Vizija nasuprot cilju: razlika i usporedba

Neke engleske riječi zvuče slično ili imaju slično značenje. Engleski je ponekad vrlo lukav jezik.

Ispravno je koristiti dvije riječi naizmjenično, ali ponekad to mijenja značenje cijele rečenice. Vizija i cilj su primjer takvih riječi; oba se koriste naizmjenično tako često da ljudi misle da su sinonimi.

Ali to uopće nije točno, obje imaju različita značenja i koriste se za različite vrste rečenica.

Ključni za poneti

1. Vizija je dugoročna ideja o tome što organizacija želi postići, dok je cilj specifičan i mjerljiv cilj koji pomaže ostvariti viziju.
2. Vizija daje smjer i motivaciju, dok cilj osigurava jasnoću i fokus.
3. Vizija je otvorena i nema određeni rok, dok cilj ima rok za ispunjenje.

Vizija protiv cilja

Vizija se odnosi na široku i inspirativnu izjavu o tome što pojedinac ili organizacija želi postići dugoročno. Ciljevi su specifični, mjerljivi, ostvarivi, relevantni i vremenski ograničeni ciljevi koje pojedinac ili organizacija želi postići u određenom razdoblju.

Vizija je nešto što vidite u svom umu. To može biti planirana budućnost, san ili samo mašta.

Nema ograničenja i mogu trajati godine da se ispuni, stoga se smatra dugotrajnim procesom. Za označavanje vizije koriste se riječi kao što su mudrost i mašta.

Može se koristiti u više od jednog značenja.

Ciljevi se mogu definirati kao kratkoročni cilj koji se mora postići kako bi se postigao glavni cilj ili glavni san. Većina ciljeva je kratkoročna i ima ograničenja; za postizanje ovih ciljeva potrebne su neke radnje.

Ne mogu se postići samo zamišljanjem u glavi.

Tabela za usporedbu

Parametri usporedbe	Vizija	Cilj
Značenje	Slika ili misao o nečemu što želite postići.	Ideja budućnosti ili postavljeni rezultati vizije.
Ograničiti	To je neograničeno.	Ima granice.
Akcijski	Ne zahtijeva radnje	Zahtijevaju radnje
Trajanje	Dugoročno	kratkoročno
naznaka	Mudrost ili mašta	Cilj ili cilj

Što je Vision?

Vizija je slika koju imate na umu o nečemu što želite postići u svom životu. To je način na koji vidite sebe u budućnosti ili kakav želite biti u budućnosti.

Nije to nešto što može vidjeti svatko. Ne možete učiniti da svi vide vašu viziju. Možete im reći.

Važno je vidjeti ili smisliti zamišljeni plan za uspješnu i veliku budućnost jer dok ne zamislite san, neće biti uspjeha u budućnosti.

Svaka osoba ima drugačiju viziju i nitko ne može jedni drugima reći viziju. Neki ljudi kažu da imaju viziju da vide budućnost. U sadašnjosti mogu reći što se može dogoditi u budućnosti.

Nema čvrstih dokaza jesu li te vizije istinite ili ne.

Također, vizija ima drugačije značenje i različito se shvaća.

Na primjer, ponekad se koristi kao san, ponekad se koristi kao mašta, itd. Stoga, značenje toga ovisi o rečenicama i u kojem je smislu riječ korištena.

I ako se ne ulože neki napori u ostvarenje vizije, ona će ostati samo mašta.

Što je cilj?

Ciljevi su mala postignuća ili male granice koje postavljate za ispunjenje krajnjeg cilja ili cilja. Nekoliko je prednosti postavljanja ciljeva, kao što su:

1. Jasni planovi: kada postavite ciljeve, planovi za njihovo postizanje postaju jasniji. Uvijek se preporučuje napraviti jasne planove kako u budućnosti ne bi došlo do poteškoća.
2. Povećana svijest: postavljanje ciljeva povećava svijest o jakim i slabim stranama osobe. Ističe snagu i daje priliku za razumijevanje slabosti za stvaranje mjera za njihovo poboljšanje.
3. Pruža smjer: postavljanje ciljeva daje osnovni smjer za postizanje glavnog cilja. Pomaže vam da prijeđete na put uspjeha.
4. Donošenje odluka: kada postavite svoj cilj, to je od velike pomoći u donošenju odluka povezanih s njim. Kao što znate koji je vaš cilj i stoga možete donijeti odluku potrebnu da to postignete.
5. Pruža motivaciju: postavljanje ciljeva za pružanje osjećaja motivacije, jer postavljanje ciljeva određuje sposobnost planiranja budućnosti i razmišljanja unaprijed. Nakon toga, kada postignete cilj, to vas dodatno motivira da postavite više ciljeva kako biste dosegli krajnji cilj.

Prilikom postavljanja ciljeva treba imati na umu da cilj treba biti kratkoročan, a ne dugoročan. A glavni fokus cilja trebao bi biti samo na konačnoj meti i cilju.

Glavne razlike između vizije i cilja

1. Vizija nije realna. To je više kao san koji osoba želi ostvariti, dok je cilj realan. Napor ili faze koje osoba postavlja nazivaju se ciljevima za postizanje tog sna.
2. Što se tiče vremena, vizija je dugoročna, dok je cilj kratkoročni. Vizija može biti daleke budućnosti za čije će postizanje možda trebati cijeli život, dok su ciljevi kratkoročni. To su kratkotrajna postignuća koja imaju veze s glavnim i konačnim snom.
3. Vizija je neograničena, jer ne postoji granica onoga što osoba može imati kao viziju, dok u slučaju cilja uvijek ima ograničenje kada ga postići.
4. Imati viziju ne zahtijeva djelovanje; ponekad je to samo mašta, dok cilj zahtijeva akciju. Ako se nešto ne učini, ne možete postići cilj.
5. Oboje se također razlikuju u slučaju indikacije. Vizija je poput sna ili neke mašte, dok je cilj cilj ili cilj koji treba postići.
6. Vizije ponekad mogu i ne moraju biti ostvarive, za to je potreban cijeli život, ali ipak nema garancije da su ciljevi ostvarivi jer nisu teški i kratkoročni su.

Reference

1. https://science.sciencemag.org/content/228/4704/1217.abstract
2. https://psycnet.apa.org/record/2000-08159-015
3. https://www.tandfonline.com/doi/abs/10.1207/s15326985ep2501_6
4. https://psycnet.apa.org/record/2007-11239-021
5. https://psycnet.apa.org/buy/1997-04812-015

Zadnje ažuriranje: 25. srpnja 2023