Кључни индикатор учинка КПИ у односу на СЛА споразума о нивоу услуге: разлика и поређење

СЛА и КПИ су аспекти који се скраћено називају БПМ управљања пословним процесима. СЛА значи договор о нивоу услуге.

Рачунарство у облаку је претворило стратешке алтернативе у администрацију у апликацији и ИТ услуге тако да се ИТ професионалци и пословни менаџери боре да извуку комерцијалну вредност из других потенцијалних ИТ решења за компаније.

Кључне Такеаваис

  1. КПИ су метрика учинка која се користи за мерење успеха предузећа. У исто време, СЛА су споразуми између пружаоца услуга и корисника који дефинишу ниво услуге која се пружа.
  2. КПИ се користе за праћење напретка ка специфичним циљевима, док се СЛА користе за утврђивање очекивања и захтева услуга.
  3. КПИ се користе интерно унутар компаније, док се СЛА користе екстерно како би се осигурало да пружаоци услуга задовољавају потребе својих купаца.

Кључни индикатор учинка КПИ у односу на СЛА Уговора о нивоу услуге

Разлика између кључног индикатора учинка КПИ и СЛА споразума о нивоу услуге је у томе што кључни индикатор учинка (КПИ) дефинише напредак ка стратешком циљу. КПИ пружа аналитички оквир за процену напретка ка специфичним циљевима. СЛА је писани споразум који утврђује услугу коју пружа а продавац клијенту и квалитативно и квантитативно.

Кључни индикатор учинка КПИ у односу на СЛА Уговора о нивоу услуге

Ово је алат који помаже менаџменту да зна колико је тим близу или удаљен од постизања циља и омогућава тиму да се прилагоди ако је ван ритма да постигне стратешке циљеве праћењем напретка ка КПИ-овима.

Такође читајте:  Мото против слогана: разлика и поређење

СЛА је такође алат за мерење перформанси, иако се разликује од КПИ. Ово је споразум између добављача услуга, интерног или екстерног, и ентитета који користи ову услугу.

Упоредна табела

Параметри поређењаКључни индикатор учинка КПИСЛА Уговор о нивоу услуге
СмисаоКПИ је евалуатор успеха.СЛА је алат за мерење перформанси.
ДефинисатиКључни индикатор учинка КПИ дефинише напредак ка стратешком циљу.Уговор о нивоу услуге СЛА је писани уговор који утврђује услугу коју добављач пружа клијенту и квалитативно и квантитативно.
одликагледа напредконцентрисати се на претходни учинак
МереМерења перформансиИдеалне мере
Погодан заВелике организацијеФирме у јавном власништву

Шта је кључни индикатор учинка КПИ?

КПИ су статистика користи се у компанијама за одређивање виталних мера за добробит и учинак организације.

Један пример је КПИ за државну фирму, који се може разликовати од КПИ за физичку фирму у њеном кругу прикупљања средстава у својим кварталним извештајима.

Тешко је идентификовати значајне КПИ. Идентификација КПИ погодних за организацију зависи, у великој мери, од способности мерења организације.

Након дефинисања и имплементације КПИ-ја, они се морају континуирано ажурирати индикаторима како би се осигурало да мерења побољшавају једно друго и да акције и нагласак из других циљева нису узалудни.

кључни индикатор учинка кпи

Шта је СЛА Уговор о нивоу услуге?

СЛА је екстерни или интерни правни документ између пружаоца услуга и његових клијената. СЛА испуњавају очекивања квалитета и учинка на различите начине, како од стране добављача тако и од стране потрошача.

Слично томе, СЛА може бити доступан посебно различитим потрошачима, у зависности од њихових захтева, учинка према очекивањима и различитих фактора.

Такође читајте:  ЦТЦ наспрам бруто плате: разлика и поређење

Услужни кредити су типично решење. Добављач услуга овде пружа кредит купцу за унапред успостављени прорачун у СЛА.

Детаљи о непредвиђеним ситуацијама се такође могу наћи у СЛА. Ово су околности у којима СЛА обезбеђује и помаже у примени казни када се одредбе споразума крше.

Главне разлике између кључних индикатора учинка КПИ и СЛА уговора о нивоу услуге 

  1. КПИ је мерење учинка, а СЛА је идеално мерење.
  2. СЛА испуњава очекивања квалитета и учинка на различите начине, како од стране добављача тако и од стране потрошача, док КПИ понекад можда не испуњава квалитет и учинак јер је заснован на претходном раду.
Разлика између кључних индикатора учинка КПИ и СЛА уговора о нивоу услуге
Референце
  1. https://ieeexplore.ieee.org/abstract/document/6382487/?casa_token=0vWuhToq8tgAAAAA:IHX0c5lhasPJ3F5ntWoVC3togLyx9QUbqYd1u4JyBSMMKuZZwn8XhQAl6h3UhsPxndy_Z_sXPmc
  2. https://ieeexplore.ieee.org/abstract/document/6276255/?casa_token=AKcr__WyYscAAAAA:BWqXNvZJ4TV6KzXz1bOVAWxwxB3kFaHJiSOEGYDtxH3ZL7BCggpKvbiqZgU7sYmavWuxJzEKe7I

Последње ажурирање: 05. јул 2023

тачка 1
Један захтев?

Уложио сам толико труда да напишем овај пост на блогу да бих вам пружио вредност. Биће ми од велике помоћи ако размислите о томе да га поделите на друштвеним мрежама или са својим пријатељима/породицом. ДЕЉЕЊЕ ЈЕ ♥

10 мисли о „КПИ индикатора кључног учинка у односу на СЛА споразума о нивоу услуге: разлика и поређење“

  1. Кључни индикатори учинка (КПИ) и уговори о нивоу услуге (СЛА) су критични аспекти пословног управљања. Разлика између ова два означава потребу да организације процене свој напредак ка специфичним циљевима и осигурају да пружаоци услуга испуне њихова очекивања.

    одговорити
  2. Табела поређења ми је помогла да разумем разлике. Ценим дате информације. Успостављање значајних КПИ-ја и осигурање да СЛА испуњавају очекивања квалитета и учинка су од суштинског значаја у данашњем конкурентском окружењу.

    одговорити
  3. Овај пост је био просветљујуће читање. Разграничење између КПИ-а и СЛА-а пружило је драгоцен увид у то како организације могу да прате напредак и обезбеде висок ниво квалитета услуга. Добро истражен и информативан чланак.

    одговорити

Оставите коментар

Желите да сачувате овај чланак за касније? Кликните на срце у доњем десном углу да бисте сачували у свом пољу за чланке!