Kako bi držale korak sa sadašnjim konkurentnim svijetom, sve tvrtke, poduzeća i organizacije moraju poduzeti neke korake koji će im osigurati uspjeh u smislu financijskih i nefinancijskih aspekata poduzeća.
Mjerenje financijskog učinka i mjerenje nefinancijskog učinka koraci su koji pomažu poduzeću da postigne svoje ciljeve.
Ključni za poneti
- Mjerenje financijskog učinka uključuje analizu financijskih izvještaja, kao što su bilanca stanja i račun dobiti i gubitka.
- Nefinancijsko mjerenje učinka usredotočeno je na nenovčane podatke, kao što su zadovoljstvo kupaca i angažman zaposlenika.
- Oboje je važno u procjeni uspješnosti poduzeća i donošenju informiranih poslovnih odluka.
Mjerenje financijskog učinka u odnosu na mjerenje nefinancijskog učinka
Upravljanje financijskim učinkom odnosi se na izračun financijskog učinka poduzeća u smislu dobit, gubitak, priljev i odljev novca. Nefinancijsko upravljanje učinkom odnosi se na upravljanje čimbenicima uspjeha tvrtke koji nisu financijski poput zadovoljstva korisnika itd.
Mjerenje financijskog učinka mjera je koju poduzima bilo koja tvrtka ili posao kako bi poboljšala monetarno stanje bilo koje organizacije ili poduzeća.
Ove mjere mogu uspješno opisati kako poduzeće koristi sve svoje resurse za ostvarivanje maksimalnog prihoda. Ovi financijski izvještaji dostupni su dioničarima tog društva.
Mjerenje nefinancijskog učinka ukazuje na korake koji se poduzimaju kako bi se procijenili nefinancijski aspekti organizacije.
Ove mjere ili napori osiguravaju da organizacija vidi lice prosperiteta u budućnosti. Prije svega nevladine organizacije i dobrotvorne zaklade pokušavaju poduzeti takve mjere jer im financijske mjere nisu od koristi.
Tabela za usporedbu
| Parametri usporedbe | Mjerenje financijskog učinka | Nefinancijsko mjerenje učinka |
|---|---|---|
| Glavni fokus | Mjerenje financijskog učinka usredotočeno je na područja koja će ponuditi kratkoročni uspjeh poslovanju. | Nefinancijsko mjerenje učinka usredotočeno je na područja koja će ponuditi dugoročno bogatstvo tvrtki ili organizaciji. |
| Glavni adresat | Dioničari se u takvim slučajevima smatraju primarnim primateljima. | Upravljački tim organizacije pojavljuje se kao glavni adresat mjerenja nefinancijske uspješnosti. |
| Teritorija | Mjerenja financijskog učinka vanjski su čimbenici. | Nefinancijska mjerenja uspješnosti interna su stvar. |
| Primijenjeno u | Uglavnom, poduzeća i poduzeća koja imaju za cilj ostvariti profit i povećati prihode koriste mjerenje financijskog učinka. | Neprofitabilne organizacije i dobrotvorne ustanove koriste nefinancijska mjerenja uspješnosti. |
| Manipulacija | Mjerenje financijske uspješnosti može biti podvrgnuto manipulaciji i fabrikaciji uz korištenje različitih alata i metoda. | Nefinancijsko mjerenje uspješnosti ima nominalne šanse da postane žrtva manipulacije. |
Što je mjerenje financijskog učinka?
Mjerenje financijskog učinka ima samo jedan cilj: poboljšati financijski odjel poduzeća. Ove mjere mogu poduzeću donijeti kratkoročni uspjeh.
Tvrtka također može znati kako je koristila svoje resurse putem ovih mjera.
Menadžer poduzeća i potencijalni investitori oslanjaju se na različite mjere financijskog učinka za najveći profit.
Svaka tvrtka generira svoja financijska izvješća kako bi dobila jasnu sliku o svojim financijskim rezultatima.
Ova izvješća mogu pokazati gdje tvrtka ima manjkavosti i prema tome se mogu odlučiti o mjerama financijske uspješnosti za budućnost.
Cilj ovih financijskih izvješća je da dopru do javnosti.
Vanjske veze, kao što su dionici, jesu dozvoljen za pristup izvješćima. U tim izvješćima iskazuju se bilance društva s računom dobiti i gubitka.
Što je nefinancijsko mjerenje učinka?
Nefinancijske mjere uspješnosti odnose se na uspješnost poduzeća koja nije povezana s novcem. Dugoročno osigurava prosperitet tvrtke.
Nefinancijske mjere podržavaju strategije organizacije. Fiksnom cilju poboljšanja korisničkog iskustva može pomoći nefinancijsko mjerenje.
Nefinancijske mjere su mali koraci, ali mogu napraviti veliku razliku. Zaposlenici su dužni postupati po poduzetim mjerama za postizanje ciljeva.
Ispunjavanje dnevnih zadataka može doprinijeti strategijama i dati plod poboljšanja.
Nefinancijsko mjerenje bitno je za svaku tvrtku. Ta se točka ne može izbjeći. Ali poduzimanje previše nefinancijskih mjera također ne može dati idealnu sliku.
Ako poduzeće provodi puno mjera, onda će to oduzeti veliku količinu novca, ali i vremena. Također je potrebno ulaganje u IT infrastrukturu. Stoga je od vitalnog značaja koristiti ove mjere prema potrebi.
Glavne razlike između mjerenja financijskog učinka i mjerenja nefinancijskog učinka
- Kao što naziv implicira, mjerenje financijskog učinka provodi se radi postizanja financijskih ciljeva. Omogućuje tvrtkama i tvrtkama da napreduju u pogledu financije. S druge strane, nefinancijsko mjerenje uspješnosti također opravdava svoj naziv. Ovo se mjerenje provodi za procjenu i procjenu uspješnosti poduzeća. Financijski aspekt nema nikakve veze s tim.
- Mjerenje financijskog učinka usmjereno je na ekonomski napredak bilo koje tvrtke, tvrtke ili organizacije, dok je nefinancijsko mjerenje učinka usmjereno na rast učinka organizacije.
- Mjerenje financijskog učinka usmjereno je na kratkoročni uspjeh, dok se nefinancijsko mjerenje učinka brine za dugoročni prosperitet organizacije.
- Mjerenje financijske uspješnosti područje je kojem vanjski subjekti poput dionika imaju pristup. To je javno izvješće, a s druge strane, nefinancijsko mjerenje uspješnosti služi za rješavanje internih problema.
- Poduzeća koja žele ostvariti profit poduzimaju ovo mjerenje financijskog učinka. S druge strane, nefinancijsko mjerenje uspješnosti uglavnom provode nevladine organizacije i dobrotvorne ustanove.
- Mjerenje financijskog učinka može lako postati žrtva manipulacije, ali krivotvorenje mjerenja nefinancijskog učinka uopće nije učinkovito.
- http://Understanding non‐financial performance measurement practices in Japanese banks: A new institutional sociology perspective
- https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S0890838905000235
Zadnje ažuriranje: 13. srpnja 2023
Uložio sam mnogo truda u pisanje ovog posta na blogu kako bih vam pružio vrijednost. Bit će mi od velike pomoći ako razmislite o tome da to podijelite na društvenim medijima ili sa svojim prijateljima/obitelji. DIJELJENJE JE ♥️
Chara Yadav ima MBA u financijama. Cilj joj je pojednostaviti teme vezane uz financije. U financijama radi oko 25 godina. Održala je više predavanja o financijama i bankarstvu za poslovne škole i zajednice. Pročitajte više kod nje bio stranica.
Sadržaj pruža istraživanje mjerenja financijskog i nefinancijskog učinka koje potiče na razmišljanje, potičući čitatelje na višu razinu kritičkog razmišljanja i razumijevanja.
Ovaj članak služi kao vrijedan izvor za stjecanje nijansirane perspektive o mjerenju financijskog i nefinancijskog učinka. Navedena objašnjenja su opsežna i potiču na razmišljanje.
Članak učinkovito predstavlja uravnotežen pogled na mjerenje financijskog i nefinancijskog učinka, pridonoseći sveobuhvatnijem razumijevanju ovih koncepata.
Doista, sadržaj pokazuje hvalevrijednu razinu učenja i intelektualne strogosti, služeći kao prosvjetljujuća referenca na temu mjerenja poslovne uspješnosti.
Rasprava je dobro organizirana i artikulirano prezentirana. Pruža široku perspektivu o mjerenju financijskog i nefinancijskog učinka, poboljšavajući čitateljevo razumijevanje i kritičko razmišljanje o temi.
Dubina znanja i uvida u sadržaj je doista impresivan. To je vrijedan dodatak polju poslovne literature, koji nudi bogatu analizu financijskog i nefinancijskog mjerenja uspješnosti.
Sadržaj je prožet vrijednim uvidima. To daje snažan argument za nužnost mjerenja financijskog i nefinancijskog učinka, učinkovito se baveći njihovim ulogama i značajem u organizacijskom rastu.
Cijenim dubinu znanja i pažnju posvećenu detaljima u sadržaju. To je izvor informacija koji obogaćuje čitatelje boljim razumijevanjem ključnih koncepata povezanih s poslovanjem.
Apsolutno, članak predstavlja uvjerljiv i dobro obrazložen argument, rasvjetljavajući važnost ovih mjera za poduzeća. Vitalne informacije za poslovne profesionalce i entuzijaste.
Članak je pružio sveobuhvatnu i pronicljivu analizu razlika između financijskog i nefinancijskog mjerenja uspješnosti. Jasno je da je oboje ključno za organizacijski uspjeh, donošenje informiranih odluka i poboljšanje ukupne izvedbe.
U potpunosti se slažem s tim koliko je sadržaj informativan i dobro strukturiran. Vrijedno štivo za sve zainteresirane za poslovanje i financije.
Sadržaj učinkovito naglašava kontrast između financijskog i nefinancijskog mjerenja učinka. Ilustrativni primjeri pomažu u pružanju jasnijeg razumijevanja ovih ključnih poslovnih koncepata.
Detaljna analiza članka daje dubinu diskursu o mjerenju poslovne uspješnosti. Pohvalno je kako sadržaj uspijeva obuhvatiti višestruke aspekte ove teme.
Valjana točka, Toby! Sadržaj je doista bogat informacijama i značajno doprinosi postojećem korpusu znanja o financijskim i nefinancijskim mjerama uspješnosti.