli druhu. 

Mnoho lidí špatně pochopilo, že duševní úsilí nelze nazvat prací, ale myšlení vyžaduje energii a také funguje.

Hlavní rozdíly mezi zaměstnáním a prací

1. Práce se týká přidělené činnosti, kterou jednotlivec dělá za úplatu, zatímco práce je činnost, kterou jednotlivec vykonává sám pro sebe. Práce také odkazuje na určenou pozici nebo pozici ve společnosti, zatímco práce nepopisuje žádnou pozici.
2. Počet činností, které jednotlivec dělá, lze vypočítat v zaměstnání, protože činnosti, které je třeba udělat, jsou specifikovány, zatímco počet činností vykonaných jako práce nelze vypočítat.
3. Lidé dostávají určité poplatky nebo platy za práci, ale za práci nejsou žádné poplatky ani plat. Jejich poplatky nebo plat se vypočítávají v závislosti na výstupu, který společnosti poskytují.
4. Slovo „job“ je odvozeno ze středoanglického slova „gobben“, zatímco slovo „work“ je odvozeno ze staroanglického slova „weorc“ nebo „worc“.
5. Činnosti vykonávané v zaměstnání jsou specifické a téměř stejné každý den, zatímco činnosti vykonávané v práci jsou obecné a nejsou každý den stejné.

Reference

1. https://psycnet.apa.org/record/1982-24778-001
2. https://onlinelibrary.wiley.com/doi/abs/10.1002/9781118133880.hop212004

Poslední aktualizace: 11. června 2023