Audit vs Evaluasi: Perbedaan dan Perbandingan

Audit dan Evaluasi adalah dua konsep yang digunakan untuk mengevaluasi item dan pelaksanaan dan sama-sama penting bagi sebuah organisasi, namun pada dasarnya keduanya berbeda satu sama lain.

Meskipun dalam beberapa hal kapasitas audit dan evaluasi dalam suatu asosiasi sebanding, terdapat perbedaan mendasar dalam alasan dan pendekatan.

Pengambilan Kunci

  1. Audit adalah tinjauan sistematis atas laporan atau proses keuangan untuk memastikan kepatuhan dengan standar yang ditetapkan. Pada saat yang sama, evaluasi adalah tinjauan sistematis terhadap suatu program atau proyek untuk menentukan keefektifannya.
  2. Audit berfokus pada akurasi keuangan dan pengendalian internal, sedangkan evaluasi berfokus pada hasil dan dampak.
  3. Auditor independen melakukan audit, sementara staf program atau evaluator eksternal melakukan evaluasi.

Audit dan Evaluasi

Audit adalah istilah yang menggambarkan pemeriksaan sistematis atas catatan keuangan, buku akuntansi, dan dokumen relevan lainnya untuk memverifikasi keakuratannya. Evaluasi adalah istilah yang menggambarkan penilaian yang lebih luas terhadap efektivitas dan efisiensi suatu program atau kegiatan dalam mencapai tujuannya.

Audit dan Evaluasi

Audit adalah untuk mengumpulkan data atau bukti yang mengidentifikasi keandalan dan kepercayaan status keuangan suatu organisasi atau kadang-kadang mengumpulkan data tentang kegiatan organisasi.

Pengumuman yang dilakukan setelah memeriksa perspektif moneter dan bagian fungsional bisnis disebut pemeriksaan.

Evaluasi adalah interaksi yang disengaja di mana legitimasi, kepentingan, nilai, dan nilai seseorang atau sesuatu dinilai berdasarkan sekumpulan pedoman khusus.

Istilah “Evaluasi” digunakan untuk upaya manusia seperti layanan medis, institusi, keadilan kriminal, ekspresi, dan sebagainya. Ini juga merupakan teknik produktif yang digunakan untuk menilai status keuangan suatu bisnis.

Tabel perbandingan

Parameter PerbandinganAuditEvaluasi
DefinisiInvestigasi, penilaian, atau konfirmasi individu, asosiasi, kerangka, ukuran, usaha, usaha, atau item.Untuk menilai, menilai atau memutuskan legitimasi, nilai, dan kepentingan, terhadap sekumpulan prinsip.
AlasanUntuk menilai atau mengembangkan lebih lanjut kesesuaian, kesejahteraan, dan tambahan produktivitas; untuk mengetahui keabsahan dan kualitas data yang tidak tergoyahkan; untuk memberikan penilaian terhadap kerangka kerja di dalam kendali.Untuk mengevaluasi poin, ide, atau proposisi apa pun; untuk membantu dalam dinamis; untuk menentukan prestasi atau nilai.
jenisAudit adalah berbagai jenis, kualitas dan tergabung atau terpisah menjadi individu, dalam, luar, hukum, sosial, pelaksanaan, dan terakhir.Evaluasi terutama dari dua jenis, formatif dan sumatif.
metodeLangkah-langkah prinsip yang terlibat dalam pemeriksaan adalah pengumpulan data, diikuti dengan penilaian dan persetujuan dari pengendalian orang dalam.Ada empat prinsip teknik yang digunakan model uji logika, eksekutif menyusun kerangka kerja model subyektif/antropologi model, dan anggota terletak model.
TujuanUntuk menawarkan sudut pandang individu, asosiasi, atau kerangka kerja yang bergantung pada pekerjaan yang dilakukan pada premis pengujian.Untuk menentukan sifat suatu program.

Apa itu Audit?

Audit adalah penilaian laporan afiliasi terkait uang seperti yang disajikan dalam laporan tahunan - oleh seseorang yang dibebaskan dari afiliasi itu.

Baca Juga:  Sengketa vs Klaim PayPal: Perbedaan dan Perbandingan

Laporan keuangan memadukan laporan sumber daya, kompensasi dekrit, penegasan perubahan harga, verbalisasi gaji, dan catatan, termasuk kerangka rencana permainan akuntansi dasar dan catatan instruktif lainnya.

Sambil melihat laporan moneter, peninjau harus tetap memeriksa norma-norma yang ditetapkan oleh badan administrasi.

Setiap kali evaluator telah menyelesaikan pekerjaan mereka, mereka menyusun laporan tinjauan, mengklarifikasi apa yang telah mereka lakukan dan menawarkan sudut pandang yang diambil dari pekerjaan mereka.

Ada empat langkah utama dalam sistem peninjauan. Yang pertama adalah untuk mengkarakterisasi pekerjaan evaluator dan syarat-syarat komitmennya, yaitu sebagai surat yang disetujui oleh pelanggan dengan tepat.

Langkah selanjutnya adalah merancang tinjauan tersebut, yang akan memasukkan seluk-beluk batas waktu dan kantor yang akan dicakup oleh pengulas.

Kemajuan signifikan berikutnya adalah pengumpulan data dari tinjauan tersebut. Ketika peninjau meninjau catatan atau memeriksa ringkasan fiskal utama suatu organisasi, penemuan tersebut dituangkan dalam laporan atau disusun dengan cara yang efisien.

Komponen terakhir dan paling signifikan dari sebuah ulasan adalah mengungkapkan hasilnya. Hasilnya diarsipkan dalam laporan peninjau.

Audit

Apa itu Evaluasi?

Evaluasi adalah jaminan yang efisien atas legitimasi, nilai, dan kepentingan subjek, dengan menggunakan model yang diwakili oleh sekumpulan pedoman.

Ini dapat membantu suatu asosiasi, program, rencana, proyek, atau perantaraan atau dorongan lainnya untuk mensurvei suatu hal, ide/proposisi yang layak, atau pilihan lain apa pun untuk membantu secara dinamis atau untuk menemukan tingkat pencapaian atau nilai mengenai titik dan target. dan akibat dari aktivitas apa pun yang telah selesai.

Baca Juga:  Apa itu Anuitas? | Definisi, Jenis, Kelebihan vs Kekurangan

Peran utama penilaian, serta memperoleh pengetahuan ke dalam dorongan sebelumnya atau yang sudah ada, adalah untuk memberdayakan refleksi dan membantu identifikasi perubahan di masa depan.

Alasan evaluasi dalam pengaturan pendidikan adalah untuk membuat penilaian tentang tingkat kemampuan atau pengetahuan, untuk mengukur peningkatan setelah beberapa waktu, untuk menilai kualitas dan kekurangan, untuk menentukan peringkat siswa untuk keputusan atau larangan, atau untuk meyakinkan.

Siklus ini mengikuti aturan yang dikarakterisasi dan menggabungkan upaya estimasi.

Evaluasi harus tidak memihak dan dapat direproduksi seperti yang diharapkan. Tes yang solid harus menghasilkan skor yang serupa atau sebanding pada setidaknya dua acara atau sebaliknya, kapan pun diberikan oleh setidaknya dua penilai.

Legitimasi suatu tes dikendalikan oleh sejauh mana ia membagi apa pun yang ditetapkan untuk diukur.

evaluasi

Perbedaan Utama Antara Audit dan Evaluasi  

  1. Audit adalah penilaian terhadap individu, asosiasi, atau item untuk menentukan kredibilitas dan legitimasinya atau untuk memastikan kepatuhan terhadap serangkaian tindakan yang telah ditentukan sebelumnya, dan Evaluasi terkait dengan pemahaman interaksi dan kemudian melakukan perbaikan yang wajar dalam proses untuk mencapai tujuan tersebut. hasil yang dikembangkan lebih lanjut. 
  2. Audit juga dilakukan untuk mengevaluasi peluang keamanan, alami, dan kerangka kerja lainnya pameran sementara Evaluasi dapat dilakukan dalam asosiasi apa pun apakah itu moneter atau terkait dengan lingkaran gerakan lain untuk menilai keefektifan kerangka kerja. 
  3. Audit adalah alat untuk menjamin bahwa kegiatan dan siklus suatu asosiasi disampaikan sesuai dengan standar yang telah ditetapkan strategi dan jika ada anomali moneter. Di sisi lain, target utama di balik evaluasi adalah memahami interaksi dengan cara yang unggul dan belajar sambil melakukan. Ini pada dasarnya berarti Anda dapat membuat kerangka kerja atau siklus menjadi lebih baik hanya jika Anda memahaminya sepenuhnya. 
  4. Audit datang setelah siklus papan dan bebas dari itu. Di sisi lain, Evaluasi adalah interaksi interior yang berkelanjutan dan bagian dari siklus administrasi. 
  5. Audit memunculkan ketidakkonsistenan moneter sementara Evaluasi membahas menyelesaikan sesuatu dengan cara yang unggul untuk bekerja pada keefektifan kerangka kerja.
Perbedaan Antara Audit dan Evaluasi
Referensi
  1. https://www.gao.gov/products/113596
  2. https://journals.sagepub.com/doi/10.1177/1356389019889079

Terakhir Diperbarui : 03 September 2023

dot 1
Satu permintaan?

Saya telah berusaha keras menulis posting blog ini untuk memberikan nilai kepada Anda. Ini akan sangat membantu saya, jika Anda mempertimbangkan untuk membagikannya di media sosial atau dengan teman/keluarga Anda. BERBAGI ADALAH ️

14 pemikiran pada “Audit vs Evaluasi: Perbedaan dan Perbandingan”

  1. Tabel perbandingan sangat berguna dalam menyoroti berbagai parameter audit dan evaluasi. Ini adalah referensi bagus bagi siapa pun yang belajar atau bekerja di bidang ini.

    membalas
  2. Bagian tentang evaluasi sangat mendalam. Ini menawarkan pandangan komprehensif tentang tujuan dan proses evaluasi dalam konteks yang berbeda.

    membalas
  3. Artikel ini secara efektif menyoroti perbedaan utama antara audit dan evaluasi, memberikan perspektif yang berbeda pada kedua konsep tersebut.

    membalas
  4. Saya menemukan contoh yang diberikan di bagian 'Apa itu Evaluasi?' bagian ini akan sangat membantu dalam mengilustrasikan penerapan evaluasi dalam berbagai konteks.

    membalas
  5. Artikel ini memberikan penjelasan yang jelas dan komprehensif tentang perbedaan antara audit dan evaluasi, yang sangat membantu bagi siapa pun yang tertarik dengan topik ini.

    membalas
  6. Kejelasan dan kedalaman penjelasan dalam artikel ini menjadikannya sumber yang bagus bagi siapa pun yang ingin memperoleh pemahaman komprehensif tentang audit dan evaluasi.

    membalas

Tinggalkan Komentar

Ingin menyimpan artikel ini untuk nanti? Klik hati di pojok kanan bawah untuk menyimpan ke kotak artikel Anda sendiri!